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株式会社公文教育研究会 リージョナル推進部 神奈川リクルート・育成チーム

くもんの先生[FC]20~40代未経験スタート多数*お子様は公文式会費全額免除

    • シンプル
    • 業務委託

「先輩たちは、どんな風に先生になったの?」
初めての世界に飛び込む不安に、先輩たちがお答えします!

【Q】家の近くや自宅で教室を開けるのでしょうか?
【A】子どもが小さかったので、自宅近くで通える範囲の希望を担当の方にお話したら、条件に合う開設のお話を頂けました。/先生歴7年

【Q】未経験ですが、私でも先生になれますか?
【A】くもんは「自学自習」教材、教授機能が備わったスモールステップですので、
教育経験が未経験の私でも大丈夫です。/先生歴5年

【Q】安定した収入は得られますか・・・?
【A】生徒募集や経営面など担当の方が一緒に考えてくれました。
開業後2年間は援助や補助が手厚く、安心してスタートできました。/先生歴3年

株式会社公文教育研究会 リージョナル推進部 神奈川リクルート・育成チーム
定年がなく、自分のペースでずっと続けられるお仕事。国内14,000人以上の先生が活躍しています。

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

「教育に関わる仕事は初めて」という先生がほとんど!
<30~40代でのスタートが80%><子育て経験が活かせる>
自分の時間や家庭を大切にしたい方にもオススメです


【教室開設までの流れ】
まず、全国各地でWebでも開催している
くもんの先生説明会にご参加いただきます。
ご希望条件ヒアリング・Webテスト受検・面接を経て、
教室開設が決定します。

【仕事内容】
『くもんの先生』として、
週2回、午後5時間程度の教室運営を行います。
その他、教材の準備や教室運営に
ともなう事務処理を行います。

準備や事務業務は
<あなたのライフスタイルに合わせて>
行える仕事が多いのがポイントです ◎

【具体的な仕事内容は…】
◎生徒指導
・一人ひとりの進度に合わせた教材準備
・算数・数学、英語、国語の学習指導
・必要に応じた学習アドバイス
・生徒に合わせた学習状況管理 など

◎教室運営
・生徒募集(年4回のキャンペーンが中心)
・採点スタッフ(アルバイト)の募集・採用・育成
・保護者とのコミュニケーション
・その他

■□“授業”は行いません□■
生徒は自分のレベルに合った問題を解き、採点後、間違いがあれば訂正。その日のプリントが全て100点になったら帰宅します。このような「自学自習」が公文式のスタイル。生徒は教室がオープンしている時間帯(午後5時間程度)にやって来て、自分のファイルから今日の課題を取り出して問題を解いていきます。

仕事の魅力

POINT01 ■□◎ミドル世代も多数活躍中!□■

定年がなく、子どもに関わるお仕事の経験も問いません。
そのため「子育てが落ち着いてきたので…」
と40代から先生としての人生をスタートされる方も多数。
子育てで培ってきた経験もいかせるお仕事です♪

POINT02 ■□子どもたちの「自分の力でできた!」をサポート□■

複数科目学んでいる生徒が多く、学習時間は1科目30分ほど。1教室に通っている生徒は約50~100名(約80教科~約130教科)。全ての子どもをつきっきりでみる必要はありません。教えるのではなく、子どもたち一人ひとりの「自分の力でできた!」をサポートします。
※保護者とのコミュニケーションは、送迎時や体験学習に参加してくださった方をメインに行います。

アピールポイント

教育制度について

開設決定後は、集合研修/eトレーニング/演習を
取り入れた実践的な開設前研修を受講いただきます。

募集要項

雇用形態

業務委託

給与

【くもんの先生とKUMONは「フランチャイズ契約」によるパートナーシップで結ばれます。】
≪月収例≫神奈川(&町田市)のモデルになります
◇3年目/100教科/貸会場/スタッフ3.8人
[会費収入]-[ロイヤルティ]-[経費]+[各種援助]=収支 204,600円

短期間で安定した収入を得るために、担当スタッフが
生徒募集の仕方や経営のノウハウを提供し、教室運営に併走します。

※このモデルは教室開設をご検討いただく際の参考情報であり、
教室の規模や会費収入、収支をお約束するものではありません
※開設前の契約社員期間はありません

勤務地

■神奈川全域&東京都町田市の『公文式教室』
※教室はご希望の地域をお聞きし、ご提案します
※転勤はありません

【詳細・交通】
<教室>
勤務地により異なります。
【勤務地エリア】
東京都(町田市)、神奈川県

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

≪定年がないため、いつまでも長く働き続けられます!未経験からはじめる先生がほとんど♪≫
■未経験歓迎/短大卒程度以上
■55歳までの方
※特別な資格や経験は不要です!

