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住友生命保険相互会社 武蔵野支社 ライフデザイナー *土日祝日休み*短時間勤務OK*充実の子育て支援制度*の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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住友生命保険相互会社 武蔵野支社

  • ライフデザイナー *土日祝日休み*短時間勤務OK*充実の子育て支援制度*

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

□完全週休2日制(土・日)
□基本、9:15~17:15勤務/実働7時間
□仕事のスケジュールは自分で決められます

\アナタのご提案が、人ひとりの人生を変える/

ご家族やご親戚などがケガや病気になった、
または万が一の不幸を身をもって経験された方なら、
保険の必要性を実感されたはず。

保険は目に見えない(カタチのない)商品ですが、
言い換えれば、残された家族が経済的に困窮しないよう、
お客さまが家族に残す『最大の愛の証(あかし)』

まずは、その想いに耳を傾け、大切な方への切なる想いをカタチにする
お手伝いをお願いします。


「私にそんな難しいこと出来るかしら…」

そう思っていませんか?

イチから丁寧にご指導し、納得できるまでお付き合い致しますのでご安心ください♪

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

◆リモートでの営業活動も実施中!◆産育休暇取得実績多数!子育て中の職員多数!◆介護休業制度あり ◆健康増進休暇 ◆3ヶ月間の基礎研修あり ◆実働7時間 ◆土日祝休み ◆短時間勤務制度あり◆退職金制度あり


☆お客さま(法人・個人)のニーズに合わせて、生命保険・損害保険の営業(販売~アフターサービスまで)を行ないます。
お客さまのニーズや年齢、家族構成などを丁寧にヒアリングし一人ひとりに合った提案を行います。

※新型コロナ対策として、ZOOMやLINE WORKSなどのツールを用いて
遠隔での営業活動も行っています。



═━*仕事の流れ*━═
▼お客さまへのヒアリング
▼ライフプランの作成・保険商品のご提案
▼ご契約
▼アフターフォロー(定期的な見直しなど)


═━*3ヶ月間の研修を実施*━═
▼入社~約1ヶ月
まずは、名刺交換や挨拶の仕方など営業の基礎を指導。その後、座学にて保険について学びます。
▼約2ヶ月目~3ヶ月目
先輩とロープレ研修を行い、お客さまとのコミュニケーションの取り方を自信がつくまで練習します。
▼約3ヶ月目~
まずは先輩との同行をメインに実施。その後徐々に既契約者さまへの提案を担当していただきます。
自分の案件も慣れるまで先輩職員や所長が同行しますのでご安心ください。


═━*社内の様子*━═
配属後は、直属の上司が1 on 1でアナタの疑問や不明点にお応えします。
定期的な研修や周りの先輩の指導が習慣化しているため、疑問点をため込むこともなく
良好な人間関係の中で働けます♪

一日の仕事の流れ

【横島さんの一日(例)】
・9:15~ 朝礼
・11:00~ デジタルツールを利用し遠方のお客さまと保険相談 
   ※支部長も同席しお客さまに分かりやすくご説明。
・12:00~ 所長と一緒に担当企業を訪問
・13:30~ 昼休み(所長と一緒にランチ)
・14:30~ 帰社、資料のまとめや事務作業など
   ※夕方の訪問予定に備えて、資料の準備をすることもあります。
・17:15~ 退社(このまま同期入社の仲間とお出かけします♪)

仕事の魅力

POINT01 横島 夏貴(2020年入社)  ※入社前:専業主婦

長年、専業主婦として子育て中心の生活をしていたため、社会復帰への不安がなかったといえば嘘になります。ただ、もともとが楽観的な性格のため、「やってダメだったら仕方ない!」とダメ元で挑んだ記憶があります。子どもも以前に比べ手のかからない年齢になった反面、物入りも多くなり、せっかく働くなら一念発起身を起こすぞ、という秘かな想いも実はありました(笑)。
この仕事は、私のこれまでの人生の延長線上では決してお会いする事がなかったであろうお客さまとの出会いが多く、人生の幅を広げ自分の価値を高めてくれています。アナタもぜひ挑戦してみてください。

POINT02 o.●~長く働き続けられる秘訣は、百人百様の働き方にアリ~●.o

仕事のスケジュールはお客さまとご自身の予定と相談の上で決められるため
仕事とプライベートの両立が可能です♪
“子育て世代”にも配慮した手厚い福利厚生や出産後の復職など多くの制度があり
ご自身やご家族のライフイベントを応援しています。
腰をすえて長く働きたい人にはぴったりです!

『職員を長きに渡って支えていく』という考えのもと、
スミセイでは様々な支援制度が整備されています。

アピールポイント

教育制度について

★入社後3ヶ月の新人研修(保険等の基礎知識やビジネスマナーなど)や
   その後も度々実施される各種研修で未経験のあなたをバックアップします。

☆ロープレをメインに行い、アプローチ方法やニーズを掴むヒアリング・ご提案をはじめ
クロージングやアフターサービスについてもイチから学びます♪

女性管理職について

スミセイでは多くの職員が所長として活躍中!
入社後は、所長、支部長といったステップアップも目指せます。

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

【武蔵野支社/調布支部】
●東京都調布市布田4-20-2 調布NKビル2F

【武蔵野支社/ライズ調布支部】
●東京都調布市布田4-20-2 調布NKビル2F

【詳細・交通】
〇京王線『調布』駅 広場口出口より徒歩5分
【転勤の可能性】
転勤はありません
【勤務地エリア】
東京都(三鷹市、府中市、調布市、小金井市、狛江市、稲城市)

