業務企画（ストレスチェック・エンゲージメントサーベイの営業支援・企画）

◆業界トップシェアのサービスを所有
◆賞与年2回＆手当充実
◆年間休日120日

年間57万人以上が受検するストレスチェック、健康経営サービス、新しい視点で注目されているエンゲージメントサーベイに関する営業支援、営業企画、業務改善
 
【業務詳細】
（A）営業支援（クライアント対応）
営業担当が受注した後のシステム設定や問い合わせ対応、その他営業事務等
（B）営業企画・業務企画
新規サービスやサービスのバージョンアップのリリースに向けた営業準備（販促資料作成やマニュアル整備、システム調整、営業へのインストール等）
＊業務割合はA：B＝7：3程度。
 
【仕事の魅力、面白さ】
・ストレスチェックを中心とした「こころ」と「からだ」のサポート、社員向けサーベイを通じた入社後の活躍を支援するため、企業の人材戦略に網羅的に携わることができます。
・配属先は、営業担当が自ら行っていたさまざまな業務を巻き取るためにできた組織。営業が行き届いていない点や、もっと良くできる業務を見つけ、どんどん改善していくことが、このグループのミッションです。

正社員

東京都千代田区紀尾井町4-1
ニューオータニ ガーデンコート 18階

＜働き方＞
■リモートワークOK
在宅勤務は週2日まで選択可
（在宅勤務をする際は、事業場外みなし労働時間制を適用）

【詳細・交通】

東京メトロ有楽町線・半蔵門線・南北線「永田町駅」7番出口 徒歩3分
東京メトロ銀座線・丸ノ内線「赤坂見附駅」D紀尾井町口 徒歩3分

■大学卒業以上
■法人営業経験または営業企画、営業推進の経験
例）コールセンターSV職、品質管理、営業企画　等
■業務改善経験

■フレックスタイム制（実働8時間）

※コアタイムなし
※フレキシブルタイム／8：00～20：00
※試用期間6ヶ月（期間中は在宅勤務、フレックスタイム制適用対象外）

【残業について】

月15時間程度（全社平均、2022年度実績）

＜年間休日120日＞
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆年末年始休暇
◆有給休暇(10日～20日　※下限日数は入社半年経過後の付与日数)
◆特別休暇(婚姻、慶弔等)
◆産前・産後休暇
◆育児休暇
◆介護休暇　など

◆昇給(年1回)
◆賞与(年2回)
◆社会保険完備
◆退職金制度
◆業務手当
◆通勤手当
◆在宅勤務手当
◆住宅手当
◆寮社宅
◆東急ハーヴェストクラブの施設利用＆温泉テアテ(費用補助)
◆テリア呑み/オン飲みテアテ(社内交流の促進)
◆シン野菜テアテ(サラダ、フルーツ、お惣菜がすべて100円)
◆野菜テアテ(野菜ジュース1日1本無料)/コーヒー(無料)
◆お弁当テアテ(昼食代の補助)
◆アニバーサリー手当
◆出産手当
◆結婚祝金
◆小学校入学祝金 
◆産業医面談　など
※敷地内全面禁煙

株式会社ヒューマネージ

HCM（ヒューマン・キャピタル・マネジメント）事業
■採用ソリューション事業
■適性アセスメント事業
■ウェルビーイングソリューション事業

*「就職希望企業ランキング」（2010卒～2016卒日本経済新聞社、2017卒～2024卒ディスコ調べ）上位130社（2016卒～2019卒はランキングが100位までしか発表されていないため上位100社）における採用管理システム（有償ツール）のシェア（ヒューマネージ調査）

2004年12月1日

200名（2023年4月現在）※契約社員・パート社員含む

【平均年齢】

32歳

代表取締役社長／齋藤　亮三

https://www.humanage.co.jp/

本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する 
『株式会社ヒューマネージ type採用事務局』を通し応募を受付させて頂きます。 

本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。 
予め下記URLより『利用規約/個人情報取扱規約』をご覧頂いた上ご応募下さい。 
https://type.career-agent.jp/terms.html

【応募方法】 
下記応募ボタンよりご応募下さい。
応募後の流れは事務局よりご連絡致します。 

【選考の流れ】 
ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定 

※業務内容や労働条件等、
　募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

※女の転職typeにご登録頂いている連絡先にご連絡させて頂く可能性がございます。
　応募時に登録内容の再確認をお願い致します。
 
※応募者多数の際、事務局面談前に書類選考をさせて頂く可能性がございます。