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株式会社FMシステム システム導入エンジニア*英語力活かす*年休126日*賞与3.5ヶ月*フルリモートの転職・求人情報は掲載を終了しています。

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現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下

株式会社FMシステム

  • システム導入エンジニア*英語力活かす*年休126日*賞与3.5ヶ月*フルリモート

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

『ITの知識』と『英語スキル』をお持ちなら、
今後のキャリアにしっかり活かしていきませんか?

今回、あなたにお任せするのは“FMシステム”領域で
世界的に有名な『Planon(プラノン)』の導入支援。
ここではまず、そのポイントをご紹介します!

★「FMシステム」の専門知識をGET!
⇒建物の管理を意味するファシリティマネジメント
 当社はそのFM専門のIT企業です。

★お客様は「大手企業」ばかり
⇒FMシステムの世界標準「Planon」の販売代理店として、
 安定した事業基盤を築いています

★「英語必須」の仕事内容
⇒「Planon」社はオランダの会社ですので、
 メーカーとのやり取りは基本、英語です

★「働きやすさ」も魅力
⇒原則フルリモート、年間休日126日など
 ワークライフバランスを保って働けます

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

世界標準のFMシステム「Planon(プラノン)」の導入エンジニア
★原則フルリモートです
★英語スキルが活かせます
★FM(後述)の専門知識が身につきます
★年休126日&実働7.5時間
★産育休取得率100%


当社が国内代理店となるFMシステム「Planon(プラノン)」の
導入エンジニアとしてご活躍いただきます。

★「FMシステム」とは‥‥‥
企業が持つ「ファシリティ(施設・建物)」の、
「マネジメント(管理)」を援ける「ITシステム」のことです。
近年SDGsや省エネルギーがトレンドとなる中、
持っている施設をより効果的かつ適材適所での利用が必要
という考えのもとで注目されているのが「FMシステム」です。
※ザックリの説明ですので、
 さらに詳しくは入社後にレクチャーします!

★2021年時点で422億(米)ドルと言われるFM市場
今後ますますの成長が見込まれる中で
“世界標準”と言われるのがPlanon社のシステムです。
当社はその「Planon」にFMへの知見を認められた
販売代理店です。
※高価なシステムということもあり、
 クライアントはいずれも国内屈指の大企業です

***あなたにお任せしたいお仕事***
★ITの知見を活かして‥‥‥
経験・スキルに応じた業務からスタートしていただきますが、
お客様ごとの各種設定やツール作成などの開発業務から、
導入コンサルや運用・保守など、幅広いお仕事をお任せできます。
※今までに経験してきた開発言語・フェーズは問いません

★英語スキルを活かして‥‥‥
ドキュメントもベンダー向けのサポートデスクも英語となります。
スキルを活かせる職場をお探しのエンジニアのあなたが、
存分に活躍できる環境です。

仕事の魅力

POINT01 【幅広いスキルアップ】IT×英語+FMの知識で安定のキャリアを!

上記のように、ITの知見と英語スキルが活かせる仕事である点は、
このポジションの魅力の一つです。
その上で、インフラ領域やセキュリティなどの技術面も、
FMの専門知識も身につけていけます。
この「+α」は、あなたの今後のキャリアを、
一層安定させてくれるはずですよ!

POINT02 【働きやすさ】フルリモート&産育休取得・復帰率100%

◎原則フルリモート(4か月に1回ほど全体会議で出社日あり)
◎土日休みの年間休日126日
◎賞与年3回・支給実績3.5ヶ月分
◎2時間単位で取得できる有給休暇 など
ワークライフバランスを保った働き方を実現できます。
また、お互いをフォローし合える社風も、
産育休取得率100%という数字にも繋がっています。

アピールポイント

教育制度について

***独自の研修カリキュラム***
入社後まずは、当社独自の「Planon研修(日本語版)」を受けていただきます。オンライン研修ですので、ご自宅から受講できます。

***継続したスキルアップをサポート***
外部講習会、社内勉強会への参加を推奨し、参加回数に応じて賞与時のボーナスポイントが加算されます。コードレビューも積極的に行っていますので、エンジニアとしてのスピーディな成長も実現します。

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

★原則テレワーク(在宅でのリモートワーク)となります
※4か月に1回ほど全体会議で出社日あり

【本社】
東京都文京区関口2-3-3 目白坂STビル

【詳細・交通】
【本社アクセス】
地下鉄有楽町線「江戸川橋駅」1a出口より徒歩3分
【勤務地エリア】
東京都(文京区)

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

■Web系開発経験お持ちの方
■日常会話/ドキュメントの読解ができる程度の英語スキルをお持ちの方

*以下は全て不問
年数・言語・設計経験・学歴

***こんな方は大歓迎です!***
◎周囲の皆と積極的にコミュニケーションがとれる方
◎チャレンジ精神を持って新しいことに取り組める方
◎柔軟性を持って業務を進めていける方

【あると望ましい経験・能力】
※建築系の学部・学科・学校卒の方だとスタートがスムーズです!

