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株式会社東京MAパートナーズ

  • 掲載期間 2024/09/10〜2024/10/07

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人材コーディネーター*年休126日*東京駅3分*医薬・美容品社割有*Web面接

    • シンプル
    • 面接対策あり
    • 正社員

売上130億のグループ企業の【安心】も、
ベンチャー企業の【自由度の高さ】もイイトコドリな環境へ!

全国100店舗以上の調剤薬局を運営する
akホールディングスのグループ会社である私たち。
売上額130億円と、安定した経営基盤を誇っています!

東京MAパートナーズ自体は、まだ1年強のベンチャー企業。
【安定感】はありつつもベンチャー企業特有の【風通しの良さ】も併せ持つ環境です◎

2月に新設されたばかりの部署で、現在3名のメンバーたちとルールを作っている段階。
意見を発信するのに、年齢や年次は関係ありませんので、あなたの意見は大歓迎です♪

実際に入社半年のメンバーがChatGPTの導入を提案し、業務に取り入れられた実績も!
あなたもこれまでの経験を活かして、アイデアが反映される職場で働きませんか?

株式会社東京MAパートナーズ
調剤薬局を運用する企業のグループ会社だからこそ、
薬や美容品をお得に購入することも可能です♪

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

★「東京駅」「日本橋駅」から徒歩3分★経験者の方は優遇採用!ブランクあり・未経験の方も歓迎します♪/学歴不問★薬・美容品の社割あり★賞与4ヶ月分★土日祝休み・年休126日★毎年2%前後の昇給あり


「人材を必要としている調剤薬局」と「仕事を探している薬剤師」を
マッチングさせる人材コーディネーターのお仕事をお任せ♪

◆「求職者様」へ行う業務◆
*薬剤師、調剤事務の方へのキャリア支援
経験やスキル、資格などの条件面だけでなく
「お仕事へのスタンス」や「将来のキャリアへの捉え方」など丁寧にヒアリング。
調剤薬局業界の動向もご説明し、その方のキャリアを描いていきましょう♪
基本的なやり取りは、当社の公式LINEを通じて行います!

◆「企業側」へ行う業務◆
*中小企業薬局へ、当社の人財紹介サービスを提案営業
定期的な面談で、「目標数」というゴールを定め
そこに至るまでの道のりを上司と相談しながら進めていきます♪

◆どんなコミュニケーションが発生するの?◆
採用にお困りのお客様も多い調剤薬局業界。
電話先で苦言やクレームなど、
難しいコミュニケーションが発生する機会も少ないのが特徴です。

★現在、対象企業様を地方にも拡大中のため
稀に出張が発生することもありますが、都度相談しながら決定します◎

※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

仕事の魅力

POINT01 人材コーディネーターのイメージを払拭する働き方を実現♪

◎経験者の方は優遇採用のため月給26~32万円+賞与4ヶ月分
◎残業少なめ(月の平均残業は10時間前後)
◎土日祝休み・年間休日126日
◎産育休取得実績多数・時短勤務制度あり
◎オフィスカジュアル(調剤薬局に出向く際に、問題ない程度のネイル・髪色自由)
◎薬や美容関係の商品を割引額で購入可能

など、働きやすさも抜群の当社。「ここでなら長く働けるかも」と社員が想える環境をこれからも整えていきます!

POINT02 数を追うだけではない、【人と向き合う】ことができるお仕事です

当社の人材コーディネーターは、ただ企業様を求職者の方に紹介するだけの業務には留まりません。薬剤師の方は、条件面を重視した転職される方が多いのが特徴。しかしAIなどの技術の進歩により、薬剤師にもプラスαのスキルが求められている実情を、把握されていない方もいらっしゃいます。そんな業界の動向を求職者の方のためにあえてお伝えしたり、時にはご紹介する企業様の現状をそのままお伝えすることも。「悔いのない採用・転職をサポートしたい」という思いがあるからこそ、真摯なコミュニケーションが可能です。またマニュアルはご用意していますが、人とのコミュニケーションに関してもある程度メンバーに一任しているため、あなたの裁量で多くの人が前向きになれる転職を実現させてくださいね◎

アピールポイント

教育制度について

1週間は、業界の基礎や人材コーディネーターの仕事について学んでいく座学の研修をご用意!実務に入る前に、仕事全体の流れを把握した状態で仕事をスタートできます◎
その後は、先輩2人があなたをサポート♪20~30代の先輩があなたをフォローしますので、わからないこともすぐに聞ける環境です。業務に慣れたら、始めやすい架電リストの作成と営業同行から取り組んで頂きます!

