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emol株式会社 iOS・Androidエンジニア*フルリモート*フレックス*有給100%取得可能の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下

emol株式会社

  • iOS・Androidエンジニア*フルリモート*フレックス*有給100%取得可能

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

<フルリモート&フレックス制>
自分ならではのスタイルで自社プロダクトの開発に携わりませんか?

ヘルスケア×テックの事業で、革新的なサービスを展開する当社。
自社サービスであるemol(エモル)は、
AIとのチャットで心理状態を客観視できるアプリで、
40万ダウンロードを超える人気のアプリです。

大手企業や行政から認められたアプリ開発に携わる面白さはもちろん、
働きやすさが整っているのも当社のポイント♪

フルリモート&フレックスタイムなので、
好きな場所・時間で勤務OK!
子育てと両立しながら働くママ社員も在籍しています。
完全週休2日制&残業なしなので、無理な働き方は一切なし!

仕事のやりがいも、安心して働ける環境も、
どちらも手に入れたい方はチャンスです☆

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

<多くの人の心を支えるプロダクトに携わる☆>
*フルリモート勤務なので家庭と両立しやすい環境!
*完全週休2日制&残業ほぼなしでメリハリをつけて勤務!
*月給30万円~60万円!成果をしっかりと評価!


当社の自社サービスであるemolアプリのモバイル開発をお任せします。

<具体的には>
メンタルセルフケアアプリemolの開発を中心に、
下記アプリの企画や要件定義から開発、
運用・保守まで全ての工程に携わります。

【非医療領域】
◇一般ユーザー向けemol
◇企業向け(従業員を対象)emol
◇小中学校向けemol
◇自治体向け(妊産婦を対象)emol

【医療領域】
◇強迫症や不安症の治療用アプリの開発

☆プロジェクトは8名(開発2名)で進行
☆フルリモートでの開発
☆隔週に1回のオンライン社内定例

<開発環境>
◎iOSアプリ⇒Swift
◎Androidアプリ⇒Kotlin

<emol(エモル)とは>
人間ではなくAIキャラクターが
悩みを聞いてくれる感情記録アプリとして2018年にリリース。
※広告によるユーザー獲得なしで40万DL!
常に進化を続けており、メンタルヘルスセルフケアをはじめ、
精神疾患治療用にも活用できるようにし、患者さんのサポートを行っています。

仕事の魅力

POINT01 メンタルセルフケアの領域では国内のリーディングカンパニー!

代表自身がメンタルで不調になった経験があり、
その際に、人と話すことが苦手な状態で、
SNSで常時誰かと繋がっていることにも辛さを感じていたことも…。
その経験をもとに、AIで「人と一切つながらないアプリがほしい」との着想から
emol(エモル)をリリースしました。

AIキャラクターの『ロク』がユーザーに寄り添い、
チャットで思いを伝えることで、自分の心理状態を客観視できるようになり、
多くのユーザーがポジティブに日常生活を送れるようになっています。

今では小規模の開発体制でありながら、
大手企業や行政と連携してプロジェクトを進めるサービスとして
認められるまでに成長しました!

POINT02 黎明期の開発チームだからこそ、様々な経験ができます!

まだまだスタートしたばかりの開発チーム。
おかげ様で多くのユーザーから評価頂き、
今後も成長が見込まれています。
将来的に規模が拡大した際には、
開発のみならずマネジメント側への挑戦も可能です。

実際に大学在学中にジョインしたインターンが、
大学卒業後の現在ではプロジェクトをリードするポジションで活躍中!
会社としても、サービス拡大期だからこそ、
今回入社いただく方にも期待をしています。
大手企業や行政にも注目されるプロジェクトで、
開発スキルはもちろん、マネジメントなど、
あなたの理想とするキャリアを描いていきましょう!

この仕事で磨ける経験・能力

◎大企業との共同事業もあるので、小規模なチームながら堅実な開発経験が身に付けられます。
◎治療用アプリの開発を行っているので、アプリシステムを医療機器として承認するプロセスなど、他社では経験できないような手法を学べます。

アピールポイント

教育制度について

初日はPCのセットアップなど職場環境を整備。
その後は先輩エンジニアのもとで、簡単な仕事からスタートして頂きます。

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

☆全国各地からフルリモート可☆
プライベートと両立しながら働ける環境です!
また、SlackとZoomを活用してオンラインコミュニケーションを活発にしています。

愛知県や千葉県などで働く社員も!

【詳細・交通】
≪本社≫
大阪府大阪市北区浪花町13-38千代田ビル北館7F

・天神橋筋六丁目駅から徒歩1分
・中崎町駅から徒歩6分
・扇町駅から徒歩7分
【勤務地エリア】
大阪府(大阪市北区)

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

\20~40代活躍中!第二新卒歓迎/
■学歴不問
■モバイルアプリ(Swift or Kotlin)の業務開発経験2年以上

【あると望ましい経験・能力】
■バックエンドの開発経験
■AWSでの開発経験

配属部署

【年齢構成】
20代が中心となり活躍中!30~40代の社員も在籍。
【男女比】
男3:女7

勤務時間

■フレックスタイム制
・標準勤務時間/7:00~22:00
・標準労働時間/1日8時間(休憩1時間)
・コアタイム/12:00~16:00
∟土日祝日に働く代わりに平日に休暇を取ることも可能です。

☆フレックスタイムなので、始業時間も終業時間も自由!
8時から働く…、11時からにしよう…など、各自で決めています。
各々8時間+1時間の休憩でほぼ残業なく退社しています。

【残業について】
残業はほとんどありません。
多くても月2~3時間以内になります。

育児と両立しやすい

フレックスタイム制&リモートワークのため、家庭との両立もしやすい環境です。実際に保育園の送り迎えをしながら働く社員も活躍中です☆

休日休暇

【年間休日120日以上】
◇完全週休2日制(土日以外の平日休みも可能)
◇有給休暇(100%取得できます)
◇年末年始休暇
◇夏季休暇
◇産前産後休暇
◇育児休暇

待遇・福利厚生・その他

◇昇給年1回
◇社会保険完備
◇PC貸与
◇敷地内禁煙

働く環境の特徴

この仕事の特徴

会社概要

会社名

emol株式会社

事業内容

メンタルヘルス領域として国内No.1の企業を目指し、
各種サービス・アプリの開発を展開しています。

◇企業向けサービス
◇自治体向けサービス
◇妊産婦向けサービス
◇小中学校向けサービス
◇治療用アプリ
など

設立

2019年3月18日

資本金

4950万円

代表者

代表取締役/千頭沙織

【代表者略歴】
大学卒業後、ITエンジニアとして数年経験を積み、自社サービスを作りたいとの思いから同社を創業。AIを相手に、「人とは一切つながらないアプリがほしい」との思いから着想した、emol(エモル)をリリース。

企業HP

応募・選考

選考プロセス

【女の転職type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1~2週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

【STEP1】Web応募書類による書類選考

【STEP2】1次選考(適性検査、面接)

【STEP3】2次選考(面接)

【STEP4】内定

◆土日祝や平日夜間の面接も可能です
◆基本的にはオンラインでの面接となります(対面の実施は原則ありません)
◆ご応募から内定までは3~4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します