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INTLOOP株式会社【東証グロース上場】

法人営業*未経験OK*テレアポなし*週2日リモート*アシスタント可

    • まもなく掲載終了
    • シンプル
    • 面接対策あり
    • 正社員

<2022年7月上場!>
顧客とじっくり向き合える国内最大級のサービスで、あなたも成長する。

★前年比売上141%!次は東証プライム上場を目指し急成長中
クライアントは大手企業、上場企業、外資系企業など多彩。
活躍の場は日本だけでなく海外にまで広がっています!

★成約実績とプロセスを評価
売上だけではなく営業活動のプロセスでの評価も実施しており
社員全員が平均して前年比16.1%年収UPを実現!(2021年度)
入社2年目で700万円へ年収UPした社員もいます。

★業界未経験OK
研修制度だけでなく、先輩社員も丁寧にサポートするので
一歩ずつ着実に業務を覚えられます!

「営業経験を活かし、長期的な目線でお客様の課題解決に向き合いたい」

そう考える方は、当社で新しいキャリアをスタートしませんか?

INTLOOP株式会社【東証グロース上場】
IT業界の経験は不問。先輩がしっかりサポートするのでご安心ください★

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

*週2日リモートワーク
*テレアポなし/商談はオンラインが8割
*年間休日124日!土日祝日休みでオンオフ切替♪
*未経験からIT知識が身につく!
*社員全員が平均して年間16.1%の昇給を実現!(2021年度)


クライアントが抱える人材課題の解決に向けて、当社の案件紹介サイトにご登録いただいている
コンサルタントやITエンジニア(登録者数2万6000人以上)を活用したご提案をお任せします。
★見積作成や議事録作成などの営業アシスタントからのスタートも可能です!
============

<仕事の流れ>
~最初は、先輩営業とのOJTからスタートします~
▼クライアントの要望をヒアリング
 「社内のシステムを改修したいがどう推進しよう」
 「〇〇の技術を持っているエンジニアが欲しい」などのお客様の課題をヒアリングします。

▼コンサルタント・エンジニア向け情報作成とマッチング
 どのような要望・プロジェクトになるのかを整理し
 コンサルタント・エンジニア向けの情報を作成。
 マッチする人材を自社データベースより探し、
 別部門のコーディネーター職と協力しマッチングします。

▼クライアントへの提案
 メールなどでクライアントへご提案。
 必要に応じてオンラインで打合せを実施します。
 双方合意が取れたら成約!書類作成や契約手続きを行います!

▼支援スタート後のフォロー
 クライアントとの打合せを通して、プロジェクトの進捗確認とフォローをし
 参画後のコンサルタント・エンジニアともコミュニケーションをとってサポートしていきます。

仕事の魅力

POINT01 成約して終わり、ではなくプロジェクト成功に向けて伴走していく

<ヒアリングとご提案の具体例>
・お客様の課題
社内システムが古く、実業務とシステムの機能の不一致が出てきて困っている
・上記についてのご提案例
業務フロー整理・システムフロー整理を行い、
業務改善に向けたシステム改修やシステム導入提案と業務改善の提案 など
※商談やアポイントについてはWeb:対面=およそ8:2です

<お客様フォローの具体例>
定例でのMTGや打ち合わせを実施し、状況をお伺いします。
また、コンサルタント・エンジニアとも定期的にリモート面談を実施します。

POINT02 女性管理職多数/実績と努力を評価/昇給率は平均16.1% ※2021年度

「提案数」「アサイン件数」「打ち合わせ件数(予定含む)」「アポイント件数」などの指標で
営業活動の進捗・成果を確認できるので、つまづいた場合でも上司や先輩からのフォローを受けやすい環境です!