気になる

シンプル応募

募集要項

雇用形態

正社員

給与

【賞与4ヶ月分支給&昇給毎年2%前後!】
月給26万円~32万円+賞与(年2回)
※試用期間3ヶ月あり(その間の雇用形態・給与・待遇に差異はありません)
※なし残業なし(超過分に対しては1分単位で支給)

【未経験の方の採用も行っています♪】
月給24万円+賞与(年2回)
※試用期間3ヶ月あり(その間の雇用形態・給与・待遇に差異はありません)
※みなし残業なし。超過分に対しては1分単位で支給いたします

【給与例】
◆34歳/入社3年目/役職:課長/年収585万円
◆25歳/入社1年目/役職:なし/年収390万円

勤務地

【「日本橋駅」徒歩3分/「東京駅」徒歩3分と好立地♪】
東京都中央区八重洲1-5-15 田中八重洲ビル4階

※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【詳細・交通】
各線「東京駅」八重洲北口より徒歩3分
東京メトロ銀座線・東西線「日本橋駅」B1,B3出口より徒歩3分
【勤務地エリア】
東京都(中央区)

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

◆学歴不問
◆なにかしらの人材コーディネーターとしての経験をお持ちの方
◆第二新卒歓迎

ブランクあり・未経験の方の採用も行っています!
未経験の方の場合は、「人柄」重視の採用をしていますので
お気軽にご応募ください。

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)

★体調不良などの理由がある場合には、リモートワークに切り替えることも可能です!何かあった際はご相談くださいね♪

【残業について】
求職者や調剤薬局のお客様の都合により、残業が発生することがありますが残業時間は月10時間前後。19時に面談が入った場合には、「18時~19時前までにご飯に行く」ということも可能です♪

育児と両立しやすい

会社全体での産育休取得実績は多数!
育児と両立しながら働く社員もいて、
ライフステージの変化を迎えても長く働くことのできる環境です♪

休日休暇

【年間休日126日】
◎完全週休2日制(土日)
◎祝日
◎GW休暇
◎夏季休暇
◎年末年始休暇
◎慶弔休暇
◎産前・産後休暇
◎育児休暇
◎介護休暇

待遇・福利厚生・その他

◎昇給年1回
◎賞与年2回(4ヶ月分)
◎交通費全額支給
◎各種社会保険完備
◎時短勤務制度
◎オフィスカジュアル
◎ネイルOK(客先訪問時に差し支えのない範囲)
◎薬・美容品社割あり
◎副業可
◎敷地内禁煙

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

制作担当市川より

今回の取材で一番印象的だったのは、「風通しの良さ」。現在3名という少人数のチームで業務を行えているからこそ「自分を見てもらえていると実感しながら働ける」「上司が自分の性格をしっかりと把握した上でコミュニケーションを取ってくれている」という後輩社員の方の声もありました!そんな安心感がモチベーションにも繋がっているそうなので、「成長を見守ってくれる環境で働きたい」という方にもオススメの企業様です♪

この仕事で磨ける経験・能力

調剤薬局業界の専門的な知識から、対人コミュニケーション能力まで幅広いスキルが身につきます!経営層の方とお話をする機会も多く、論理的な思考力や説明力を磨くことができ、自分自身の市場価値を高めていくことができる職場です♪

社員の方にインタビューしました

スキルアップも自分の時間の充実も手に入りました
当社を働きやすいなと感じられるのは「プライベートを確保しつつ、着実なスキルアップ」できるところ。残業も少なく、直行直帰も可能で自分の時間を満喫できています。また新しい部署のため今はルールを作っていく段階で、意見が言いやすく業務効率化のためにChatGPTの導入を提案し、快諾していただけた実例も。自分の声に耳を傾けてくれるので、業務も前向きになれますしスキルの向上に意欲的に取り組めます。(1年目/Fさん)
スキルアップも自分の時間の充実も手に入りました
上司としてあなたが前向きに働けるようサポートします
僕が思うのは「仕事を楽しめて成長できる時間にしてほしい」ということ。当社の人材コーディネーターは、ただ求職者の方に仕事を紹介するだけではありません。業界の動向や、企業の懸念点をあえてお伝えすることも。真摯に人と向き合えるため、試行錯誤しながら取り組めば楽しさを感じられる仕事です。サポートはしっかりしますので、「前向きな気持ちで働きたい」という方はお気軽にご応募いただきたいです!(課長/Sさん)
上司としてあなたが前向きに働けるようサポートします
reviews

社員からの評判・口コミをチェック!

自分自身で事業を作っているという実感を持つことができ、一人一人が成長できる会社だと思います。 今年の2月から人財紹介事業を立ち上げており、その事業をより法人様、転職希望者の方に価値あるサービスにするため日々動いております。 そんな中、社歴も関係なく全員で議論し方針を決めているため、事業を自分事として捉えることが出来ます。 日々そういった事があるので、一人一人が成長できる環境だと思います。

(男性/中途)

まだまだこれからの会社。だからこそ会社の成長もさることながら、企業文化の醸成などを、Joinしてくれる仲間達と意識の共有を図りつつ、メンバーがやり甲斐、働き甲斐をもってビジネスに前向きに取り組んでいけるような環境を自分達の発想を反映しながら創っていく事が出来る会社だと思っています。 レッドオーシャンな業界だからこそ、「当たり前」を意識するのではなく、「パラダイムシフト」を常に意識して前を向いて働いて行ける会社だと思っています。

(男性/中途)

会社概要

あなたの成長と共に歩む

全国100店舗以上の調剤薬局を運営するakホールディングスのグループ会社である私たち。2024年2月に新規立ち上げを行った「人材事業」では、人手不足が深刻化する薬剤師に特化したサービスを展開しています。日本の健康を守る人々のキャリアをサポートすることで、社会貢献にも繋がるお仕事です◎

あなたの成長と共に歩む

会社名

株式会社東京MAパートナーズ

事業内容

■中小企業薬局の採用支援
■営業支援
■新卒向けイベント
■M&A
★全国に100店舗以上の調剤薬局を運営する
「株式会社akホールディングス」のグループ企業です♪

設立

2009年11月

従業員数

6名

代表者

近江 大輔

今年2月にできたばかりの新規部署への配属のため、0から1を生み出す楽しさも感じられるタイミングです♪
今年2月にできたばかりの新規部署への配属のため、0から1を生み出す楽しさも感じられるタイミングです♪
【総従業員数700人】のakホールディングスのグループ会社。大手企業ならではの待遇もご用意しています◎
【総従業員数700人】のakホールディングスのグループ会社。大手企業ならではの待遇もご用意しています◎
産育休の取得実績だけでなく、時短勤務制度導入など長く働ける環境を整えています!
産育休の取得実績だけでなく、時短勤務制度導入など長く働ける環境を整えています!

応募・選考

選考プロセス

ここまでお読みくださってありがとうございます!

カジュアル面談も行っていますので、
「面接は緊張して…」という方も、ぜひ一度ご応募ください◎

【STEP1】Web応募書類による書類選考

【STEP2】面接(1回)
※Webで面接を実施します!お気軽にお問い合わせください♪

【STEP3】内定

◆ご応募から内定までは2~4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

当求人案件は株式会社キャリアデザインセンター メディア情報事業部が運営する
株式会社東京MAパートナーズ type採用事務局が採用進捗状況把握のために、
応募情報の一部を閲覧(※)させて頂きます。予めご了承ください。
(※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。
なお、本事務局は、type転職エージェントが提供する転職サポートサービスとは異なります。

問い合わせ

株式会社東京MAパートナーズ
〒 103-0028 東京都中央区八重洲1-5-15 田中八重洲ビル4階
担当者 / 佐藤
tel / 03‐6262-1420

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