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株式会社企業評価総合研究所【東証プライム上場グループ】 概要書制作スタッフ*リモートワーク・フレックス勤務有*賞与年2回+決算賞与の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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株式会社企業評価総合研究所【東証プライム上場グループ】

  • 概要書制作スタッフ*リモートワーク・フレックス勤務有*賞与年2回+決算賞与

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

“企業経営における重要な資料作成”で長期的なキャリアを描く
≪事業拡大に向けた増員募集!未経験OK≫

資料作成で長期的なキャリアを考えられる理由は“作成する資料が将来的に求められ続ける”からです。
使われるシーンは、M&Aという場面。コロナ禍で経営難や経営存続、企業成長に向けたシフトチェンジという経営判断で使われ、中小企業の間でも注目が集まる手法です。

そこで作成する資料は“企業概要書”。M&Aを成功させる上で重要な資料ですが、作成方法はフォーマット化されているので、Excelでのデータ集計や分析経験、資料作成経験があればOK!少しずつ知識を身に付けていき、“分かりやすい資料”を心がければOKです♪

「世界一働きやすい会社」を目指しています!
◎在宅勤務OK
◎フレックスタイム導入
◎残業1時間程度/日

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

<“譲渡企業のすべてを伝える資料作り”が仕事です◎>
◎未経験OK!『M&A』を知らない人でもOK
◎営業事務やExcel使用経験が活かせる仕事です♪
◎会計、税務、労務など幅広い知識が身につきます!


「企業概要書(※)」という書類の作成を通し、
M&Aコンサルタントのサポートを行っていただきます。

【書類作成にあたっての業務内容】
◯ M&A対象企業の現状分析
◯ 事業内容、従業員、売上推移の詳細なデータ
などを、文書・グラフ・イメージ写真などでまとめていただきます。

(※・・・M&Aで会社を譲渡する側が提案のために用意する資料のこと)

★ フォーマットに沿った入力/作成で安心 ★
30~40ページほどの内容ですが、作成の枠組みがあります。全資料の7~8割はフォーマットに沿って、正しい情報を入れられればOKです。作成期間は1件あたり1~2週間。作成にあたってはパワーポイントを使用します。

★ 企業のM&Aに関われるやりがい・身につく専門知識 ★
フォーマット以外の部分は、現状の情報から強みの分析や深掘りを行い、作成します。これまでのExcel使用経験や営業事務経験などを活かして“企業のM&A”に関する知識・スキルが身に付けば、あなた自身の市場価値を上げることができるでしょう!

★ 未経験でもOK ★
今回の募集は、概要書制作が未経験でもOK。だからこそ『企業概要書』など聞き馴染みのない言葉が多くあるはず。概要書制作スタッフとしてのイロハを学びながら徐々に業務に慣れていってください!

一日の仕事の流れ

~企業概要書担当Tさんのある日のスケジュール~
▼9:00~ メール・問い合わせ対応
▼9:30~ 概要書作成作業
▼12:00~ お昼休憩
▼13:00~ 社内MTG
▼14:00~ 概要書作成作業
▼17:00~ メール・問い合わせ対応
▼17:30頃 終業
▼18:00頃 資格の専門学校に通学

1週間に1~2件程度の概要書作成を行います(1件あたり約30~60スライド)。ひな形があり、社内ツールを使って気軽に先輩に質問することが出来るので初めてでも安心♪沢山の資料から必要な情報を読み取りながら、会社のことを理解し、魅力を伝えることが重要となります。エクセルの集計等を行い、情報を取りまとめるのが得意な方におすすめ。フレックスタイム制度を利用し、早めに退勤して簿記2級取得のための専門学校に行くなど、仕事とプライベートを充実させながら専門性を磨くことが出来ますよ。

仕事の魅力

POINT01 フレキシブルな働き方で、プライベートの時間もきちんと確保!

オンとオフのメリハリをつけてお仕事ができる環境づくりに注力。

◇在宅勤務やフレックスタイム制度の導入
◇残業は月平均20時間以内
◇フリーアドレス制を導入

専門性のあるお仕事をしっかりと進めていくために働きやすい環境が整っていることは必要不可欠。
これからも全世代の社員が長く働けるように、制度の検討・導入は積極的に進めていく方針です。

POINT02 重要な役割を担うお仕事でやりがいも十分です!

業務でご対応いただく「企業概要書」の出来具合がM&Aの成否に大きく関わります。
「企業概要書」は言わば、企業の歴史を内包したビジネスの集大成です。

これまで大切に事業運営を手掛けてきたオーナー様の思い入れは大きく、
譲渡にあたっては、オーナー様が有終の美を飾れるよう、
公正な目で、優位性をしっかり分析した重みのある内容に仕上げることで、
手掛けた担当者にも、大きな達成感を感じてもらうことができます。

また、M&Aの案件は増加傾向にあり、特に当社の親会社は業界内でもトップクラスの
規模を誇っているので、常に案件が舞い込んでいる状態です。

アピールポイント

教育制度について

入社時には、M&Aについての基礎的な知識や流れなどを1週間にわたり研修で身につけます。
その後は先輩のサポートを受けながら、できる範囲からスタートします。OJTで着実にスキルアップできますよ!

