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株式会社キャリアデザインセンター メディアARP推進局【東証プライム上場企業】

Webマガジン『Woman type』編集担当*月給30万円~*次期編集長候補

    • シンプル
    • 正社員

働く人の人生をより良く変える仕事で
あなたの編集スキルの幅を広げませんか?

Webマガジン『Woman type(ウーマンタイプ)』は、
転職サイト『女の転職type』が運営するオウンドメディア。

長く働き続けたい20~30代女性たちが、
「自分らしいキャリア」を築き
仕事・転職の悩みを解消していくために役立つ情報を
記事やイベント等で発信し続けてきました。

また、サイトオープン10周年を迎えた今、
『Woman type』はさらなる成長を目指し、
次期編集長候補となる編集者を募集。

あなたが生み出すコンテンツの力で、
女性たちのワークライフをより充実させる
仕事にチャレンジしませんか?

株式会社キャリアデザインセンター メディアARP推進局【東証プライム上場企業】
次期編集長候補として、メディアの成長を描き、実現する仕事に挑戦!

アピールポイント

  • 未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 研修・教育あり
  • 語学活かせる
  • 資格住宅手当
  • 産育休活用有
  • 育児と両立OK
  • 休日120日~
  • 女性管理職有
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 正社員登用有
  • 土日祝休み
  • 残業少ない
  • 上場企業
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 私服OK
  • 時短勤務あり

仕事内容

仕事内容

Webコンテンツの企画・制作を中心に、イベント企画、雑誌制作など
あなたの編集経験を生かす“チャレンジの場”があります


あなたには、『Woman type』のコンテンツ企画・編集、媒体が主催するイベントの企画運営を主にお任せします。

【具体的な仕事内容】
◆『Woman type』のコンテンツの企画・編集、記事制作のためのディレクション、ライティング、サイトの更新
※記事広告の編集も担当します
◆効果的なユーザー集客のための施策検討、サイト改善などの実施
※「Google Analytics」などの分析ツールを活用し、サイト集客の課題を分析、改善提案します
◆『Woman type』主催のイベント(主にウェビナー)企画・運営
◆『Woman type』の広告商品の企画・販促、売上アップのための施策立案・実行

以下、あなたのスキルや適性、入社後のポジションに応じてお任せする業務
◆就活情報誌『type就活』(紙媒体)の企画・編集業務
◆姉妹媒体『エンジニアtype』の企画・編集業務 など

仕事の魅力

POINT01 【先輩Aさんインタビュー】やりがいも裁量も大きな仕事

『Woman type』の編集担当は企画、アポ入れ、取材、編集と、記事が世に出るまでの一連のプロセスに全て携わります。業務範囲が広く、良い企画を生み出すために常に話題のニュースやトレンドを追い、インプットし続けていく大変さも。しかし、自分が一から手掛けた記事が読者に新たな気付きを与え、世の中に良い影響を与えられたと実感できることも多く、やりがいは非常に大きいです。

POINT02 【先輩Oさんインタビュー】少数精鋭のチームで成長できる

私が編集部に配属されたばかりの頃に圧倒されたのは、編集者の情報感度・企画力の高さと、仕事に対する前のめりな姿勢です。媒体の目標達成に向けて「良いアイデアはすぐに取り入れる」「まずはやってみる」など、スピード感をもって仕事の改善に取り組む人ばかり。少数精鋭のチームなので、自分の提案次第で実現できる企画の幅も広いです。「自分の仕事はここまで」と境界線を引かない人に向いている仕事だと思います。

アピールポイント

女性管理職について

当社の管理職は、約4割が女性。『Woman type』編集長や『女の転職type』の編集長も女性が務めており、マネジメント業務にあたっています。性別、年齢などの属性にとらわれず、実力次第でキャリアアップし、活躍できる環境です。

募集要項

雇用形態

正社員

給与

■月給:月給30万円~36万円+賞与(年2回)
※月固定の残業代30時間分含む
※上記は、ご経験・スキルにより変動します
※専門業務型裁量労働制/1日あたりのみなし労働時間9時間15分(所定7時間45分+固定残業1時間30分)
※月の営業日数は20日で計算している為、【固定残業1時間30分×20営業日=30時間分】込みとなります
※詳細は面接時にお話しします
※試用期間3ヶ月(条件変更無し)

◆固定時間外勤務手当◆
 月給に含まれる固定残業代:月56970円~68370円(30時間分)

◆固定深夜勤務手当◆
 月給に含まれる固定残業代:月7600円~9120円(20時間分)

【給与例】
■月収30万5000円/25歳/チーフ
■月収35万5000円/27歳/主任

勤務地

★「赤坂見附駅」より徒歩1分の駅チカオフィス★ 
◆本社/東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル 

取材形式は、オンライン、対面両方あり、対面取材の場合は都内が中心です。
稀に出張で地方にいくこともあります。
転勤は一切ありません。

【詳細・交通】
■東京メトロ丸ノ内・銀座線「赤坂見附駅」より徒歩1分 
■東京メトロ半蔵門・有楽町線「永田町駅」より徒歩5分 
■東京メトロ千代田線「赤坂駅」より徒歩7分
【勤務地エリア】
東京都(港区)

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

◆編集・コンテンツマーケターの経験をお持ちの方
※Web、紙など媒体は問いません

・キャリア、働き方など人材領域のトレンドに詳しい方・関心がある方 
・情報収集が好きな方
・Webやマーケティングの知識を学ぶなど、常に自己研鑽に取り組める方 
・実力次第でキャリアアップできる環境で働きたい方

