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Trigger株式会社 人事総務部 人事総務/産育休あり/年休125日以上/服装自由/女性社員6割/福利厚生充実の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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でも、やっぱりTrigger株式会社 人事総務部が気になる方は…

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現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下

Trigger株式会社 人事総務部

  • 人事総務/産育休あり/年休125日以上/服装自由/女性社員6割/福利厚生充実

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

若手が活躍するITベンチャー企業を
バックオフィスからサポートする

「我々こそが、お客様のビジネスを推進させるきっかけ(=Trigger)でありたい」をミッションに、現在62名の社員が在籍しているTrigger。

今回あなたにお任せするのは人事総務のお仕事。
業務拡大とともに社員も増えていくので
一緒にサポートしてくれる人を募集しています!

仕事に枠を設けず、進んで色々取り組んで頂ける方をお待ちしています。

また長期的に活躍できる環境も整っています。

◆年間休日125日
◆残業月10h以内と少なめ
◆産育休取得実績あり
◆土日祝休み

会社を支えるポジションとして当社で活躍しませんか?

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

◆月給25万円スタート
◆年間休日125日以上
◆服装自由、ネイル自由
◆IT企業にはめずらしく女性社員が約6割
◆残業10時間以内でプライベート充実
◆平均年齢は30.6歳


≪経理、総務、労務の実務経験を活かして、
急成長中ITベンチャー企業の人事総務で活躍する!≫

人事総務部門で行っているさまざまな仕事をお任せします。

まだ62名ほどのベンチャー企業でもあるので、
「こうした方がいいのでは?」とアイデアを出しながら工夫したり、
自ら率先して業務に取り組んでいただける方であればご活躍いただけます◎

≪具体的なお仕事内容≫
◆労務業務
・入退社手続き、社会保険申請
・給与関連業務(計算、支給手続き等)
・請求書対応
・年次対応(労使協定締結、算定基礎、年末調整等)
・労務管理(勤怠管理、労使案件対応等)
・各種制度企画(就業規則、関連規程の見直し等)
・産業医、衛生委員会対応 等

◆総務業務
・備品、什器管理
・郵送物手配、切手管理
・各種文書保管
・庶務業務
・電話対応、来客対応 等
・働き方改革の促進
・従業員の健康管理
・保安・防災業務

仕事の魅力

POINT01 平均年齢は30.6歳!同世代と一緒に働きませんか?

Triggerで働くメンバーは、
エンジニアやITコンサルタント、
バックオフィススタッフなど様々。

20代~30代の若いメンバーが9割を占めていて、
向上心のあるメンバーが集まっています。

代表や役員、新人など役職に関係なく雑談をしていたり、
年齢や社歴の壁を感じさせないフラットな雰囲気なので、
あなたもすぐに馴染めると思います。

POINT02 記念日休暇や旅行手当など、ユニークな制度もたくさん♪

年間休日125日、土日祝日休みという一般的な休暇以外にも
下記のような休暇や制度が整っています。
オンオフのメリハリをつけて働けるからこそ、
仕事にも集中して取り組めます。
■産育休制度
■記念日休暇
■旅行手当(海外最大5万円、国内最大2万円)
※コロナ禍のため停止中
■有志で開催する勉強会
■外部研修制度(ラーニングエージェンシーを無料で受講可能)
■資格取得祝金(会社で定める資格対象)
■書籍購入費用支援

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

【本社】
東京都千代田区岩本町3-8-11PARK WOOD office iwamotocho2F
※電話対応等があるため基本的に出社をお願いしております。
※転勤なし

【詳細・交通】
<本社へのアクセス>
都営新宿線 「岩本町駅」徒歩3分
日比谷線「秋葉原駅」徒歩4分
山手線 秋葉原駅 徒歩7分
【勤務地エリア】
東京都(千代田区)

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

◆学歴不問
◆以下いずれかの経験がある方
・経理
・総務
・労務
◆基本的なPC操作が可能な方(Office全般)
◆ブラインドタッチができる方
◆社内コミュニケーションをとりながら業務を進めることができる方