<INTLOOPのクラス(役員)に定員はありません>
実力と実績次第で、昇進可能!年2回、昇進昇給のチャンスがあります。
※20代のマネジャーも活躍!女性管理職も多数活躍しています!
※入社後のクラス(役職)は前職での経験を考慮し設定

アピールポイント

教育制度について

入社後は5日間の導入研修を実施して、業務の流れやコツなどについて学んでいただきます。

▼ITの知識はどうやって身に付ける?
先輩のフォローを受けながら、実務を通して身に付けていただけます!
社員が自身の経験やスキルを研修として講座を開催する仕組みの『i-Grow』や、
AIやITスキル、コンサルスキルなどを有料教育サービスとして外部に展開している『BOOSTA』など、
学べる仕組みが整っています。

募集要項

雇用形態

正社員

給与

想定年収:400万円~600万円
月給:28万円~42万8,600円+賞与年2回
※固定残業代を含みます(25時間分/45,000円~)

【アシスタントスタートの場合】
想定年収:320万円~350万円
月給:22万8,000円~25万円+賞与年2回 
※固定残業代を含みます(25時間分/37,000円~)

★入社後の賞与支給日(4/25・10/25)に、月額1ヶ月分ずつ支給
★試用期間3ヶ月の待遇に差異はありません

【給与例】
■年収530万円/入社2年目/アシスタントマネジャー
■年収500万円/入社3年目/チーフ
■年収700万円/入社3年目/マネジャー

勤務地

★リモートワーク/出社を両立させたハイブリッドワークです
★転勤なし
【本社】東京都港区赤坂2-9-11 オリックス赤坂2丁目ビル6F

【詳細・交通】
【本社アクセス】
溜池山王駅11番出口直結
【転勤の可能性】
ありません。
【勤務地エリア】
東京都(港区)

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

◆高卒以上
◆基本的なPC操作ができる方(ExcelやWordを使ったことがあるレベルを想定)

【あると望ましい経験・能力】
◆営業や接客・販売などの経験
もしくは
◆営業事務や在庫管理など数字管理の経験
◆マニュアルに沿った業務だけではなく必要に応じて考えて対応した経験
※いずれも年数は問いません!
【過去に採用した転職者例】
必要な知識を積極的に吸収できる方、自立した女性になりたい方など成長意欲のある方が活躍しています。(ITについて勉強していることがあれば、ぜひプロフィールや面接でアピールしてください)

IT業界や営業出身者だけではなく、
店長や美容部員、ウエディングプランナーなど異業種からの転職者も活躍しています!

配属部署

配属先は6チーム(各5~10名程)に分かれています。チームの内訳はコンサルファーム、SIer、事業会社などクライアント属性に応じて分けています。

【年齢構成】
配属先の平均年齢は28歳。
全社の平均年齢は30代前半なので、比較的若手が多く活躍している部署です。
【男女比】
男性:女性 4:6

勤務時間

裁量労働制 (1日の8時間のみなし労働制)
実働時間10:00~19:00(休憩60分)

【残業について】
月平均で30時間程度です。

育児と両立しやすい

ライフイベントなどを経て生じる「ライフスタイルの変化」などにも、柔軟な姿勢で対応している当社。
上司や周りの社員たちも「仕事と子育ての両立」に関する理解が深いので、全面的にサポートしてくれます。

休日休暇

【年間休日124日】
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇(有休消化)
■年次有給休暇(年10日~20日。入社日により調整)
■慶弔休暇
■産前・産後育児休暇※取得・復職実績あり

【産休育休活用例】
▼結婚や出産などによる「ライフスタイル」の変化にも柔軟に対応します!
育児休暇などの制度が利用しやすい雰囲気であることはもちろん、時短勤務などにも柔軟に対応しています。
ライフイベントが発生しても、着実にキャリアを磨き続けられる環境を整備しています。

待遇・福利厚生・その他

■昇給年2回
■固定賞与(2ヶ月分)
■各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
└関東ITソフトウェア健康保険組合
■通勤手当あり(月5万円上限)
■教育制度
└i-Grow(社員向け無料教育)、BOOSTA(外部向け教育サービス※条件付きで受講可能)、入社後研修、資格取得支援制度
■確定拠出年金制度あり
└個人給与から401Kに拠出可能。一部会社補助あり
■その他
└メンター制度、キャリア形成支援

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

制作担当篠田より

女性がたくさん活躍しているINTLOOP。既存社員のみなさんの志望動機のほとんどは「成長したい」「将来性がある企業で働きたい」と意欲にあふれる前向きな女性ばかり!成果をしっかりと評価に還元するINTLOOPの姿勢に共感して入社した先輩がとても多いようです。また、働きやすさも整っており、仕事と子育てを両立している女性も複数名在籍しているそう。自分磨きをしながらずっと輝き続けたいという方におススメしたい企業です。

