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イオングループ【合同募集】

  • 掲載期間 2024/05/03〜2024/05/30

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テナントマネジメント/未経験歓迎/20~30代活躍中/月給27万円~/賞与年3回

    • シンプル
    • 面接対策あり
    • 正社員

★イオンモールのPRなど
◎充実した教育・好待遇で安心♪
新しいお仕事にチャレンジしませんか?

★未経験からチャレンジOK♪
経験や前職は問いません!
仕事内容に興味があればOKです!
その他にも多数ポジションがありますので
応募時に是非ご確認ください!

★給与は月給27万円以上♪
賞与は年3回支給!
あなたの頑張りはしっかり評価します。

★イオングループの充実した福利厚生が自慢
・完全週休二日制/月9~10日休
・年間休日125日
・育児休暇/男女育休取得率100%※2022年度実績
・介護休暇/取得実績多数
・その他イオングループならではの手当や制度あり
充実した仕組みが整っているので安心です!

「仕事のやりがい」も「安定」も手に入れたい方は
ぜひこの機会にご応募ください◎

イオングループ【合同募集】
◎フレッシャーズ(第二新卒OK)も積極採用中!
◎U・I・Jターン歓迎!

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

■月給27万円~/賞与年3回/年休125日/正社員
■グループ内えるぼし認定企業24社/くるみん認定企業25社
■様々なキャリアが待っている


◎以下は『イオンモール』の求人内容となります
全国のイオンモールのテナントサポートやPRをお任せします。

【具体的には】
イオンモールの魅力を最大限に引き出し
集客や売上をあげていくことがミッションです!
「イオンモールの集客プロモーションやイベント企画」
「テナントの売上UP施策」などを考えていきます。
※お客さまに直接商品を販売する仕事はありません

■テナントサポート
 ・店長やテナント本部へ営業状況のヒアリング
 ・テナント様の店舗売上拡大策の提案
 ・催事などの実施提案 など
■集客のための販売促進活動
 ・プロモーション計画の策定、実施
 ・イベント企画・告知・運営
 ・販売促進ツール作成 など

※(変更の範囲)会社の定める業務

仕事の魅力

POINT01 未経験の方でも安心のサポートあり♪

お仕事は先輩がしっかりサポートしながら教えるので
PRや営業の知識や経験がない方でも大丈夫!
現場で様々な経験を積みながら
少しずつ成長していただければOKです◎

POINT02 将来的には多彩なキャリアを描いていけます♪

・本社やグループ企業へのキャリアチェンジも可能
・年に1回昇格試験有

アピールポイント

教育制度について

◎ABS(イオンビジネススクール)
└進路やポストを目指すための教育サポート
◎国内留学
└社外教育機関を受けられる制度
◎グループ公募制度
└自分のチャレンジしたい分野に挑戦できる制度
◎グローバルトレーニー制度
└海外での業務経験や研修を受けられる

資格取得支援制度について

◎セルフスタディ制度
└資格取得費用やセミナー等の受講料を支援

女性管理職について

■イオングループ全体の数字※2022年度末(2023年2月末時点)
・管理職に占める女性の割合26.4%(役員除く)
・採用した労働者に占める女性の割合52%
・労働者に占める女性の割合44.5%
・役員に占める女性の割合12.7%
・部長相当職に占める女性の割合17%
・課長相当職に占める女性の割合27.6%
・厚生労働省認定資格取得者に占める女性の割合52%

気になる

シンプル応募

募集要項

雇用形態

正社員

給与

◆月給:27万円~
※能力・経験を考慮の上、当社規定に基づき決定
※残業代支給
※試用期間無し
【昇給】年1回
【賞与】年3回

【給与例】
830万円/38歳(月給47万円+賞与3回+諸手当)
580万円/34歳(月給30万円+賞与3回+諸手当)
460万円/27歳(月給27万円+賞与3回+諸手当)

