仕事内容
≪採用のプロとしてお客様の事業拡大をサポート！≫
☆未経験でも大丈夫。段階を踏んで成長できる環境◎
☆年4回の昇給チャンス有！女性のキャリアUPを応援！
☆20～30代の若手活躍中♪少数精鋭で風通し◎
当社が顧客企業から受けたミッションの遂行・課題解決の為、
採用支援を中心とした実務をご担当いただきます☆
――採用活動に関連する下記業務をお任せ！――
まずは、顧客企業の理解を深める基本業務から入っていただき、
徐々に専門領域を広げていってください◎
【具体的には】
■応募者対応・面接調整
■応募者の書類スクリーニング
■面接代行、採用後フォロー
■スカウトメールの運用（候補者設定、文面作成、送付）など
＜入社後は＞
先輩社員によるOJTからスタートし、
まずは仕事の流れを覚えていきましょう！
徐々に独り立ちを目指してください。
ゆくゆくは、
企業様の採用活動を支援するコンサルティング営業として
以下のような専門分野にも手を広げていただきます。
■採用戦略の立案・実行
■採用予算の設計・管理
■最適な採用チャネル・求人媒体の選定
■取材・撮影・原稿制作
■クライアントとの打ち合わせ など
※経験・スキルによりお任せするプロジェクトは異なります
仕事の魅力
社内は和気藹々とした雰囲気で風通しが良く、新しい方もすぐに馴染める環境です。
少数精鋭で社員仲も良く、「この日は予定があるからどうしてもお休みしたい！」なんて時も、皆で協力して希望通りお休みが取れているんです◎
また、社内制度やルールはまだまだ社員皆の意見を取り入れながら整えているため、あなたの積極的な意見やアイデアが採用されるかも。現在、社員の声からオフィスの拡張とウォーターサーバーの設置が実現！
仕事を運営していく上での「こうしたらいいのでは？」そんな意欲的な発信も大歓迎です☆
一緒に会社をつくっていきましょう！
設立から6年目の、まだまだ若い会社だからこそ、目指せるキャリアは多彩。
例えば、求人広告代理店事業部で制作や進行管理としての道も、
人事コンサルタントとして、評価制度や教育体制といったより専門性の高いポジションへ進むことも可能。
さまざまな選択肢を持ちながらキャリアアップが目指せる環境で、あなたの可能性を広げてみませんか？
アピールポイント
入社初日は、社内ツールのセットアップ作業や、先輩の隣で実際の業務に入りながら、当社の事業・サービスの理解を深めていただきます。
業界の専門知識やスキルなど、研修を通じて先輩社員がお教えします。自分で考え、行動することもあるため、「こうしたらいいのでは？」と、さまざまな方法をチャレンジしながら学んでいくことができます！
女の転職@typeから入社した女性社員が、2年目で採用支援事業部のグループマネージャーに抜擢！
当社は、女性のキャリアアップを全力で応援しています♪
もちろん、ご自身のスピードでゆっくりキャリアを磨くことも可能ですので、ご安心くださいね☆
