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株式会社ネオキャリア 【営業サポート】未経験歓迎★リモートワーク可能/私服・ネイルOK/土日祝休の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下

株式会社ネオキャリア

  • 【営業サポート】未経験歓迎★リモートワーク可能/私服・ネイルOK/土日祝休

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

未経験からのバックオフィスデビュー!
#ハイブリッド勤務OK #教育体制充実 など働きやすさ抜群♪

「誰かの役に立って感謝される仕事がしたい!」
「ON・OFFメリハリつけて働きたい!」
上記に当てはまる方、是非一緒にお仕事しませんか?

中途採用求人の広告代理店として、業界トップクラスの売上と知名度を誇る当社。
業績好調に伴い、営業メンバーの事務作業などをサポートしていただく
『営業サポート職』を募集します!

.+☆こんな魅力があります☆+.
◆未経験歓迎、充実の研修で安心♪
◆リモートワーク可能(週1~2回、業務に慣れたら)
◆産育休制度充実、復帰率100%!
◆年休120日以上(土日祝休)&有休も取りやすい◎

あなたの理想の働き方、当社で叶えられますよ♪

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

【未経験でも安心スタート◎『ありがとう』の言葉がやりがいに繋がる】
◆顧客とのやり取りは基本なし!営業メンバーの縁の下の力持ちとして活躍
◆出来ることから少しずつ。マンツーマン体制でじっくり教えます!


営業メンバーとコミュニケーションを取りながら、社内サポート業務をお任せします!

【具体的には】
・一般事務業務
・各種資料データ収集
・見積作成、計上発注業務
・社内向け資料の更新
・事業部内サポート業務  etc

<オフィスワークデビュー大歓迎♪>
現在営業サポートとして働いている先輩は、全員が未経験からのスタート。
PCスキルがちょっと不安な方も大丈夫!イチからしっかりお教えします◎

【この仕事のやりがい】
特定の業務やスキルに偏らず、幅広い力を身に付けていただける環境が当社の魅力です。
データ集計や資料作成から計上発注業務など、サポート業務の幅広い仕事を経験して
総合的な事務スキルを身に付けることができますよ♪

【入社後のキャリアステップ】
年に2回のキャリア面談では、現状の不安なことや希望などを上司に直接相談でき、
ゆくゆくは顧客フォローや新人研修担当などにもチャレンジしてみるなど、
将来的にキャリアの幅も広げることが可能です。

一日の仕事の流れ

*。゜≪とある先輩社員の1日≫゜。*
 9:30 出勤 朝礼後、メールチェック。
10:00 今日の対応内容を確認し、1日のスケジュール組み 
11:00 見積書の作成や営業メンバーが提案に使う資料集めのお手伝い
12:00 ランチ             〈新宿駅チカでお店が多いのでいつも新規開拓しています♪〉
13:00 社内資料の定期更新
17:00 部内サポート業務 〈営業からの質問への回答や資料作成のサポート〉
19:00 退勤 帰宅    〈キリの良いところまで終わらせて、今日は19時に退社!〉

【無理のない業務量で余裕が持てる◎】
営業メンバーからの依頼は、基本前日までにもらったものを対応していく業務スタイルなので
スケジュール組みがしやすく、当日に急遽業務が入って大変・・・ということはありません!
始めのうちはスケジュール組みも先輩が付くので、出来ることを少しずつ増やしていきましょう◎

仕事の魅力

POINT01 一緒に働く仲間について

現在、営業サポートチームでは20~40代の女性6名が働いており、
今年育休から復帰したママさんも2名活躍しています♪
結婚や出産等のライフイベントを経ても無理なく働き続けられる環境が整えられており、
女性が活躍しやすい職場です。

また事業部全体では平均年齢が29歳と若く、サポートメンバーも営業メンバーも隔てなく
非常に仲の良い組織です◎

POINT02 働きやすさも、働きがいも。

【週1~2日のリモートワーク可能!】
研修期間は分からないことをすぐに聞けるようご出社いただきますが、業務に慣れてきたらリモートワークも可能!
柔軟に働ける環境が整っているのも当社の魅力です◎

【あなたの理想の働き方、見つけてください♪】
◆未経験でも25万円~+事業部達成に応じてインセンティブ支給
◆研修担当や広告制作など、興味がある分野にチャレンジも可能
◆リフレッシュ休暇制度あり、連休取得ももちろん可能◎
◆私服・ネイルOK◎おしゃれも自由に楽しめます♪

アピールポイント

教育制度について

▼入社初日~2日目
 中途入社者研修
 ⇒会社の制度や社長の講和などをお聞きいただき、会社全体の理解を深めていただきます。

※以下は配属部署により若干の変動がございます。
▼入社3日目~
 部署研修・OJT研修
 ⇒利用するシステムの使い方からお任せする事務業務、様々なルールを先輩からご説明します。
 先輩と一緒に、少しずつ業務を覚えていきましょう☆

女性管理職について

\女性管理職多数/
Family Care Working制度といった、ネオキャリアで働くパパ・ママや介護が必要な家族がいる従業員等のため家庭と仕事の両立を支援する独自の制度を設けています。

ライフイベントを迎えても長期的に働ける環境なため、産休・育休復帰後に管理職として復帰している社員もたくさんいます!

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

◆新宿本社/東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル3階
※リモートワークも週1~2日で相談可能です◎

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【詳細・交通】
◆新宿本社
各線 新宿駅より徒歩5分
【転勤の可能性】
転勤はございません。
【勤務地エリア】
東京都(新宿区)

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

★職種・業種未経験者、第二新卒歓迎!【20代~30代活躍中!】
★オフィスワーク未経験でも大丈夫★経験者は優遇します!