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

\第2新卒・業界職種未経験者大歓迎/
● 高校卒業程度の学力を有する方
● 性別不問

[こんな方にぴったり]
〇 人の役に立つことに喜びを持てる方
〇 ホスピタリティー精神をお持ちの方だと嬉しいです。
〇 ライフイベントに左右されず長く働きたい方
〇 誰かを支えられる仕事がしたい方

【あると望ましい経験・能力】
特別な経験や能力、スキルは一切必要ありません
【過去に採用した転職者例】
◎派遣やアルバイト経験が長い方
◎一般事務職として企業で働いていた方
◎介護や保育業界で人に寄り添う仕事をしていた方
◎人材サービス企業で営業をしていた方
◎旅行会社の添乗員をしていた方
◎ホテルでの広報→接客をしていた方
◎専業主婦の期間が長い方

配属部署

●武蔵野支社/調布支部、またはライズ調布支部への配属となります。

勤務時間

●9:15~17:15(実働7時間、休憩1時間のみなし労働時間制)

☆時短勤務制度もあります。
(子供の小学校卒業月月末まで取得可能  ※当社規定による)

休日休暇

【年間休日120日以上】

● 完全週休2日制(土・日)
● 祝日
● 年末年始休暇・健康増進休暇
● 有給休暇
● 介護休業制度
※上記制度の適用は当社規程によります

【産休育休活用例】
〇「育児・介護休業法」では育児休業は最長で2年と定められていますが、
スミセイでは子どもが3才になるまで取得が可能です。

◇産前産後休暇
◇育児休業制度
◇育児特別休暇
◇看護休暇(小学校就学前の子の看護を目的とし、年間10日間取得可)
◇両立支援休暇(1ヶ月につき3日間取得可)
◇短時間勤務制度あり
※上記制度の適用は当社規程によります。

待遇・福利厚生・その他

●あなたにもご家族にも嬉しい充実の福利厚生
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄

〇健康保険・厚生年金保険・労災保険(入社日から付保)
〇雇用保険(入社 翌月から付保)
〇昇給年1回/4月 
〇賞与年2回/6月・12月
〇退職金制度あり
〇通勤費補給
〇全国各地の当社および住友連携の厚生施設(ホテル・スポーツクラブなど)
※上記制度の適用は当社規程によります。
※屋内原則禁煙

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

独身者だけでなく、産休育休を経て復職する職員さんも多く在籍する住友生命。
復帰後は短時間勤務制度などを利用し家庭と両立できるからこそ、長きに渡り活躍できるのでしょう。
また復帰後も、育児をしながら管理職として活躍する方も多数おられる様です。

職員さんが長く働ける環境は、サービスの質やお客さま満足度を向上させるという。
安心して末長く働ける会社をお探しの方に、ぜひおすすめしたい会社だと感じました。

この仕事で磨ける経験・能力

★スミセイでの研修等で培われた知識やお客さまへご提案する経験を経て、
自然と自身のライフプランも見えてきます。
つまり、保険や税務、年金といった知識を身につけることで、
自身の将来への対策も講じることができるのです。

会社概要

★~創業115年、進化し続けるプロフェッショナル~★

住友生命は、創業115周年を迎えました。
日本で数少ない100年企業である住友生命は、その時代背景や社会情勢に適った保険商品の開発を
行ってまいりました。
加えて、職員が安心して働ける多彩な支援制度、職場環境も適時、整備してきました。

百年を超える歩みの中で脈々と受け継がれてきた弛みない「挑戦の志」と「お客さまからの信頼」を胸に、
これからの100年をより一層確かなものとしてまいります。

★~創業115年、進化し続けるプロフェッショナル~★

会社名

住友生命保険相互会社 武蔵野支社

事業内容

◆生命保険業
・生命保険業免許に基づく保険の引受け
・資産運用

◆付随業務・その他の業務
・ほかの保険会社その他金融業を行う者の業務の代理または事務の代行
・投資信託の販売
・確定拠出年金制度における運営管理業務

設立

1907年(明治40年)5月

従業員数

42,954名(職員10,973名、営業職員31,981名)

代表者

取締役代表執行役社長 高田 幸徳

★上記インタビューの横島です。私の様に専業主婦から久々に社会復帰を果たす仲間も多く頑張っています。
★上記インタビューの横島です。私の様に専業主婦から久々に社会復帰を果たす仲間も多く頑張っています。
★同行シーン。独り立ちできるまで先輩や上司が同行しますので、現場でじっくり学んでいきまし♪ょう♪
★同行シーン。独り立ちできるまで先輩や上司が同行しますので、現場でじっくり学んでいきまし♪ょう♪
★ご提案に向け、先輩からレクチャーを受けています。万全な準備はお客さま先での笑顔を生みます。
★ご提案に向け、先輩からレクチャーを受けています。万全な準備はお客さま先での笑顔を生みます。

応募・選考

選考プロセス

◎感染予防のため、マスク着用面接、入室時の手指消毒をお願いしております。
 (オンライン面接も実施中♪)
 ※弊社では新型コロナウイルスの感染を防止し、全職員が安心して働ける職場環境を整えています。


最後までお読みくださり、ありがとうございました。
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<Step1>「書類選考」
女の転職に登録してあるキャリアシートの内容をもとに、書類選考をさせていただきます。
選考後、追って面接の日時をご連絡させていただきます。
 ↓
<Step2>「面接」
採用担当者による面接を行います。
主に当社の業務の説明を行い、業務の適性やスキルを確認させていただきます。
この場はあなたが当社を判断する機会でもありますので、分からないことは何でも質問してください。
 ↓
<Step3>「内々定」
 


※応募の秘密は厳守いたします。
※面接日・入社月はご相談に応じます。
(在職中で今すぐ転職できない方はぜひご相談ください。)


【登録番号:2304120002】

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    働く環境

    2023年04月現在
  • 住友生命保険相互会社 武蔵野支社

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