勤務地

◎全国いずれかのイオンモール
◎203店舗(国内167/海外36) ※2023年11月現在
★U・I・Jターン歓迎

【本社】
千葉県千葉市美浜区中瀬一丁目5番地1 7F・8F
※(変更の範囲)会社の定める事業所 その他会社が指定する就業場所

【勤務地エリア】
北海道、青森県、岩手県、宮城県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県(さいたま市中央区、さいたま市緑区、川口市、春日部市、羽生市、上尾市、越谷市、戸田市)、千葉県(千葉市緑区、千葉市美浜区、銚子市、船橋市、木更津市、成田市、習志野市、柏市、八千代市、富津市、浦安市、印西市)、東京都(板橋区、日野市、東久留米市、武蔵村山市、西多摩郡日の出町)、神奈川県(横浜市金沢区、相模原市南区、秦野市、大和市、海老名市、座間市)、新潟県、富山県、石川県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県(名古屋市東区、名古屋市西区、名古屋市昭和区、名古屋市熱田区、名古屋市港区、名古屋市南区、名古屋市緑区、豊橋市、岡崎市、一宮市、春日井市、常滑市、みよし市、長久手市、丹羽郡扶桑町、知多郡東浦町)、三重県、滋賀県、京都府、大阪府(大阪市西区、大阪市鶴見区、堺市堺区、堺市北区、豊中市、守口市、茨木市、泉佐野市、藤井寺市、泉南市、四條畷市)、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、熊本県、大分県、宮崎県、沖縄県

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

◎未経験・第二新卒歓迎!
◎転職回数や前職経験は一切不問♪
■大卒以上
★コミュニケーションが必要なお仕事をされてきた方は大歓迎です!

【あると望ましい経験・能力】
☆下記の経験をお持ちの方大歓迎!
・接客や販売の経験
・何らかのチームをまとめた経験(マネジメント経験)

勤務時間

◆シフト制【実働8時間+休憩1時間(基本)】
※1ヶ月単位の変形労働時間制
※1ヶ月の総所定労働時間160時間

(シフト例)
9:30~18:30、12:30~21:30など/休憩1時間

【残業について】
平均残業時間 17時間/月

育児と両立しやすい

「残業少なめ」「時短勤務」と、育児や家庭の時間の両立がしやすい環境です。また、イオングループでは、ワーク・ライフ・バランスを尊重し、全員のキャリアと人生を応援しています。そこで毎月19日を「イクボス※」の日と設定し検定を実施しています。
※ダイバーシティを理解、浸透していくリーダー認定。管理職を対象に実施し、全員が働きやすい環境作りを行っています。

休日休暇

☆年間休日125日(長期休暇10日間含む)
☆記念日休暇(2日間)※年間休日数には含みません
○完全週休二日制(シフト制)/月9~10日休
※週に2日以上の休みあり
○有給休暇/10日(入社半年経過後から付与)
○産前・産後休暇
○育児休暇 ※男女育休取得率100%(2022年度実績)
○介護休暇 ※取得実績多数 など

【産休育休活用例】
産休・育休の取得実績多数!男性の育児休暇取得実績もあります。有給取得の推奨や時短勤務、各種休暇制度も整備されているため、復帰後やライフステージによる働き方の変化にも対応していきやすい環境です。

待遇・福利厚生・その他

○社会保険完備
○交通費全額支給
○財形貯蓄
○退職金
○育児・介護支援
○社員持株会
○子女教育手当(幼稚園~大学まで)
○屋内禁煙 など

【借上社宅制度】
例)夫婦+こども一人(未就学児)・首都圏地区勤務・家賃14万円の場合
→自己負担2万円・転勤による転居費用会社負担(当社規定による)

女性が活躍するイオン

イオングループで最も大切にしていることは、「国籍、年齢、性別、従業員区分を廃し、能力と成果に貫かれた人事」という基本理念です。ダイバーシティ経営を目指し、女性がイキイキと活躍できる環境作りを整備してきました。現在グループ内のえるぼし認定企業24社、くるみん認定企業25社。これからも常に『働き方改革』を意識し、新しいイオンを創り上げていきます。

女性が活躍するイオン

長期休暇や社割など、嬉しいメリットたくさん♪

全ての社員が平等かつ安心して長く働けるよう、様々な制度を整えています。企業により異なるものの、住宅手当や社宅制度、子女教育手当、学びの場や資格取得の支援、休暇の積極的な取得支援など、各社働きやすさを意識した取り組みを行っています。中には社員買物割引制度というちょっとウレシイ制度も!誰もが躊躇することなく利用できます!ぜひあなたもイオングループならではの環境で働いてみませんか?

