仕事内容
◎新規専任ポジションだから、やりがいは十分！
◎プライベートも充実の年間休日124日以上！
◎保育費用補助手当てやスライド勤務など、ワーママを応援♪
これまで、エンジニアや管理部のメンバーが2名体制で兼務していた
ITサポートですが、今後の成長を見込み専任ポジションの募集を行うことに！
あなたには、新規専任ポジションとなる
ITサポート（社内SE）をお任せします。
＜具体的な仕事内容＞
◎PCの選定・キッティング
◎アカウントの管理
◎社内セキュリティー対応（ISMS関連、各種情報管理、教育等）
◎ネットワークの管理
◎共有サーバーの管理
◎各種IT機器の選定・導入
◎社内ヘルプデスク対応（PC周りのトラブル、アカウント関連問合せ等）
◎その他社内IT運用業務
＜入社後は…＞
まずは現在兼任している担当社員から基本的な業務の内容を学んでいただきます。
慣れてきたら、社内のエンジニアと連携して社内システムの見直しなど
徐々に携わり、ゆくゆくはあなたの裁量で会社のIT面を支えてください。
仕事の魅力
これまで、エンジニアや管理部のメンバー2名で兼務を行っていたシステムサポート。
今後の事業展開と成長を見込み、専任ポジションを募集することになりました。
一昨年は、社内の『ペーパレス化推進』と新規『業務システム』の導入を行い、
社内業務効率改善やコスト削減、セキュリティ強化といったメリットをもたらしました。
更に今年は導入したシステムの改修を行い、常時最適に使用できるシステム環境をづくりに励みました。
こうした改善に欠かせないのが、社内ITサポート！
社内の業務効率化を追求し、システム環境整備に注力していただけます。
もちろん、社内のエンジニアや管理部メンバーもおりますので、サポート体制は万全！
会社をIT面から支えるやりがいと、幅広い業務への醍醐味を感じることができるポジションになるでしょう。
☆子どもを保育園に送り届けてから出社するなど【スライド勤務】を利用し、仕事と育児を両立しながら働くワーママも
☆突発的な事情で延長保育やベビーシッターを利用した場合に、その費用をサポート（月1万円まで）する【保育費用補助手当】あり
☆年間休日124日以上&完全週休2日制！プライベートも充実
☆産育休制度＆時短勤務の実績があり。復職率はなんと驚きの100％！
アピールポイント
当社は社員想いの会社。入社後は先輩社員が未経験の不安な気持ちをしっかりと理解し、全力でサポートしますので安心して業務に慣れていくことができます♪
女性管理職について＜キャリアプラン＞
2019年度より多様なキャリアパスの実現を目的として、人事制度を刷新。個人・組織がともに⻑期的成⻑を実現するための環境整備を継続して行っていますので、あなたの将来の希望をじっくりとお聞かせください。