【あると望ましい経験・能力】
・コンテンツ制作ためのディレクションに携わった経験
・Webマーケティングの知見・スキル
・顧客折衝スキル
・プロジェクトマネジメントスキル
・Photoshopなどの画像作成ツールが使える
・Google AnalyticsでWebサイトの集客分析が行える

勤務時間

9:00~17:45(実働7時間45分・休憩1時間)

【残業について】
全社的にメリハリをつけた働き方を推奨しており、定時退社や取材の現場への直行直帰等も可能。月平均の残業時間は、15~20時間程度です。また、ごく稀に、『Woman type』の主催イベントが土日にある場合など休日出勤するケースも。その場合は平日に代休を取れます。一人一人の裁量が大きく、有給休暇もとりやすい環境です。

育児と両立OK

GO(がんばるお母さんお父さん)制度(仕事と育児を両立する時短勤務)を通してワークライフバランスを大切にしながら働く社員も多く在籍しています。

休日休暇

≪年間休日122日≫  
(休日)
・土・日・祝日(完全週休二日制)
・年末年始(12/29~1/3)

(休暇)
◆年次有給休暇
(初年度は入社月に合わせて最大14日支給/内、4日間は6月~11月末に消化)
◆慶弔休暇
◆公務休暇
◆産前産後休暇
◆育児休業休暇
◆介護休業休暇

【産休育休活用例】
育休を取得している方や時短勤務で活躍している方など、ライフスタイルに合わせて働けることがこの仕事の特徴。GO(がんばるお母さんお父さん)制度を通して、融通を利かせながら働けます。

待遇・福利厚生・その他

■昇進:年4回
■各種社会保険完備
■交通費支給(6か月の定期代として支給)
■社員持株会制度
■健康診断 再検査費用補助
■インフルエンザ予防接種(会社負担)
■新型コロナワクチン職域接種(会社負担)
■専門機関相談制度
…HR(身体症状)、CR(悩み事)、CCR(キャリア)
■GO制度(時短勤務制度)
■サンクスパートナー制度
■結婚・出産お祝い休暇&給付金
■ストックオプション付与実績あり
■スコレー研修(勤続年数5年ごとに休暇10日間と資金25万円を付与)
※新型コロナウイルス感染拡大防止の為、一時中断中
■屋内禁煙

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

東証プライム上場企業という安定した経営基盤を築いているキャリアデザインセンター。常に上を目指す姿勢は設立当初から変わらず、今後も新たな企画・コンテンツをリリースしていく予定です。常に挑戦を続け、仕事のやりがいを感じたい。そんな方にピッタリな環境です。

この仕事で磨ける経験・能力

取材では、今をときめく経営者やインフルエンサーなど、幅広い業界の方とお話しします。そのため、仕事を通して自分自身の価値観や知識をブラッシュアップすることができます。

reviews

社員からの評判・口コミをチェック!

平均年齢も若いので全体的にいつも明るく元気な印象です。年齢問わず、意見を出すことができ、若いうちから裁量権のある仕事をすることができるので、成長したいという方にはとても良い環境です。 自分でスケジュールを組み仕事をすすめる部署なので有給休暇は比較的とりやすいです。

(女性/中途)

仕事が好きな人や成長したい人が集まっている会社だと思います。部活のように情熱を持って仕事していて、社員同士でアドバイスし合ったりしながら切磋琢磨する雰囲気があります。一生懸命、仕事をしたい人におすすめです。

(男性/新卒)

会社概要

首都圏で業界1位の転職サイトを目指しています

ビジネスパーソン全般が対象の転職サイト「type」、正社員を目指す女性を応援する「女の転職type」など、キャリア志向の高い方に向けた自社転職サイトを運営しているキャリアデザインセンター。中途採用を考えているお客様のニーズに応えており、各業界からの認知度もバツグン。今後も更なるサービスの拡大を目指しています。

首都圏で業界1位の転職サイトを目指しています

会社名

株式会社キャリアデザインセンター メディアARP推進局【東証プライム上場企業】

事業内容

■キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』『Directtype』などの運営
■質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス
■パンフレット、ノベルティー採用HP作成などのアウトソーシング事業
■Webマガジン『エンジニアtype』『Woman type』『20’s type』の企画・編集・運営 
など

設立

1993年7月8日

資本金

5億5866万円

売上高

94億3,687万円(2021年9月期 個別実績)

従業員数

662名(2021年9月30日現在)

【平均年齢】
約29歳
【中途入社者の割合】
50%

代表者

代表取締役社長兼会長 多田 弘實

【代表者略歴】
リクルートにて「とらばーゆ」編集長、「CAR SENSOR」事業部長を務め、86年同社取締役就任。のち退社、キャリアデザインセンター設立。
常に理想のサイトへと成長させるために各メンバーが企画を出しています。
常に理想のサイトへと成長させるために各メンバーが企画を出しています。
あなたに今ご覧いただいている「女の転職type」を運営している企業です。
あなたに今ご覧いただいている「女の転職type」を運営している企業です。
産育休活用例も多く、女性が長く働くことができる環境です。
産育休活用例も多く、女性が長く働くことができる環境です。

応募・選考

選考プロセス

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

▼【STEP2】一次面接(オンライン)

▼【STEP3】Webテスト・二次面接(オンラインor対面)

▼【STEP4】最終面接(対面)

▼【STEP5】内 定 

◆ご応募から内定までは2~3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

問い合わせ

株式会社キャリアデザインセンター メディアARP推進局【東証プライム上場企業】
〒 107-0052 東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル
担当者 / 採用担当
E-mail / cdc_recruiting@type.jp