長期休暇や社割など、嬉しいメリットたくさん♪

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

制作担当石山より

誰もがよく知るイオングループでは、多彩なポジションで大規模な通年採用を実施中です!年齢や経験、性別などに関わらず皆さんイキイキと働いている姿が印象的でした。自分のペースに合わせながら働けるのはウレシイですよね!イオンの教育制度や人事制度を活用しながら、目標を持ってキラキラ輝けるイオングループ。「興味があればまずはお気軽に応募してください!」とのこと。ぜひこのチャンスを見逃しなく♪

reviews

社員からの評判・口コミをチェック!

「お客さまの生活をより楽しく」をテーマに、お客さま視点に寄り添った商品展開、お店づくりを実践しています。 世の中のトレンド商品を、いち早くお客さまにお届けできるよう、常に新しい情報を店頭で反映しける会社です。

(女性/新卒)

「チャレンジ」という言葉がぴったり当てはまると思っています! お客さまのニーズを自分で考え、商品の品揃えを変えたり、店舗内でお客さまの参加できるイベントを企画したり、若いうちからやりたい事にどんどん挑戦させてもらえます!

(男性/新卒)

会社概要

イオングループでは通年で大規模採用を実施中!

売上高9兆円。従業員数57万人。世界14カ国、国内外約300企業で構成されているイオングループ。「One AEON」として持続可能な経営の実現を目指し、国籍、人種、性別、職歴、学歴に関わらず、誰もが平等に、多彩なキャリアを描ける場があります。全国採用を行っていますので、ぜひご応募ください!

イオングループでは通年で大規模採用を実施中!

会社名

イオングループ【合同募集】

事業内容

当該会社の事業活動管理

イオンリテール(北関東カンパニー,南関東カンパニー,北陸信越カンパニー,東海カンパニー,イオンモバイル事業部)
イオンスーパーセンター
まいばすけっと
マックスバリュ東海
イオンビッグ
イオンファンタジー
イオンリカー
イオン琉球
マルエツ
ビッグ・エー
光洋
メガスポーツ
フジ
イオンディライト
イオン銀行
イオンモール
生活品質科学研究所

設立

1926年(大正15年)9月

資本金

2200億700万円

売上高

9兆1,168億円(2023年2月末現在)

従業員数

グループ合計:57万人(2023年2月末現在)

代表者

代表執行役社長 吉田 昭夫

約300社から成り立つイオングループは、安定した経営基盤で幅広い事業を展開しています。
約300社から成り立つイオングループは、安定した経営基盤で幅広い事業を展開しています。
えるぼし認定企業24社/くるみん認定企業25社(2022年6月時点)。これからも女性活躍の場を創造していきます。
えるぼし認定企業24社/くるみん認定企業25社(2022年6月時点)。これからも女性活躍の場を創造していきます。
女性の管理職も多数活躍中!長く安心して働けるライフステージに合わせたキャリアがあります。
女性の管理職も多数活躍中!長く安心して働けるライフステージに合わせたキャリアがあります。

応募・選考

選考プロセス

【STEP1】WEBエントリー

【STEP2】マイページの発行
※応募後、選考用のマイページをご案内します。
既にマイページをお持ちの方はご案内済のマイページへログインください。

その後、企業選択アンケートにご回答いただいております。
(所要時間:1分程度)
最大5社を選択いただく形となりますので、ご対応をお願いいたします。

【STEP3】書類選考・適性試験

【STEP4】面接(複数回)・筆記試験

【STEP5】内定

【STEP6】入社

※面接日・入社日はご希望をお伺いするので、お気軽にご相談ください。

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当求人案件は株式会社キャリアデザインセンター メディア情報事業部が運営する
イオングループ【合同募集】 type採用事務局が会員へのアプローチ関連業務を一部代行(※)しております。予めご了承ください。
 
(※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。
なお、本事務局は、type転職エージェントが提供する転職サポートサービスとは異なります。

問い合わせ

イオングループ【合同募集】
https://recruit.aeon.info/
〒 261-8515 千葉県千葉市美浜区中瀬1-5-1
担当者 / 採用担当
E-mail / aeongroup_carrer@saiyohr.jp

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    働く環境

    2023年06月現在
  • 女性社員の割合

    データの説明
    女性 44

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    データの説明

    15時間

    9時間

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    当社

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    データの説明

    58

    52

    全国平均
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