※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。
「80億人に1日3回の幸せを届ける」をミッションに
3,600万DL超レシピプラットフォームの成長に携わる
レシピ動画サービス「クラシル」および
女性向けメディア「TRILL」の企画・開発・運営を行う当社。
今回募集する「クラシル」は、
開始4年で利用者数、アプリDL数、SNS総フォロワー数、
レシピ動画数の全てで国内最大級となり、
食×メディア領域において大きなシェアを獲得しています。
現在は、ネットスーパーや電子チラシ等
「レシピ動画サービス」のネクストステージに向けた
新規事業も積極展開するなど事業・組織の新たな拡大期です。
世界中を熱狂させるサービスを通じて
お客様の幸せを生み出すため、
自律的に挑戦する熱量の高い組織を作り続けています。
ぜひ一緒にこれからのクラシルを創りあげていきましょう!
アピールポイント
アイコンの説明
- 職種未経験OK
- 業種未経験OK
- 第二新卒OK
- 学歴不問
- 経験者限定
- 研修・教育あり
- 転勤なし
- リモートOK
- 土日祝休み
- 残業20時間以内
- 産育休活用有
- 服装自由
- 女性管理職在籍
- 休日120日~
- 育児と両立
- ブランクOK
- 時短勤務あり
- 資格取得支援
- 副業OK
- 国認定取得
仕事内容
仕事内容
◆3,600万ダウンロードを超える、国内No.1のレシピプラットフォーム「クラシル」に携わる
◆フレックスタイム制
◆全員にMac貸与
【仕事内容】
◆クラシルの主要KPIグロース戦略の立案
◆施策の企画~運用~分析の一連のPDCA推進
◆ユーザーアンケートやインタビュー等を通したマーケティングリサーチの企画/推進
◆内外部のステイクホルダーを巻き込んだPJTマネージメント
【本ポジションの魅力】
◆3,600万ダウンロードを超えた国内最大級アプリにおいて、アプリグロースの中心メンバーを担当することができます。
◆国内シェアの圧倒的No1を目指すだけでなく、グローバル展開も見据えたスケール感の大きな環境で業務に取り組むことが可能です。
◆役員やマネージャーとともに戦略部分から立案し、ダイナミックにマーケティング施策を講じていくことができます。
◆CGMプラットフォームとして事業としてさらなる成長を迎える変革期を経験できます。
募集要項
勤務地
東京都港区芝浦3丁目1-1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 23階
- 【詳細・交通】
- JR山手線、京浜東北線「田町駅」芝浦口(東口)からペデストリアンデッキ直結
応募資格
◆マーケティング領域または、グロース領域における企画立案~ディレクション~実行までの一貫したご経験(1~2年以上)
◆データに基づいたPDCA改善のご経験
◆アプリまたは、WEBサービスに関する実務経験
- 【あると望ましい経験・能力】
- ◆ツールを用いたデータ分析のご経験(SQL/BigQueryなど)
◆デジタル広告に関するご知見
◆ピープルマネジメントのご経験
勤務時間
フレックス制(コアタイム10:00~16:00)
フレキシブルタイム5:00~10:00、16:00~22:00
所定労働時間:8時間/1日(平均)
※2021年11月より、出社体制を変更しました。
出社日:月火木
リモート選択可:水金
休日休暇
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆年次有給休暇(試用期間終了後10日付与)
◆年末年始休暇
◆結婚休暇
◆出産立会い休暇
◆生理休暇(月1日まで)
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆介護休暇
待遇・福利厚生・その他
◆給与査定年2回
◆交通費支給(月2万円まで)
◆各種社会保険完備(健康、厚生、雇用、労災)
◆定期健康診断
◆ガイドライン内での副業可
◆Mac貸与
◆社内部活動
◆屋内喫煙可能箇所あり
会社概要
事業内容
■メディア事業
レシピ動画サービス「クラシル」
ライフスタイルメディア「TRILL」
■EC事業
グロサリーデリバリー「クラシルデリバリー」
■小売DX支援
電子チラシサービス「クラシルチラシ」
応募・選考
選考プロセス
本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する
『dely株式会社 type採用事務局』を通し応募を受付させて頂きます。
本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。
予め下記URLより『利用規約/個人情報取扱規約』をご覧頂いた上ご応募下さい。
https://type.career-agent.jp/aboutus/privacy.html
【応募方法】
下記応募ボタンよりご応募下さい。
応募後の流れは事務局よりご連絡致します。
【選考の流れ】
ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定
※業務内容や労働条件等、
募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。
※女の転職typeにご登録頂いている連絡先にご連絡させて頂く可能性がございます。
応募時に登録内容の再確認をお願い致します。
※応募者多数の際、事務局面談前に書類選考をさせて頂く可能性がございます。