※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。
自分らしくキャリアが積める会社RINET
『新しい環境で、自分の力を試してみたい』あなたへ
一生使える技術を習得して誇りを持って仕事がしたい…
そんなあなたをRINETは応援します。
*** 女性エンジニアが活躍できる理由 ***
「男らしく」「女らしく」ではなく、RINETではその人のワークライフバランスにを大切にしています。定着率が高いのも、ONとOFFのメリハリが仕事の効率化に繋がっているから。エンジニアとしてモノづくりの楽しさに共感してくださる方をお待ちしています。
アピールポイント
アイコンの説明
- 職種未経験OK
- 業種未経験OK
- 第二新卒OK
- 学歴不問
- 経験者限定
- 研修・教育あり
- 転勤なし
- リモートOK
- 土日祝休み
- 残業20時間以内
- 産育休活用有
- 服装自由
- 女性管理職在籍
- 休日120日~
- 育児と両立
- ブランクOK
- 時短勤務あり
- 資格取得支援
- 副業OK
- 国認定取得
仕事内容
仕事内容
【RINETの将来を担う新部署のコアメンバー】
これまでプロジェクトごとに共有されていたITインフラ構築の知識。今後、クライアントへの提案の質をさらに高めるために、専門部署を立ち上げることにしました。ITインフラ構築のノウハウをこの部署に蓄積し、それを社内に発信。全社員が知識や情報を共有しながらRINET全体のレベルアップを図ります!
■具体的には…
RINETで担当する様々なプロジェクトに参加しながら、ネットワークをはじめとするITインフラの設計・構築を担当。 システム技術の導入サービスやハードウェア・ソフトウェアの導入まで行ないます。そこで得たインフラ構築に関する知識をまとめ、RINET社員の成長・そして会社の成長のためにそのノウハウを発信して下さい。
【実務経験がなくてもOK!】
まずは現場の第一線で活躍しているベテランエンジニアのもとでスキルを吸収し、徐々に活躍のフィールドを拡大していきましょう。わからないことは遠慮なく先輩に聞き、一つひとつスキルを吸収して下さい。あなたの成長が、そのままRINETの成長へと繋がります。
*** RINETだから成長できる理由 ***
◆1◆『考える力』を育てる
「何をしたらいいですか?」と聞く社員はRINETには一人もいません。必ず自分の意見を考えてから質問する…これがRINETの文化です。例えば「私はこう思うんですけどもっと効率のよい方法がありますか?」という感じ。社員一人ひとりに期待する想いがあるからこそ、こんな社風が根付いています。
◆2◆会社創りに参加する経験
実は今、就業規則について改めて社員で話し合っているところなんです。月に一度は必ずMTGを開き、社長も交えての意見交換。働きやすい環境を自分たちで作っていくことができます。
◆3◆希望の案件を聞かせて下さい!
エンジニアの成長を一番に望む藤田社長は、ひとり一人の意見を丁寧に聞きます。希望の案件に挑戦し、「カッコ良く」生きる理想のキャリアを実現させて下さい。
◆4◆有給消化率90%
プライベートが充実しているからこそ仕事も頑張れる。そう考える私たちは、OFFもめいっぱい遊びます。先輩の目が気になって…といって有給休暇が取れないなんてことはありません!
アピールポイント
教育制度について
★RINET流・成長のヒミツ★
「自らの成長のために後輩の育成を買ってでる」
それが、RINETのエンジニアの共通点。後輩を育てることで、 一つひとつの技術に対する理解を深め、 自分自身の知識へと昇華させる…先輩が後輩と切磋琢磨し合い、成長できる環境がRINETにはあります。ぜひ、わからないことはそのままにせず、自分の考えを先輩にぶつけてみて下さい!
女性管理職について
社長の藤田をはじめ、キャリアアップを目指して女性エンジニアが活躍しています。一生モノのスキルを身につけて長く働きたいと思っている方は、ぜひRINETでキャリアを積んで頂きたいと思います。
募集要項
勤務地
★プロジェクト先に準じます。
本社/東京都中央区日本橋
【日本橋にオフィスをかまえたのは…】
古くから経済の中心として栄えていた日本橋本町。その名残で、現在も金融街として発展を続けています。この土地にオフィスを構えたのも、金融を軸に会社を大きくしていきたいという社長の願いが込められています。
- 【詳細・交通】
- ■JR総武本線「新日本橋駅」より徒歩1分、山手線「神田駅」より徒歩8分
■東京メトロ銀座線「三越前駅」より徒歩4分、日比谷線「小伝馬町駅」より徒歩5分
- 【転勤の可能性】
- ありません。
応募資格
■学歴不問
■ネットワークの基礎知識をお持ちの方
☆面接は人物重視!未経験でも新しい環境でスタートを切りたいという方のチャレンジをお待ちしています。
☆実務経験のない方はなぜこの職種に挑戦したいのか、ご応募の際に自己PR欄でアピールして下さい!
