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株式会社NOLTYプランナーズ

フィールドスタッフ(営業)*フルリモート勤務*ブランクOK*ママ活躍中

    • まもなく掲載終了
    • 契約社員

子育てと両立しながら働ける♪
《フルリモート×残業ほぼなし》の働きやすい環境をご用意!

「家庭と仕事を両立しやすい環境で
お仕事を再スタートしたい」
そんな方にピッタリなのが、
このポジションです。

◇今回は東京、千葉、栃木、茨城、
静岡、鹿児島いずれかのエリアを
ご担当いただける方を募集しています。
ご自宅を拠点として直行・直帰での
営業活動をするスタイルなので、
自宅を拠点にフルリモートで働けます!

◇スケジュール管理は
本人にお任せしているので、
「子どものお迎えのため、
最終アポイントは15:30まで」など、
自分のライフスタイルに
合わせた働き方が可能です。

◇残業は月2時間程度とほとんどないため、
子育てや家庭と両立しながら
多くのママ社員が活躍しています。

株式会社NOLTYプランナーズ
社会復帰したいママやブランクのある方も歓迎!
営業先は、中学校や高等学校です。

アピールポイント

  • 未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 研修・教育あり
  • 語学活かせる
  • 資格住宅手当
  • 産育休活用有
  • 育児と両立OK
  • 休日120日~
  • 女性管理職有
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 正社員登用有
  • 土日祝休み
  • 残業少ない
  • 上場企業
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 私服OK
  • 時短勤務あり

仕事内容

仕事内容

<中学校・高等学校向けの手帳『NOLTY スコラ』シリーズの提案>
★未経験歓迎
★入社後研修やOJTあり
★フルリモート勤務
★勤務時間帯の調整も可能
★5日以上の連休取得もOK
★有給消化率80%以上


中学校や高等学校に
当社の『NOLTY スコラ』シリーズの活用を
提案するフィールドスタッフとして
活躍していただきます。

ただ売り込むのではなく、
生徒たちに手帳を有効活用してもらうためには
どうしたら良いのか、先生方たちと一緒に考え、
導入していくことが大事です。

すでに導入済の学校に対しては、
フォローや追加提案を行います。
既存と新規の割合は、6:4程度です。

~*『NOLTY スコラ』シリーズとは?*~
3つの目的別に作られている成長支援教材です。
一般的な社会人向けの手帳とは異なり、
中学生や高校生が書くことを通じて、
「家庭学習の質や量の向上」
「書く力を伸ばして自己理解を深める」
「生活習慣を整え、先を見通す力の育成」を実現。
学校法人の間で高い知名度を誇っているため、
未導入の学校でも話を聞いてもらいやすく、
アポイントも取りやすい商材です。

仕事の魅力

POINT01 年1回開催される「手帳甲子園」で、やりがいを実感!

当社では年に1回、
『NOLTY スコラ』の
使い方や書き方の優秀事例を
表彰する「手帳甲子園」を開催。

そこでは、生徒たちが
手帳に書きつけることで変わったことや、
成長した体験をプレゼンテーションします。

中には、1年間の歴史が刻まれた
『NOLTY スコラ』は、
自分の宝物であり分身のようなものだと
発表してくれる生徒もおり、
思わずうれし涙がこぼれそうになることも。

この「手帳甲子園」を通して、
自分の仕事が生徒たちの
役に立っていることを実感できることも、
フィールドスタッフたちのやりがいにつながっています。

POINT02 他のスタッフや本社の社員に、気軽に相談できる環境も整備。

フルリモート勤務なので、
独り立ち後は基本的に1人で
エリア内の学校を回ります。
誰かと一緒に行動することが少ないため、
自分が進めやすいように工夫したり、
スケジュールを柔軟に調整することが可能です。

「孤独なお仕事」と思われるかもしれませんが、
毎週月曜日には勉強会や
事例共有会を開催しているため、
他の拠点で働くフィールドスタッフ同士の
横のつながりもあり、仕事上の悩みを
互いに相談し合うこともあります。

また、何かあれば本社の社員が
オンライン面談なども実施。
このように1人で悩みを溜め込まないよう、
気兼ねなく相談できる体制が整っているのも、
働きやすさの一つです。

アピールポイント

教育制度について

入社後は約2週間ほど、当社や『NOLTY スコラ』について理解を深めるための座学研修を実施。その後、先輩社員と一緒に学校を回り、提案やフォローの仕方を習得していただきます。

独り立ち後も、週に1回(月曜の午前中)勉強会や事例共有会を開き、他のメンバーの「こんな提案の仕方をしたら上手くいった」など、提案のコツや成功事例を学んでいけるので、それを自身も実践しながら、成長していくことが可能です。

募集要項

雇用形態

契約社員

給与

月給20万円+車両手当(2万円)+残業手当(全額支給)
※経験や能力を考慮の上、決定します
※試用期間3ヶ月(その間の待遇に差異はありません)
※ガソリン代として、出発時と帰着時のメーターの差分について20円/kmを、週〆でお支払いします

勤務地

<フルリモート勤務>
東京、千葉、茨城、栃木、静岡、鹿児島いずれかのエリアの学校をご担当いただきます。

※ご自宅を拠点としてそれぞれの都府県をご担当いただきます。

【勤務地エリア】
茨城県、栃木県、千葉県、東京都、静岡県、鹿児島県

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

■学歴不問
■未経験OK!