***参考:活かせるスキルのイメージ***
当てはまらない方もまずはご応募ください!
◇クラウドシステムに関する知識
◇建築業界に関連するシステムの開発経験
◇BIM、CAD関連ソフトウェアに関する知識

勤務時間

8:30~18:00の間で実働7時間30分(休憩1時間)
★出社時間は8:30~9:30の間であれば自由です

休日休暇

≪年間休日126日以上≫
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇 ※2時間単位で取得OK!
■慶弔休暇
■産前産後休暇 ※実績あり
■育児休暇 ※実績あり

【産休育休活用例】
★産育休の取得率100%(現在1名が育休中です)
ライフイベントも大切にしながら、長く安心して働ける環境を整えています。コロナ禍以降、テレワークを推奨していますので、今後はさらに柔軟な働き方が実現します。

待遇・福利厚生・その他

■賞与年2回(7月、12月)
■決算賞与
*賞与・期末賞与の合計は平均3.5ヵ月(2021年度)
■昇給年1回(4月)
■各種社会保険完備
■通勤手当(月3万3000円まで)
■残業代全額支給
■原則テレワーク
■時短勤務制度 ※育休復帰後の利用実績あり
■屋内禁煙
■資格取得支援制度
*建築、開発関連の資格の合格時祝い金と資格の登録費用を支給します

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

建築系の知識や経験をお持ちの方であれば、同社が手がける「FMシステム」の急拡大をご存知かもしれません。「特に去年から今年にかけての伸びは大きいですね」と話してくださったのは代表の柴田さん。手がけるシステムの将来性はもちろん、産育休やテレワークなどの制度も整っている同社は、この先のキャリアに磨きをかけたい方にピッタリ。業界未経験でも歓迎だそうですので、気になった方はまずはご応募してみてはいかがですか?

この仕事で磨ける経験・能力

◎「FMシステム」の専門知識
◎英語を使った折衝力
◎お客様の課題解決に向けたコミュニケーション力

会社概要

急拡大中の“FMシステム”という新しいビジネスの中で一緒に成長していきましょう!

私たちは「ファシリティ・マネジメント(FM=施設・建物の管理)」のためのシステムを開発・販売している専門企業です。FMと聞いても馴染みの薄い方も多いかもしれませんが、建設、不動産、金融、IT関連など様々な業界から大注目の分野です。SDGsや環境対策の盛り上がりもあり、当社が扱う製品へのニーズも急拡大中です。将来性抜群のこのビジネスを通して、私たちと一緒に右肩上がりの成長をしていける方をお待ちしています!

急拡大中の“FMシステム”という新しいビジネスの中で一緒に成長していきましょう!

会社名

株式会社FMシステム

事業内容

■FM系パッケージソフトウェア開発、販売
・まいく郎シリーズ
・建物レスキューシリーズ
・まるごとサインシリーズ
・マルチTIFFシリーズ
・FM-Integration
・Planon 日本総代理店
■FM系ソリューション開発
・施設管理、建物情報管理システム
・システム導入支援・保守サービス
■FM系インターネットサービス提供
・FM-ASPサービス
・FM-Saas
■FM系コンサルティング
・FM業務コンサルティング
・FM分野の調査研究

設立

2008年11月11日

資本金

1000万円

代表者

代表取締役社長 柴田 英昭

女性エンジニアも活躍中。産育休を取得中の先輩も近々復帰予定です!
女性エンジニアも活躍中。産育休を取得中の先輩も近々復帰予定です!
テレワークが基本ですが、各種ツールを使って密にコミュニケーションをとっています。
テレワークが基本ですが、各種ツールを使って密にコミュニケーションをとっています。
疑問はいつでも質問OK。少数の組織ならではの仲の良さもあなたの新しいキャリアの追い風です!
疑問はいつでも質問OK。少数の組織ならではの仲の良さもあなたの新しいキャリアの追い風です!

応募・選考

選考プロセス

『女の転職typeの専用応募フォーム』からご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※書類選考に3営業日~1週間程度お時間をいただいます
※応募の秘密厳守します
※結果については合否に関わらずご連絡します

▼【STEP2】1次選考(オンライン)
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

▼【STEP3】2次選考(原則対面・オンライン応相談)

▼【STEP4】内定
※入社日はご相談に応じます

◆ご応募から内定までは2~3週間程度を予定しています
◆平日遅めの時間や土日の面接も可能ですので、お気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします

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  • 女性社員の割合

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