仕事内容
◎スキルを磨ける研修&資格支援制度あり
◎キャリアチェンジを目指せる自己申告制度あり
◎女性管理職の割合は5割!入社から2年目で課長などへのキャリアアップも可能です
◎資格取得時の合格祝い金あり
お客様企業の給与計算業務をメインに社会保険手続き業務等、人事総務業務をお任せします。
*具体的には*
■給与計算(他、給与計算に付随する業務)
■社会保険・労働保険の各種書類作成業務
■就業規則・人事制度の作成
■労務相談 など
顧問先企業の担当企業の給与計算や、社会保険手続き業務等、人事総務業務の業務をお任せします。
チーム単位で分担制にしており、幅広い経験を積める環境です。
■人事アウトソーシングサービスという
今後も確実に需要がある業界の中で
様々なノウハウが蓄積されており
プロフェッショナルを目指せる環境
>>お客様企業の規模は…
中小企業から大企業まで、多岐にわたります。
お客様企業で使用されているシステムを確認し、
より効率化できるようなサービスを提供しております。
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
仕事の魅力
キャリアチェンジを目指せる自己申告制度や、業務効率化の改善提案コンテストなど、自分の意見やアイデアを積極的に発信できる場をご用意。社員の声をそのままにするのではなく、周りと共有する機会を設けることで、社員一人ひとりのスピーディかつ着実な成長を実現しています。
POINT02 当社では、こんな成長ができます!■スピード感のある環境で、変化を楽しみながら成長できる
5年で新規オフィスを4拠点増設するなど、急成長を遂げている当社。現状維持ではなく、常に変化に対応しながら、成長を楽しむことができます。
■労務のプロフェッショナルになれる
給与計算や各種手続き、人事総務関係の業務など幅広い経験を積める今回のポジション。事務スキル+αの知識を身に付け、市場価値の高い人材としてのキャリアを築きたい方はぜひご応募ください!
■仲間と共に成長できる
チームでの仕事を通じて、多様な意見に触れ、視野を広げられる環境です。
■様々なことに挑戦できる
AI化や新しい業務フローの確立など、挑戦的な取り組みに参加することもできます。ぜひあなたのご意見やアイデアを発信してください!
アピールポイント
◆改善提案コンテスト(年1回)
社員一人ひとりが仕事をしていく上で
「こうした方が仕事が進めやすい」などの提案は大歓迎!
比較的容易に取り入れやすく創意工夫に富み
経営改善にもつながるなど、優れた提案については表彰され
賞金または記念品を贈呈します!
◆自己申告制度(年1回)
*職種転換
*キャリア形成
*勤務地の希望
*部署/チームの希望
*職能開発(研修/教育)の希望
を申告いただき、面談を行います。
スキルアップや自己啓発を促進するため、
資格取得奨励制度を充実!(合格祝い金)
■社会保険労務士 10万
≪特に社労士資格取得のサポート充実!≫
-受験料半額補助
-社労士試験資格講座特別価格で受講可能
■中小企業診断士:3万
■ビジネス実務法務検定2級:2万
■MOS:4万
■キャリアコンサルタント:5万
■日商簿記検定2級:1万
■日商簿記検定1級:3万
■情報セキュリティマネジメント:3万 など
女性管理職の割合は5割。
女性のキャリアアップ・キャリアチェンジを支援します!
また、社長や取締役、採用担当の責任者も女性。
入社から2年目で課長などへのキャリアアップも可能です◎