仕事内容
●未経験スタート率100%！正社員デビューを全員でサポート●残業は月平均8h●土日祝休み＆年休120日●転居を伴う転勤なし●横浜支店は10名規模●社会人経験が浅い人もOK●全国69箇所に営業拠点を展開
医療機関や介護施設と、
お仕事を探している求職者様を繋ぐ「架け橋」となる業務をお任せします♪
Q.仕事の進め方やバランスは？
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A.具体的には…
・求職者様との面談や面接対応
・就業中スタッフさんのヒアリングやフォロー
・お取引先（病院・福祉施設）のニーズヒアリング
・求人広告の校正やデータ入力などの事務作業
「パソコン事務」と「対面サポート」の割合は【ほぼ半々】！
バランスよく進められるので、程よいリフレッシュになります◎
Q.対話で大切になることは？
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A.お話しする求職者様は【40代〜50代】の方々が中心です。
そのため、元気なトークよりも
「落ち着いたトーンで、耳を傾ける対話」が活きます♪
相手に寄り添う丁寧な姿勢があれば、
若手の方でも信頼していただけますよ◎
Q.未経験でも大丈夫…？
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A.もちろんです！
面接の流れや質問項目は、あらかじめ決まっているため、
まずは順番に確認していくところから始めていけばOK！
入社後1〜2ヶ月は先輩があなたの横についてサポートするので
初めてでもスムーズに進められますよ◎
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
一日の仕事の流れ
＼新入社員の1日をご紹介します！／
▼9:00～ 出社
まずはメールチェックからスタートし、契約書作成などの事務作業を行います
▼10:30～12:00
先輩と前日の振り返りを行い、進捗状況のチェックや困っていることを相談します
▼12:00～13:00
お昼休憩！ランチは外に出てもOKです
▼13:00～16:00
先輩に同行し、登録希望者との面談や職場の紹介、就業中のスタッフへのヒアリングを行います
▼16:30～18:00 帰社
求人票の作成や広告の発注などの事務作業を行います
仕事の魅力
社会人経験が浅い方や働くのが初めてという方でも安心してスタートできるよう、イチから学べる手厚い教育体制を整えています！
●本部主導のオンライン研修あり
入社後1週間以内に基本的なビジネスマナーを学べる研修があり、2ヶ月以内にフォローアップ研修があります。
●個人のレベルに合わせた進行
「正社員経験はあるけれどブランクがある」「オフィスワークが初めて」など、一人ひとりのスキルに合わせて柔軟に進めます。置いてけぼりになる不安は一切ありません！先輩が実務を一つずつ教えるので、自分のペースで焦らず着実にスキルアップできますよ◎
勤務先となる横浜支店は、現在10名の少数精鋭なオフィス。面倒見が良いメンバーばかりが集まっているので、分からないことがあれば相談しやすい雰囲気です！
●抜群のチームワーク
未経験スタートの不安な気持ちがよく分かる先輩ばかりだからこそ、あなたが「どうしよう…」と少しでも悩んだ時は、周りのメンバーにいつでも聞いてくださいね♪
●一人で抱え込まない仕組み
仕事を進める中で判断に迷った時も、すぐに上司や先輩に報告・相談ができます。のびのびとオフィスワークデビューを果たせる環境です◎
アピールポイント
＜医療業界の基礎を学ぶスタートアップ研修＞
◆座学とロールプレイングで業界知識を習得
◆Web研修でビジネスマナーを習得
研修後もフォローアップ研修や先輩たちがサポートするので、
未経験の方も安心して業務に慣れていけます。
※スキルに応じてお任せする業務は調整します。6ヶ月以上かけて学ぶことも可能です！
～独り立ち目安～
・採用面接業務：2ヶ月
・取引先管理 ：半年～1年
気になる