- 【過去に採用した転職者例】
- 異業界転職やブランクを持った方など、様々なバックグラウンドを持ったメンバーも活躍しています。
*** 前職:フリーランスSEの先輩より ***
『入社してから私にも後輩ができ、今までにない気配りができるようになりました。一人でこなす楽しさや気楽さもありますが、チームで結果を残せた時の気持ちは癖になりますよ!』
配属部署
新部署のスタートアップメンバー
★全員が中途入社!お互いに助けながら共に成長していける環境です。
★名刺は一人ひとり似顔絵のイラスト入り。あなたもRINETの顔として活躍して下さい!(会社欄の写真参照)
勤務時間
9:00~18:00
★ONとOFFのライフワークバランスをしっかりと考え、充実した生活を実現することができます。
休日休暇
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
待遇・福利厚生・その他
■昇給年1回、賞与年3回(4月・8月・12月)
■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■役職手当、時間外手当
■健康診断(年1回)
■退職金制度、レクリエーション 等
女の転職!取材レポート
社長の藤田さんに直接お話をお伺いすることができた取材班。社員の働きやすい環境へのこだわりを感じました。
「RINETには『会社は社員のためのもの』という考え方が浸透しています。希望通りのプロジェクトに挑戦してもらいますし、会社の規則もみんなで話し合って決めています」一方で、「プロとしての責任と成果はシビアに求めますけどね」と語る社長。RINETなら、きっと胸を張れるキャリアを身につけることができるでしょう。
この仕事で磨ける経験・能力
*** 先輩エンジニアの声 ***
今回新しく作られたこの部署には、「こうしなければいけない」といったルールは一切ありません。メンバーで力を出し合ってゼロから組織を作っていける環境です。分からないことは協力しながら、お互い自由な発想で一緒にRINETを盛り上げていきましょう!
会社概要
納得できる環境で、自分らしく成長できる。それが『RINET』
「社員一人ひとりが、求めるキャリアや望む働き方を追求できる会社をつくりたい」
元エンジニアである社長の藤田が抱くそんな想いに共感したメンバーが集まって誕生したのがRINETです。設立以来、常に時代のニーズを敏感に読み取り、革新を続けるIT業界で成長を続けてきた私たち。今回は新しい部署を立ち上げ、本格的に事業拡大に乗り出します。仕事へのプライドと成長意欲の高い仲間と共に、あなたも“成長”を実感して下さい。
事業内容
★「本気で仕事がしたい」そんな働く女性を、RINETは応援します★
誇りを持って仕事に打ち込みたい…そう考える女性たちが成長できる会社『RINET』。元SEの女社長藤田だからこそ実現できた働きやすい環境で、新たなキャリアを私たちと一緒に築いていきませんか?
【事業内容】
金融系システム開発(クレジット、信販等)
Webアプリケーション開発(ショッピングサイト、イントラネット等)
流通系アプリケーション開発 他
代表者
代表取締役社長 藤田 利江
- 【代表者略歴】
- IT系エンジニアとして10年間経験を積んだ後、フリーのエンジニアとして独立。経営戦略として金融の中でもクレジット分野に早期に目を向け、会社の安定基盤を築く。その技術力・人間力が評価されその他案件も急増中。
【RINETの名刺】個人の特徴をとらえた似顔絵入り!
【日本橋の風景】目の前には三越が…交通のアクセスも便利です。
【MTGルーム】月に一度は必ず集合。ここから会社の規則や新規事業など新しいアイデアが生まれます。
応募・選考
選考プロセス
女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します。
※面接から内定までは2週間程度を予定しています。
【STEP1】web応募書類による書類選考
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【STEP2】面接
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内 定
★面接では、あなたの将来の目標やRINETでどう働きたいのかを教えて下さい。「何か資格を取りたい」でも、「結婚しても、お母さんになっても、仕事を続けて生きたい」でもかまいません。当社の働く環境などについても、直接お伝えできればと思います。
★ヒューマンスキルを重視しての採用になりますので、ぜひお気軽にご応募ください!