【あると望ましい経験・能力】
★営業職や販売職など、顧客折衝経験をお持ちの方は歓迎いたします!
【過去に採用した転職者例】
販売・サービス系、営業職からの転職者が多数活躍中です。

勤務時間

9:00~17:15(実働7時間15分)
※アポイントや個人のスケジュールに応じて、始業時間を早めたり、遅くするなど、柔軟に調整できます

【残業について】
残業は月2時間程度と、ほとんどありません。

休日休暇

■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇(7日)
■GW休暇(7日)
■特別休暇
■慶弔休暇
■有給休暇(6ヶ月後に10日付与/半休・時間休可)
■法定外有給休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇

【産休育休活用例】
産前産後休暇および育児休暇の取得はもちろん、復帰実績も多数あります。

待遇・福利厚生・その他

■昇給年1回(7月)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■残業手当全額支給
■在宅勤務制度
■時差勤務制度
■社長賞
■慶弔見舞金
■ハラスメント外部相談窓口契約
■研修制度(新入社員研修・OJT研修など)
■自己啓発補助制度(年5万円)
■ベネフィット・ワン加入
■手帳購入補助(年1回)

紙ならではの良さがあるため、求められ続けています。

「紙の手帳のニーズはあまりないのでは」と思う方も多いかもしれませんが、アプリなどの電子化されたものと紙の手帳の役割は異なるため売上は堅調です。スケジュール共有は電子化された手帳が便利ですが、開いてすぐ記入できたり、一覧性が高いなど、紙の手帳ならではの良さがあります。数年後に見直して、当時の情景や自身の感情を鮮明に思い出せるのは、自分が手書きした手帳だからこそ。そのため、今も求められ続けています。

紙ならではの良さがあるため、求められ続けています。

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

制作担当北尾より

コロナ禍にリモートワークが注目を集めたものの、フルリモートで働ける会社はそう多くはありません。同社のフィールドスタッフは、100%リモートなのに加え、スケジュールも自分のライフスタイルに合わせて調整できるのが最大の魅力。しかも、生徒たちの成長に役立つ手帳を、学校に対して提案するお仕事なので、子育て中の方にとっては馴染みやすいと言えます。興味のある方は、まずは面接で話を聞いてみてはいかがでしょうか。

社員の方にインタビューしました

~採用担当者からのメッセージ~
生徒たちの成長を支えられる仕事であるというやりがいや面白さはもちろんですが、ワークスタイルの自由度の高さもフィールドスタッフならではの大きな魅力です。プライベートと両立できる働きやすさから、多くのママ社員も活躍中です。私自身も子育てと両立しながら働いています。子育てに理解のある会社なので、家庭との両立や、ライフステージの変化があっても働き続けたい方は、ぜひご応募ください!
~採用担当者からのメッセージ~

会社概要

法人向け・学校向けの様々な手帳を展開し、業績も好調!

元々は、生産性向上のコンサルティング活動から生まれた『NOLTY(能率手帳)』。「時間も資源の一つである」という考えのもと、時間管理スキルを広めるツールとして愛用されるようになり、現在も「記憶の定着」「目標の整理」などを目的とした様々な商品を展開しています。その中で当社は法人向け・学校向けの商材を扱っており、特に学校向け事業においては高い効果が着目され、順調に売上を伸ばしています。

法人向け・学校向けの様々な手帳を展開し、業績も好調!

会社名

株式会社NOLTYプランナーズ

事業内容

NOLTYは、70年以上の歴史のあるNOLTY(能率手帳)のブランドです。

■企業向け『NOLTY(能率手帳)』などのビジネスツールの開発・制作・販売
■学校向け『NOLTY(能率手帳)スコラプログラム』シリーズの開発・制作・販売

設立

2010年12月

資本金

8,000万円

売上高

18億円

従業員数

70名

【平均年齢】
36歳

代表者

代表取締役社長 髙梨 文明

備考

本社(東京)、東北事業所(宮城)、中部事業所(愛知)、関西事業所(大阪)、九州事業所(福岡)

東京の本社に出社する必要はなく、自宅を拠点にご活躍いただけます。
東京の本社に出社する必要はなく、自宅を拠点にご活躍いただけます。
月の残業は2時間程度。自分の時間、家庭の時間も大切にしながらご活躍いただけます。
月の残業は2時間程度。自分の時間、家庭の時間も大切にしながらご活躍いただけます。
業務に必要な知識やスキルは入社後に身につけられるので、未経験でも大丈夫♪
業務に必要な知識やスキルは入社後に身につけられるので、未経験でも大丈夫♪

応募・選考

選考プロセス

【女の転職type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密は厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
 
【STEP1】Web応募書類による書類選考
  ▼
【STEP2】面接(1~2回)
  ▼
【STEP3】内定
 
◆ご応募から内定までは1~2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください

問い合わせ

株式会社NOLTYプランナーズ
https://www.noltyplanners.co.jp/
〒 104-0033 東京都中央区新川1‐4‐1 住友不動産六甲ビル3F
担当者 / 採用担当
tel / 070-2182-2616(採用担当直通)