仕事内容
＊安定感バツグンの【SOMPOケアグループ】で働く＊ママ社員が活躍中！男性の育休取得実績もあり＊月9～10日休み＋リフレッシュ休暇を導入！＊未経験OK！販売サービス業を中心に先輩社員の経歴はさまざま
『ラヴィーレ』や『そんぽの家』などSOMPOグループの介護施設にて、調理業務や管理業務をお任せします。
＜*具体的には*＞
◆調理
┗ご入社後、まずは現場での調理業務から慣れていただきます。
エリアマネージャーとして1人前になった後も、調理に携わっていただく事もあります。
◆施設内キッチンの管理
┗職場環境や在庫、食事提供数の管理
利用者さまやスタッフからの意見の取りまとめ
◆スタッフ管理や育成、調理サポート
┗勤怠管理やシフト作成、指導等の業務全般管理
◆パート採用 など
┗面接や応募者対応など
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
☆新体制スタートに伴う増員募集！
2024年度中にさらに20ヶ所の施設をOPEN予定。
更なる拡大が期待できる【安定企業】です！
☆現在エリアマネージャーとして活躍しているのは50名ほど。
店舗スタッフや営業、ホテル業などサービス業界を中心に
さまざまなバッググラウンドをもった先輩が活躍中です！
☆基本的にはパートさんが多い職場のため、
10代～70代までの幅広い年代の仲間と関われる面白みも◎
スタッフ面談も実施いただきますが、頻度や面談内容は
マネージャーに一任しているため、裁量をもって仕事に取り組めます。
スタッフの成長を感じる場面も多く、マネージャーならではのやりがいを実感いただけるはず♪
仕事の魅力
・月9～10日休み！産育休や介護休暇あり
・残業月10H程度とほとんどなし
・保育手当や育児サービス補助あり
・公休や有給、リフレッシュ休暇をあわせて連休を取得してもOK
・精皆勤手当や職務手当など手当が充実
・賞与年2回支給あり
☆飲食の経験がない状態で入社した先輩も多く活躍中！
入社後は食品衛生や高齢者の食事、栄養バランスについてイチから学べるため
仕事だけでなく自分の家族の介護に活かすことができます。
日々の業務の中で、複数の施設を巡回したくさんのスタッフと関われるこの仕事。「この先のキャリアに悩んでいて…」「人付き合いが苦手で…」などの相談を受ける場面もあります。面談の頻度などは特に定められていないため、あなたの裁量やスタッフの状況に応じて調整してOK。スタッフの成長を実感できたり、「相談してよかった！ありがとう！」と嬉しい言葉をかけてもらえたりと、大きなやりがいを実感いただけます◎
