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株式会社ファンケル トレーナー◆賞与年2回◆年休125日の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下

株式会社ファンケル

  • トレーナー◆賞与年2回◆年休125日

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

≪無添加化粧品シェアNO.1!≫
ファンケルブランドの飛躍を
営業企画として支える!

1980年の創業以来、本当に肌に必要なものだけで作った 
「無添加」にこだわり続け、 
独自で生み出した製品を世に送り出してきたファンケル。 

2008年には無添加市場の中で売上高384億円を記録し、 
業界No.1(※)のシェアを獲得。 
近年はスキンケア製品やシニア層向け化粧品の開発なども行い、 
その歩みは留まることを知りません。 

無添加市場でトップシェアを持つ企業ならではの 
安定感や充実した待遇・福利厚生、
働きやすい環境を手に入れてください。 

※自社調べ

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

会員数430万人!無添加化粧品市場でシェアNo.1の実績を誇る当社は、今後栄養補助食品分野でも業界トップを目指していきます。今回の募集は管理職昇格に伴う新メンバーの補充です。


店舗や電話窓口のスタッフに向けて、
化粧品及び健康食品、栄養、体の知識、皮膚生理などの教育をするトレーナー業務です。

・研修の構築、資料作成など、研修の周辺業務
・トレーナー業務の他、新商品の接客方法の開発や外部向けセミナー講師の仕事あり
・集合研修やオンラインでのトレーナー業務の他、全国の店舗に出向いて少人数でのトレーニング業務あり

【配属部署】
ファンケル大学 研修部 ヘルスグループ

仕事の魅力

POINT01 女性にとっても働きやすい環境が整っています

管理職の女性比率は45.2%と女性の活躍が目立っている当社。お客様も大半が女性ということもあって、時には女性ならではの発想が役立つことも。「東京証券取引所 2014年度企業行動表彰」「平成27年度 女性が輝く先進企業 内閣府特命担当大臣賞」を受賞しており、男女問わず長く働ける環境を用意しています。

POINT02 ファンケル大学設立により、充実した教育体制

社員の方々に技術と知識の専門家になって活躍してもらうために、ファンケル大学を設立し、全従業員の教育に注力しています。階層別研修やビジネスパーソンとしての専門性強化に向け、基礎固めをすることを目的とした「ファンケル仕事塾」を実施しており、社外の専門家をお呼びする研修も社内講師が行うファンケルオリジナルの研修も共に人気で、社員が自主的に参加しています。これまでに「交渉力」「会社の数字」「ロジカル・コミュニケーション」などをテーマに研修を実施しました。

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

【ファンケル新橋校】
東京都港区新橋5-8-1 百楽ビル

【詳細・交通】
JR線「新橋駅」より徒歩8分
【勤務地エリア】
東京都(港区)

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

◆健康分野に関するセミナー講師、トレーナー、店舗やコールセンターのSVなど、いずれかの実務経験者
◆管理栄養士、栄養士、運動指導士、薬剤師などの資格保有者

※今回の募集では健康分野の専門性をもつトレーナーを優遇します

勤務時間

9:00~17:30(実働7時間半:休憩60分)
フレックスタイム制(コアタイム11:00~15:00)

【残業について】
月平均10~15時間

休日休暇

≪年間休日125日≫ 
◆完全週休2日制
◆祝日 
◆年末年始休暇(12/30~1/3) 
◆夏季休暇(5日) 
◆慶弔休暇 
◆産前産後休暇 
◆育児休暇 
◆年次有給休暇
◆介護休暇

待遇・福利厚生・その他

◆昇給年1回(評価による)
◆賞与年2回(7月、12月/基準賞与実績5.0ヶ月)
◆社会保険完備 
◆交通費全額支給 
◆残業手当 
◆資格取得(自己啓発)奨励金制度 
◆住宅補助 ※規程による
◆ストックオプション 
◆社員持ち株会制度 
◆社員割引制度 
◆永年勤続表彰制度 
◆慶弔見舞金制度 
◆退職金
◆企業年金
◆こども手当(18歳までの子女1名につき毎月1万円支給)

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

無添加化粧品でトップシェアを持つ『ファンケル』の設立は、1970年代の、化粧品による肌トラブル急増がきっかけとのこと。「女性が安心して使える化粧品を提供したい」という想いから始まり、様々な商品を通じて「安心、便利、満足」を提供したい、と事業領域を広げてきたそうです。従業員に対しても同様で、安心して長く働ける環境を整えている同社。理想的な環境で、新しいキャリアをスタートさせてはいかがでしょうか。

会社概要

無添加化粧品でトップシェアを誇っています。

1980年の創業以来、「無添加」にこだわりつづけ、独自で生み出した製品を世に送り出してきたファンケル。高価だった栄養補助食品を「サプリメント」という言葉と共に世の中へ定着させ、 青汁・発芽米などの高付加価値商品を創出。お客様に喜んでいただくことを第一に考え、「もっと何かできるはず」という想いで常に挑戦し続けてきました。

無添加化粧品でトップシェアを誇っています。

会社名

株式会社ファンケル

事業内容

化粧品・健康食品の研究開発、製造および販売 

★会員数430万人!無添加化粧品市場でシェアNo.1の実績を誇る大手化粧品会社★ 

【製品】 
・無添加化粧品:主力商品はマイルドクレンジングオイル、エイジングケア 
・健康食品:主力商品はコエンザイムQ10、カロリミット、えんきん 
・関連商品の製造・販売:独自の製法で開発した 発芽米、青汁、肌着、雑貨

設立

1981年8月18日

資本金

10,795百万円

従業員数

901名

代表者

代表取締役 社長執行役員 CEO 島田 和幸

応募・選考

選考プロセス

本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する 
『株式会社ファンケル type採用事務局』を通し応募を受付させて頂きます。

本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。 
予め下記URLより『利用規約/個人情報取扱規約』をご覧頂いた上ご応募下さい。 
https://type.career-agent.jp/aboutus/privacy.html

【応募方法】 
下記応募ボタンよりご応募下さい。
応募後の流れは事務局よりご連絡致します。 

【選考の流れ】 
ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定 

※業務内容や労働条件等、
 募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

※女の転職typeにご登録頂いている連絡先にご連絡させて頂く可能性がございます。
 応募時に登録内容の再確認をお願い致します。
 
※応募者多数の際、事務局面談前に書類選考をさせて頂く可能性がございます。

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