仕事内容
＊安定感バツグンの【SOMPOグループ】で働く＊子育て中の方も活躍中！男性の育休取得実績もあり＊業界未経験OK！販売サービス業を中心に先輩社員の経歴はさまざま＊月9～10日休み＋今期よりリフレッシュ休暇を導入！
安定したSOMPOグループの介護施設にて、調理業務や管理業務をお任せします。
初めは先輩社員について施設を回ったり、スタッフとの関わり方を学んだりするところからスタート。無理なく独り立ちできるようあなたをサポートします！
＜*具体的には*＞
◆施設内キッチンの管理
┗職場環境や在庫、食事提供数の管理
利用者さまやスタッフからの意見の取りまとめ
◆スタッフ管理や育成、調理サポート
┗勤怠管理やシフト作成、指導等の業務全般管理
◆パート採用 など
┗面接や応募者対応など（広告出稿は本社で行います）
◆調理
┗ご入社後、まずは現場での調理業務から慣れていただきます。
エリアマネージャーとして1人前になった後も、調理業務は必要に応じて行います。
☆エリアマネージャーとして担当する施設数次第では別途手当の支給も。
業務量に応じて、きちんと報酬をお渡しします。
また、担当する施設数は一人ひとりのスキルに応じて決定します！
最初から多くをお任せすることはありませんので、
業務や会社にじっくり慣れていってくださいね。
≪未経験から入社した先輩多数！≫
店舗スタッフや営業、ホテル業などサービス業界を中心に
さまざまなバックグラウンドをもった先輩が活躍中です！
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
一日の仕事の流れ
スケジュールやマネジメントの進め方は自分で決定可能！
以下、一例をご紹介します♪
【07:00】 担当施設へ出社
調理フォロー
【12:00】 休憩
【13:00】 事務作業等
※ミーティング、面談、シフト作成、採用面接など
【16:00】 退勤
仕事の魅力
◎月9～10日休み！産育休や介護休暇あり
◎残業少なめ（1日1時間前後の施設あり）
◎保育手当や育児サービス補助あり
◎公休や有給、リフレッシュ休暇をあわせて連休を取得してもOK
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東証プライム上場の【SOMPOグループ】である当社。安定した経営基盤のもと、10年以上働く女性社員が多数在籍しています。家族のために腰を据えて、正社員として働きたいという方は大歓迎です♪
マネジメントのやり方などは一人ひとりにお任せしています。スタッフと一緒に調理をしながらコミュニケーションをとったり、面談の頻度を状況に応じて自由に調整したりと、裁量大きく仕事を進められます。
また、担当施設の利用者様と直接顔を合わせる機会もあるため、自分たちの調理や仕事がどう喜ばれているのか実感することもしばしば。「おいしかった！」と感想をいただいたり、楽しそうに食事している姿を見たりと、日々やりがいを感じられます。
気になる