おおよその目安として、
4ヶ月~1年で仕事の流れを掴めるように進めていきます。

資格取得支援制度について

資格を取得するための支援も積極的に行っている当社。
専門書籍購入費の全額補助や専門学校の費用負担など、スキルアップの意欲を満たせる環境が整っています。

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

≪入社半年以降、在宅勤務社員の場合、1ヶ月の出社日は4~10日≫
■東京本社
東京都中央区日本橋室町1-9-12 共同ビル8階

■大阪支社
大阪府大阪市北区角田町8番1号 大阪梅田ツインタワーズ・ノース 36階

※在宅勤務は、入社半年の段階で取得の可否を判断いたします

【詳細・交通】
■東京本社
JR「新日本橋」駅から徒歩2分 銀座線/半蔵門線「三越前」駅から徒歩4分

■大阪支社
各線「梅田駅」から徒歩4分
≪「梅田駅」「大阪駅」「東梅田駅」から地下通路を使ってアクセス可能!≫

■沖縄営業所
ゆいレール「県庁前駅」から徒歩5分
※マイカー通勤の方はご相談ください
【勤務地エリア】
東京都(中央区)、大阪府(大阪市北区)

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

★未経験の方も歓迎!
■学歴不問
■決算書に関する基本的な知識をお持ちの方(決算書を読める方)
■PowerPointの基本操作ができる方
■Excelでデータ集計や分析を行っていた方

ほとんどの社員が未経験から活躍中。
M&A業界に興味がある方、ご応募お待ちしております!

【あると望ましい経験・能力】
~こんな方は歓迎・優遇します~
□決算書に関する基本的な知識をお持ちの方(決算書を読める方)
□簿記2級程度の会計知識をお持ちの方
□コンサルティングファームや証券会社での資料作成経験
□関数やピボットテーブル等を用いてExcelを使ったデータ集計や分析経験をお持ちの方

勤務時間

フレックスタイム制(コアタイム10:00~15:00/標準労働実働7.5時間)

★時短勤務あり(小学校4年生までのお子さんがいる方は、申請をしていただくことで、1日あたり実働6時間に短縮することができます)

【残業について】
残業は月平均20時間以内。

満3歳までのお子さんがいる方は、申請をしていただくことで残業が発生しないように社内で調整します。

育児と両立しやすい

≪ママになってからも働き続けやすい会社です♪≫
当社には、結婚・出産後も働き続けている社員が多数在籍しています。育児支援休暇を使って学校のイベントに参加したり、子どもの通院や看護のために使っていただいております。他にも子供が小学校4年生になるまで、育児短時間勤務制度を利用できるなど、様々な制度を利用することで、ライフスタイルに合わせた働き方を実現できます。

休日休暇

■完全週休2日制(土日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始
■有給休暇
■慶弔休暇
■産育休あり
■育児支援休暇制度あり(中学校就学前の子どもがいる場合、入社時より1年につき5日まで有休で利用可)

【産休育休活用例】
女性の活躍を推進するため、“育児休暇制度”やお子様がいらっしゃる社員のための“育児支援休暇制度”をご用意しました。ライフイベントがあっても、どんな世代でも働き続けられる会社でありたいと思っています。

待遇・福利厚生・その他

■昇給年1回
■賞与年2回+決算賞与
■交通費支給
■社会保険完備
■退職金あり
■資格取得支援制度
■リゾートホテル会員権
■慶弔金制度
■各種専門書籍購入費全額補助
■有給休暇
■屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)

働く時間・場所の自由化が求められる現代だからこそ、当社もその要望に応えられるようにしています!ライフイベントに合わせて、すべての世代が長く活躍し続けられる会社を目指しています。

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

社員同士の交流を推進するため、社内チャットや全席フリーアドレス制度が用意されている同社。実際に取材では社員の皆さんが楽しそうに話しており、社内の雰囲気の良さを伺うことができました。また、M&Aに携わる専門的なお仕事ですが、社員同士の距離が近いため質問しやすく、未経験から活躍しているメンバーが多いそう!未経験からの転職を不安に思う方も、ここでなら安心して新たなキャリアをスタートできると感じました。

会社概要

「中小企業のM&Aにとって欠かせない存在を目指しています」

株式会社日本M&Aセンターのグループ企業として100%出資をうけ、2016年4月に設立された当社。中立的な立場で透明性のある公正なM&A取引価格を算定・提示することにより、上場していない企業を中心としたM&Aバリュエーションにおいて欠かせないインフラとなり、中小企業M&Aマーケットの健全な成長に貢献することをめざしています。

「中小企業のM&Aにとって欠かせない存在を目指しています」

会社名

株式会社企業評価総合研究所【東証プライム上場グループ】

事業内容

■中堅・中小企業M&Aにおける企業評価(株式価値算定 / 事業分析) 
■事例に基づく中小企業M&A取引事例法の確立と指標提言

設立

2016年4月1日

資本金

10,000千円

従業員数

94名(2023年3月末時点)※公認会計士4名・税理士4名・米国公認会計士1名

代表者

代表取締役社長 米澤恭子

【代表者略歴】
2016年7月プレジデントウーマンvol.6「世界のワーキングウーマンはどうしてる?12人のワークライフバランス術」にて取り上げられたことも。子育てとキャリアを両立しています!
腰を据えて長く働きたい方にオススメの当社。業界&職種未経験者も歓迎です!
腰を据えて長く働きたい方にオススメの当社。業界&職種未経験者も歓迎です!
カフェライクなデスクもご用意しているため、仕事の合間のちょっとした雑談もつい盛り上がります。
カフェライクなデスクもご用意しているため、仕事の合間のちょっとした雑談もつい盛り上がります。
社員同士のコミュニケーションを取りやすくするため、全席フリーアドレス制を導入。
社員同士のコミュニケーションを取りやすくするため、全席フリーアドレス制を導入。

応募・選考

選考プロセス

Web応募書類による書類選考
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

面接(1~2回)[WEB面接可]

内定

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
※女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください