仕事内容
◎経営に近いポジションだからこそ、会社の成長に貢献するやりがいを味わえる
◎組織改善から新規事業開発まで幅広く関われるからざまざまな経験・知識が積める
◎残業月平均20h程度だから私生活も充実できる
社長室はグループ全体の経営戦略に関わる部門。
外線対応はなく、各事業部やグループ会社と連携しながら、事業運営のサポート・プロジェクトの推進・人材育成などをお任せします。
【具体的な仕事内容】
◆グループの経営戦略の立案と実行
◆経営戦略を受けた各事業計画への落とし込み
◆各事業における売上などの数値管理・分析
◆グループを横断したプロジェクトの企画・推進
◆新規事業や新規サービスの企画・実行
◆人材育成・評価制度の整備 など
社長室で企画した事業やサービスは、各事業部が引き継ぎます。
ときには、企画者自らが事業の責任者になることも！
まずは、研修・OJTを通じて事業やサービスについて学んでいきましょう。
＼携われる事業全体について／
ペットショップをはじめ、アニマルカフェ、動物病院、生体管理、ペットホテル＆トリミング、直接貿易、ペットフード定期便など、多彩な事業を手掛けている当社だからこそ、携われる事業は盛りだくさんです！
仕事の魅力
経営に近いポジションで働ける社長室スタッフ。会社の中枢を担う部署だからこそ、影響力や達成感も大きいのが魅力の一つです♪自ら意見やアイデアを発信し実践していくことが歓迎される当社では、多彩な事業に携わりながらあらゆる経験が積めるため、自身の成長も実感しながら働けます！
また、社長室スタッフのメンバーは、比較的同年代の社員が集まっており、コミュニケーションが活発！メンバー同士で気軽に相談したり話し合ったりしながら、業務を進めていくことができます♪
さまざまな業務に携われるから、経験や知識を積めること間違いナシ！
これからのキャリアを当社で築いていきませんか？
*+:新サービスや新規事業開発*+:
海外への店舗進出や海外企業との合併会社設立など、グローバルなフィールドで活躍することも可能です。
*+:仕組み作り*+:
「動物愛護管理法」改正を受けて、ペット業界の新しい仕組みをイチからつくっています。
*+:人材育成*+:
業務に直結する勉強会を実施したり、社員へ調査を行い育成を強化したり、評価制度やキャリアパスを常に整備しています。
アピールポイント
1ヶ月ほどの社内研修を実施し、グループ全体について学んでいきます。その後、社長室の先輩社員のOJTを受けながら企画系業務に慣れていきましょう♪
女性管理職について当社は年齢や性別に関係なく、意欲や能力次第で着実にステップアップしていける環境です。実際に女性リーダーも多数活躍しています！