【具体的には…】
■学歴不問
■社会人経験が1年以上ある方

【あると望ましい経験・能力】
■コミュニケーションを大切にし、周囲と協力しながら業務を進められる方
■手際よく、スピーディーに業務を進められる方

※幅広く色々な業務ができるので、
手に職をつけたいという考えの方も是非ご応募ください。
【過去に採用した転職者例】
アパレル会社での販売経験/30歳
建設会社での事務経験/24歳
保育士/32歳
など

配属部署

リクルーティングメディア東日本事業部(中途求人広告事業部)

【年齢構成】
平均年齢29歳
【男女比】
男性5割 女性5割(サポートチームは全員女性です☆)

勤務時間

9:30~18:30(休憩1時間、実労働時間8時間)

※PCが20:30シャットダウンするなど、長時間労働が慢性化しない仕組みづくりをしています。

育児と両立しやすい

ママさんも現在活躍中です!
急なお子様のお熱・早退にもフォロー体制ばっちりです!

休日休暇

【年間休日120日以上(※2022年度実績125日)】
◆完全週休2日制(土・日) 
◆祝日
◆夏季休暇(3日)
◆年末年始休暇
◆GW休暇
◆年次有給休暇
◆特別休暇
◆慶弔休暇
◆生理休暇
◆介護休暇
◆産前産後休暇 
◆育児休暇 
◆成長見逃さないDay
◆地域社会貢献Day
※5日以上連続休暇取得可能

【産休育休活用例】
~産育休復帰率100%!~

待遇・福利厚生・その他

■交通費支給(上限月5万円)
■各種社会保険完備
■確定拠出年金制度
■持株会
■在宅勤務制度
■ネオキャリー(社内異動制度)
■Nチャレンジ(早期抜擢制度)
■チャイルドプラン休職/休暇(不妊治療支援制度)
■介護施設利用割引
■勤続報奨金制度
・勤続年数5年で50万円、10年で100万円を支給
■Family Care Working制度
・子供や介護が必要な家族がいる従業員のため、家庭と仕事の両立を支援
・短時間勤務、勤務スケジュール変更、育児サポート手当、企業主導型ベビーシッター割引券支給 等
■オフィス内禁煙

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

ネオキャリアは全国に拠点を展開する大手総合人材サービス会社。若手社員が多く、社内は活気にあふれていました。その中でも印象的だったのが、女性社員の活躍ぶり。結婚や出産を経て、現場復帰する社員も多いのだそうです。今回の取材で、それぞれが仕事のやりがいを見出し、自分のライフステージに合った働き方を実現していると感じました。安心して長く働き、スキルアップを実現したい方にオススメしたい1社です。

この仕事で磨ける経験・能力

◎社会人としてのビジネスマナーが身につきます
◎Excel、PowerPointなどのPCスキルが磨けます
◎タスク管理能力が上がります
◎あなたらしいキャリアプランを描けるようになります

会社概要

「WOMAN's VALUE AWARD」3連続受賞の女性活躍推進企業☆

2000年設立と人材業界の中では後発ながら、その独自の手法やマインドで成長を遂げてきたネオキャリア。設立から23年を経た現在、社員数は3800名を超え、全国各地に拠点を展開。新たなポジションも続々誕生。今回は、さらなる事業拡大に向けた増員募集になります。これまでの就業経験を活かして一歩先のステージを歩みたい方、女性が活躍している会社で働きたい方は是非ご応募ください。

「WOMAN's VALUE AWARD」3連続受賞の女性活躍推進企業☆

会社名

株式会社ネオキャリア

事業内容

採用・就労支援事業、各種業務支援事業、施設運営事業、他

【許可番号】
一般労働者派遣許可 許可番号 派13-070366
有料職業紹介事業許可 許可番号 13-ユ-070309
プライバシーマーク認定10860758(09)

設立

2000年11月15日

資本金

100,000,000円

売上高

508億円(2024年2月期実績)

従業員数

3,887名(2024年2月29日時点)

【平均年齢】
31歳

代表者

代表取締役 西澤 亮一

従業員数3,800名を超えるネオキャリアグループ。『仕事を楽しむ』を大切に日々お客様に向き合っています!
従業員数3,800名を超えるネオキャリアグループ。『仕事を楽しむ』を大切に日々お客様に向き合っています!
入社研修のほか、階層別研修がありスキルアップ可能◎先輩がサポート・フォローするのでご安心ください♪
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社歴・年齢・職種関係なく、”成長したい”という思いを全力で応援し、実現することのできる会社です!
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応募・選考

選考プロセス

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考

▼【STEP2】1次選考(面接)
履歴書(顔写真貼付)・職務経歴書をご用意いただきます。

▼【STEP3】2次選考(面接)
面接は2回を予定しております。

▼【STEP4】内定

※オンライン面接も実施しております。
※応募から内定まで約1ヵ月を予定しております。
※面接日・入社日はご相談に応じます。
※現在、在職中の方もお気軽にご相談ください。

多くの方と出会えることを楽しみにしています。

【備考】
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し
他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
また応募の秘密は厳守します。
応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

  • environments

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    働く環境

    2025年04月現在
  • 女性社員の割合

    データの説明
    女性 57

    残業時間(平均)

    データの説明

    15時間

    20時間

    全国平均
    当社

    株式会社ネオキャリア

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