【あると望ましい経験・能力】
<下記のいずれかに該当する方はぜひ説明会へ!>
・人と接することが好きな方
・家庭や子育てと両立して仕事をしたい方
・「働く時間や地域を選べたら良いな」と思っている方
・やりがいのある仕事を長く続けたい方

配属部署

子どもたちの教育に携わりたい、人と関わる仕事がしたいという理由で始めた女性ばかり。困ったことは相談したり、嬉しいことを共有したりできる、サポート体制が整っています。

勤務時間

◆教室日は週2日(月・木もしくは火・金)の14時頃~19時頃
その他、教室準備や事務処理、研修など約1~2日程度(※)

※教室準備や事務処理、研修などは
自分のライフスタイルに合わせて勤務時間を決めることができます。
<<教室日の例>>
□教室の準備:11:00~14:00
□教室の時間:14:00~19:00 など

休日休暇

教室運営の時間以外は、自分にあわせてスケジュールを組み立てることができ、あなたらしいワークスタイルで、働くことができます。

待遇・福利厚生・その他

■開設前・開設後研修あり(交通費全額支給) 
■担当スタッフのサポート 
■開設時から2年間
(1)会場費の援助(1年目全額など)
(2)初期費用(机や棚などの購入費)の援助
(3)PR費用(チラシ等)の援助
(4)スタッフ育成援助金を支給
■3年目以降も各種援助あり
■自分の子どもは公文式学習無料!■
くもんの先生のお子様は、何人でも、何科目でも、大学等ご卒業まで、公文式学習が無料です。(ご自身に教室に限ります)

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

制作担当佐藤より

「子どもたちへ指導する」と聞くと、皆さんはどのようなイメージをお持ちでしょうか?
特別な資格や指導経験が必要な難しいお仕事とイメージされる方も多いのではないでしょうか。
しかし、実際はほとんどの人は未経験からスタートしているそうです。
万全の体制でフォローしてくれますので、未経験の方でも安心してはじめることができると感じました。
「子どもが好き!」というあなたに、ぜひおすすめしたいお仕事です。

この仕事で磨ける経験・能力

◎一人ひとりに合った学習を提供するための指導力・対応力
◎コミュニケーションスキル
◎教育に関する知識

reviews

社員からの評判・口コミをチェック!

「理念」通りの会社なのでやりがいを感じます。皆さんとても親切なので、未経験の私でもめちゃくちゃ楽しく仕事ができてます♪ 理念は「われわれは個々の人間に与えられている可能性を発見し、その能力を最大限に伸ばすことにより、健全にして有能な人材の育成をはかり、地球社会に貢献する」です。自信がなかった私でも、自学自習の公文式教育法なら、みなさんと一緒に理念を目指すことができます。

(女性/中途)

会社概要

子どもたちを笑顔にする仕事です!!

「子どもたちの背中に翼を付けてあげる」とてもやりがいのある仕事です。地域の一人でも多くの子どもたちが、将来どんな夢でも見られるよう、将来の選択の幅を広げてあげたいという想いで教室を運営していれば、自然と子どもたちも笑顔になるかも。私たちと一緒に子どもたちの可能性を追求しませんか?

子どもたちを笑顔にする仕事です!!

会社名

株式会社公文教育研究会 リージョナル推進部 神奈川リクルート・育成チーム

事業内容

■国内フランチャイズ教室への指導、運営、普及に関するコンサルティングおよびサポート業務
■新しく指導者となる人材の募集および開設サポート業務
■算数・数学、英語、国語、フランス語、ドイツ語、日本語、書写などのプログラム教材の研究開発、制作、指導法の研究、ならびに教室の設置、運営管理
■高齢者向け「学習療法」「脳の健康教室」の普及、研究開発、指導法の研究 など

設立

1958年8月

資本金

44億1800万円(2022年3月決算)

売上高

763億43百万円(2022年3月期決算)

従業員数

3,800人(2022年3月現在)

代表者

代表取締役 池上 秀徳

備考

国内51ヵ所、海外68ヵ所(2022年10月現在)

20代〜40代の⼥性が多数活躍中!体験学習時などには保護者との面談も実施します。
20代〜40代の⼥性が多数活躍中!体験学習時などには保護者との面談も実施します。
子どもたちの学習観察がメイン業務です。3密厳禁&マスク着用を徹底します。
子どもたちの学習観察がメイン業務です。3密厳禁&マスク着用を徹底します。
幼児・小学生一人ひとりにあった教材で「自分でできた!」をサポートします。
幼児・小学生一人ひとりにあった教材で「自分でできた!」をサポートします。

応募・選考

選考プロセス

○●最後までお読みいただき、ありがとうございます●○
ご応募後、担当者より説明会のご連絡をいたします。ご応募時にご連絡可能な時間帯をお知らせください。
説明会は面接ではありません!「ちょっと気になる」「私にもできるかな?」という方もぜひお気軽にご相談ください!

▼▼ 先生になるまでの流れ ▼▼
1.くもんの先生説明会にご参加(全国各地開催/Web開催有)
お仕事内容や収支の仕組みを詳細にご説明!(個別質問/相談時間有)
☆説明会紹介動画はこちら
https://youtu.be/tTVDz6F0SkI

2.条件確認・Webテスト
開設を検討する場合はご希望の条件をヒアリング。事前にWebでテストを受検し、後日面接を行います。

3.担当教室決定
希望条件に合う教室をご提案。じっくりご検討ください!

開設決定後は、集合研修/eトレーニング/演習を取り入れた実践的な開設前研修を受講いただきます。
※お送りいただいた個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません

問い合わせ

株式会社公文教育研究会 リージョナル推進部 神奈川リクルート・育成チーム
〒 221-0056 横浜市神奈川区金港町2-6 横浜プラザビル8F
担当者 / 大熊
E-mail / kanagawa-chokuei@kumon.co.jp