社員の方にインタビューしました

転職秘話★2021年3月入社/女性・27歳・人材営業
前職は旅行業界に特化した人材営業。新型感染症の流行拡大の打撃を受けた業界だったため、成長市場であるIT系の企業に的を絞って転職活動をしていました。また、前職ではグループ内に人材を派遣していたので、正直“営業力が磨かれている”実感がまったくありませんでした。転職先では“企業の課題解決をする”など、自身の成長に直結する仕事がしたいという強い想いがあり、事業拡大に積極的な当社への入社を決めました。
転職秘話★2021年3月入社/女性・27歳・人材営業
日々、営業力が磨かれていく実感があります!
私の場合はSI業界のお客様に特化して、人材ニーズの確認や候補者のマッチングから紹介まで一貫して担当しています。色々な人がいるので考慮すべきことが複数発生したりと、1件のアサイン先を決めるのも難しいケースがあります。ですが、お客様の長年抱えていた課題が解決できたり、日々の目標を達成できたりするなど、自身の提案力が向上し成長が実感できたときに大きなやりがいを感じられています!
日々、営業力が磨かれていく実感があります!
reviews

社員からの評判・口コミをチェック!

事業内容に関しては、コンサルティングサービスと人材ソリューションを両軸で提供することが魅力的です。今後、事業ポートフォリオを継続的に拡大し、更なる成長が見込めます。社内雰囲気については、社員同士のコミュニケーションが様々な場で取れ、信頼関係がしっかりと築かれています。

(女性/新卒)

会社概要

コンサルティング事業や自社サービス、複数の柱を持ち安定した成長を実現

アクセンチュア(旧アンダーセン)からスピンアウトした社長による、製造業向けの業務改革コンサルティング事業からスタートした当社。
現在はコンサルティングサービスに加え人材ソリューションサービス、エンジニアリング、転職支援、デジタルマーケティング、教育サービスなどを展開し成長を続けています。
売上高も昨年には前年比で141%を記録するなど急成長を続けています。

コンサルティング事業や自社サービス、複数の柱を持ち安定した成長を実現

会社名

INTLOOP株式会社【東証グロース上場】

事業内容

企業の課題を解決するために人財を軸とした、様々な事業を展開。

【事業内容】
◆事業戦略・業務改革コンサルティング
◆ITコンサルティング
◆プロジェクトマネジメント支援
◆プロフェッショナル人材支援・人材紹介
◆新規事業開発・営業推進支援
◆海外進出・販路開拓支援

【厚生労働大臣許可番号】
13-ユ-301898(有料職業紹介)
派13-302451(一般労働者派遣)

設立

2005年2月

資本金

10億1600万円

売上高

131.1億円(2022年7月期)

従業員数

287名(2022年7月末時点)

代表者

代表取締役 林 博文

備考

(オフィス)
本社/六本木一丁目/札幌/名古屋/大阪/福岡/北九州/沖縄

実績が昇進や昇給に反映されるので、モチベーションを高く維持できます
実績が昇進や昇給に反映されるので、モチベーションを高く維持できます
未経験から入社した先輩も多く、女性もたくさん活躍中。ロールモデルが見つけやすいです
未経験から入社した先輩も多く、女性もたくさん活躍中。ロールモデルが見つけやすいです
売上高は右肩上がり!社員へもしっかり還元しています
売上高は右肩上がり!社員へもしっかり還元しています

応募・選考

選考プロセス

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 
▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※書類選考に1~2週間程度お時間を頂いております
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

▼【STEP2】1次選考(面接(オンライン)、適性検査(オンライン))

▼【STEP3】2次選考(面接(対面))

▼【STEP4】内定

◆ご応募から内定までは2~4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募情報の秘密は厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
※選考ステップは変更になる場合があります

*******************
当求人案件は株式会社キャリアデザインセンターが運営する 
INTLOOP株式会社 type採用事務局にて 採用業務の一部(※)を代行しております。 
皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで 
受理・管理させて頂きますので予めご了承下さいますようお願い申し上げます。 
(※) 
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが 
求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。

問い合わせ

INTLOOP株式会社【東証グロース上場】
https://www.intloop.com/
〒 107-0052 東京都港区赤坂2-9-11 オリックス赤坂2丁目ビル6F
担当者 / 採用担当
tel / 03-5544-8040

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    働く環境

    2021年10月現在
  • 女性社員の割合

    データの説明
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