【あると望ましい経験・能力】
◆中小企業での人事総務経験(2~3年)がある方
◆衛生管理者(第二種)等の資格をお持ちの方
◆コミュニケーションが好きな方
◆マルチタスクが得意な方
◆自らの業務範囲を制限せず、あらゆることに興味を持ち、他者の支援もできる方
◆幅広い業務をたのしみたい方
◆オンオフのメリハリをつけて働きたい方

勤務時間

10:00~19:00(実働8時間)

【残業について】
残業が少なく女性が働きやすい会社です!
IT業界は残業時間が多いイメージがあるかもしれませんが、Triggerは現場に出ているエンジニアでも平均残業15時間程度と少なめ。プライベートを充実させることが可能です。

休日休暇

◆年間休日125日以上
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆有給休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆産休・育休
◆慶弔休暇
◆介護休暇
◆記念日休暇(申請した独自の記念日に特別休暇を年間1日取得可能)
◆入社時特別休暇(入社時、有給が未付与の際に病欠等で利用できる3日取得可能な休暇)

待遇・福利厚生・その他

◆昇給年1回
◆昇格祝金制度
◆インセンティブ制度
◆社会保険完備
◆交通費支給(最大3万5千円)
◆残業代支給
◆旅行手当(海外旅行最大5万円/国内旅行最大2万円)
※コロナ禍のため停止中
◆社員旅行
◆外部研修制度(ラーニングエージェンシーを無料で受講可能)
◆資格取得祝金制度(特定の資格取得に対し祝金を支給)
◆書籍購入制度
◆社員紹介制度
◆結婚祝い金
◆関東ITソフトウェア健康保険組合加入(※全国41カ所の保養施設やスポーツクラブ、 レストラン・飲食サービスなどが割引料金で利用可能)
◆屋内禁煙

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

社員の8割以上が20代30代という同社。今回は会社の成長を支えるITサポートとIT業界の経験があるコンサルタントのポジションの募集です。社内のみなさんの雰囲気もよく距離の近さが覗えました。また、ベンチャー企業だからこそ一人ひとりの意見を大切にしており、アイデアを活かすこともできます。働きやすい環境があるからこそ、幅広い業務でスキルアップできる環境が整っていました。

会社概要

お客様に「きっかけ」を提供する。

当社はお客様のビジネスを推進させるきっかけ(=Trigger)でありたい」という想いを元に設立しました。コンサルティング、エンジニアリング、ビジネスサポートの3つを軸に事業を展開。お客様の目指すビジネスの理想像に少しでも近づけるよう社員一丸となって日々奮闘しています。

お客様に「きっかけ」を提供する。

会社名

Trigger株式会社 人事総務部

事業内容

★女性社員が約6割!
★メリハリをつけて働ける環境
★手当充実(旅行手当/資格取得祝金等)
★女性活躍応援!産育休実績あり

【事業内容】
ITコンサルティング事業 
システム開発事業
ビジネスサポート事業

【Salesforce コンサルティングパートナー】
【プライバシーマーク取得企業】

設立

2020年10月

従業員数

62名

代表者

代表取締役社長 松本 直樹

お休みの制度も充実しており、プライベートの時間を確保できる職場です◎
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ベンチャーならではのユニークな制度がたくさんあります!旅行手当は国内外どちらも対象です!
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長期的に活躍できる職場環境が整っています!
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応募・選考

選考プロセス

★☆即日入社可能な方歓迎いたします☆★

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※書類選考に3日程度お時間を頂いております
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

▼【STEP2】面接

▼【STEP3】内定

◆ご応募から内定までは1~2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

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    働く環境

    2021年07月現在
  • 女性社員の割合

    データの説明
    女性 60

    残業時間(平均)

    データの説明

    15時間

    10時間

    全国平均
    当社

    Trigger株式会社 人事総務部

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