【事務】残業ほぼなし◆リモートあり◆社内イベント多数◆IT知識が身に付く

◆年休123日&有給取得率ほぼ100％♪
◆副業OK！好きなことにチャレンジ！
◆テーマパークやジム、ホテルなどの割引も◎

事務・庶務や社内外電話応対などのサポート業務をお任せします。

▼具体的には
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◆書類作成
◆庶務
◆営業サポート
◆電話対応　など

▼配属先
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携帯電話等モバイルコミュニケーション企業や通信業界、
今欠かせないオンラインツールなどを創るIT企業、
その技術を支える当社お客様先の会社などに配属していただきます。

頻繁に勤務地が変わることはなく、
同じ職場で3年以上働く社員が多数いるほど。
腰を据えて働ける環境です！

正社員

★スキルに応じてリモート可能！　7～8割の社員がリモート中！
◆東京23区を中心としたお客様先（千葉/埼玉/神奈川もあり）
※本人の希望を優先考慮
※極端に遠いお客様先へのアサインは行いません(本人希望時を除く)　
※U/Iターン歓迎

【転勤の可能性】

転居を伴う転勤はありません。

◆事務職経験をお持ちの方（2年程度を想定）
◆学歴不問

9:00～18:00または10:00～19:00（※実働8時間） 
※現場によって多少異なる場合がございます

【残業について】

ルーティン業務メインのポジションである上に、
繁忙期等もありませんので、残業はほとんどありません。

◆完全週休2日制（土日）
◆祝日
◆有給休暇
◆GW
◆夏季休暇（現場に準ずる）
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇　★取得実績あり
◆育児休暇　★取得実績あり
◆ハネムーン休暇制度（最大5日間取得可能）

◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆交通費支給(社内規定有)
◆副業OK
◆子ども手当(1人につき5,000円支給)
◆某有名ジム・ホテル割引あり
◆某有名テーマパーク割引あり
◆旅行パック割引
◆指定漫画喫茶10%割引
◆指定カラオケ店1時間無料
◆社内懇親会へ無料招待
◆屋内禁煙 

＜その他制度＞
◆随時昇級制度
◆育休産休制度
◆ハネムーン休暇（最大5日間取得可能）
◆あったら良いな制度（こんな制度があれば良いなという提案が可能）
◆資格取得支援制度
◆社内ベンチャー制度有り

株式会社ＦＡＩＲ　ＮＥＸＴ　ＩＮＮＯＶＡＴＩＯＮ

■イベントの企画・管理・運営
■フードコートの企画・管理・運営
■自社サービスの開発及び受託開発
■システム及びソフトウェアの開発・保守・運用
■営業代行
■広告代理事業
■その他関連付随する事業及びそのコンサルティング

2013年1月17日

67名

代表取締役社長CEO　横山　学

https://fair-next-innovation.co.jp/

【女の転職type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に数日お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

【STEP1】Web応募書類による書類選考
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【STEP2】1次選考（適性検査、面接）★Web面接
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【STEP3】2次選考（面接）★Web面接
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【STEP4】内定

◆ご応募から内定までは最短数日～10日間程度を予定しております
◆場合によって土日祝の面接もご相談に応じます。平日夜の面接も可能です
◆面接日、入社日（数ヶ月単位まで）はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します