仕事内容
【プラチナくるみん認定企業(厚労省)】だから、
「子育て中の職員」はもちろん、「独身の職員」も
自身のライフイベントを楽しみながら働けます！
★お客さま（法人・個人）のニーズに合わせて、
生命保険・損害保険のご提案・販売～アフターサービスまでを行ないます(営業)
★リモートでの営業活動も実施中 ★土日祝休み ★充実の研修有
★育児と両立OK ★退職金制度有 ★職場の雰囲気◎
※「Zoom」や「LINE WORKS」などのオンライン活用と対面にて活動中!
【具体的には】
人生には進学や就職、結婚、出産育児など、さまざまなライフイベントがあり、
不幸にもそうした中、病気やケガ、介護といったアクシデントに見舞われることも。
生命保険は、そうした不幸や不安に直面されたお客さまを支える大切な存在です。
じっくりとお客さまのお悩みやご要望を伺い、お客さまのニーズに最適な
生命保険や損害保険の販売・営業を行います。
継続的にアフターフォローを行っていたお客さまに保険金をお支払いする際など、
『あの時、勧めてくれたおかげで、苦労せずにとても助かりました。』
などの、ご丁寧なお礼状をいただけることも。
お客さまのお役に立てたときの歓びは格別です。
アナタも大きなやりがいを求めてみませんか？
一日の仕事の流れ
【松木さんの一日の例】
・9:00～ 出社。 朝礼やミーティング
現場で役立つ有益な情報を皆で共有します。
・10:00～ ご紹介を受け、Zoomにて保険相談。
・12:00～ チームメンバーを帯同し、メンバーのご契約者さまの職場をご訪問。
内容の確認や情報提供などのアフターフォロー。
・13:00～ 前から気になっていたビストロでランチ♪
・15:00～ 帰社、所長、支部長からアドバイスをもらい、明日の資料準備。
・17:00～ 退社。
仕事の魅力
私たちが働くフロアでは100名以上の幅広い年齢層の職員が働いていますが、もともと営業経験のある方は１割以下で、もれなく私も多くの方が一度は行ったことのあるテーマパークでキャストをしていました。私の場合、自分の頑張りが目に見える形として評価される営業の仕事に以前から関心があったため、営業や販売系の仕事に絞り転職活動を行いました。
ところが、この職種に限っては、家庭と両立し無理なく働ける職場は珍しく、結婚したばかりの当時の私は、時間の定まらない(不定期な)働き方は難しかったため躊躇なくスミセイを選択しました。ありがたいことに現在は、入社2年に満たずして所長職を拝命し短時間勤務制度を利用し仕事と子育てを両立させていただいています。
仕事のスケジュールはお客さまとご自身の予定と相談の上で決められるため
仕事とプライベートの両立が可能です♪
“子育て世代”にも配慮した手厚い福利厚生や出産後の復職など多くの制度があり
ご自身やご家族のライフイベントを応援しています。
腰をすえて長く働きたい人にはぴったりです！
『職員を長きに渡って支えていく』という考えのもと、
スミセイでは様々な支援制度が整備されています。(当社規程あり)
アピールポイント
・*.★入社してから3ヶ月間は、同期のメンバーと共に集合研修！★.*・
入社後3ヶ月間の研修であなたを不安にさせません！
名刺交換から基本的なビジネスマナー、そして保険の知識をしっかり身に付けていただきます。
現場に出てからも、各種研修はもちろんのこと、個人のレベルに合わせて丁寧にフォロー
していきますのでご安心下さい。
スミセイでは多くの職員が所長として活躍中！
入社後は、所長、支部長、営業部長、支社長といったステップアップも目指せます。
たとえ業種・職種未経験でも、ヤル気や能力次第で自らのチームや組織をマネジメントする機会は均しく与えられます。
