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株式会社協進建設

  • 募集情報
  • 掲載期間 2025/08/29〜2025/09/25

一般事務*月給30万円+賞与2回*服装・髪型・ネイル自由*退職金・住宅手当有

    • 新着
    • 正社員

\最初から月給30万円以上!なのに…残業はほぼゼロ/
8期連続増収増益!手厚い福利厚生も大きな魅力♪

「ぜんぜん給料が上がらない」
「福利厚生も全然ない」
「会社の将来性にも不安を感じる」


そんな方におすすめなのが、
当社ではじめる経理なんです…!


★はじめから好待遇
└月給30万円以上+賞与年2回支給

★働きやすさ抜群
└残業ぼぼなし!5日以上の連休もOK

★自由な環境あり
└服装・髪型・ネイルだって自由

★手厚い福利厚生あり
└退職金や住宅手当などを整備

★会社の将来性も抜群
└8期連続での増収増益を達成中

今まであなたが培ってきた経験、
私たちがしっかり評価します!
ぜひこの機会にご応募くださいませ♪

株式会社協進建設
服装はもちろん、髪型もネイルも自由!自由な環境も大きな魅力♪

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

◎残業はほぼゼロ!原則定時退社です
◎安全書類作成、一般的な事務業務をお任せ
◎服装・髪型・ネイル自由!
◎年間休日も120日以上!5日間の連休もOK♪


事務業務の中心として活躍していただきます。
既存スタッフによるサポート体制も整っており、
システム化された効率的な環境で
安心してお仕事に専念できます♪

▼安全書類関連業務
・現場入場のための安全書類作成
・システムを使った書類作成

▼一般事務業務
・電話対応
・書類整理・ファイリング
・データ入力業務
・代表のスケジュール管理

▼その他業務
・伝票整理
・納品書と請求書の照合確認作業
・書類等の送付

仕事の魅力

POINT01 成長企業!8期連続で増収増益を達成

8期連続の増収増益という実績は、
丁寧な営業と品質へのこだわりで築き上げた信頼の証!
物流倉庫や商業施設などの大型プロジェクトを多数手がけ、
お客様のニーズにしっかりとお応えしてきました。

業界のIT化が進む中、私たちも電子化やペーパーレス化を
積極的に導入し、働きやすい環境を整備しています。

さらなる成長に向けて…ぜひあなたの力を貸してください!

POINT02 働きやすさも抜群!

プライベートを大切にしながら、
安心して長く働ける環境が整っています

◎残業ほぼなし
・ほぼゼロ時間!定時退社が基本
・プライベートの時間をしっかり確保

◎充実の休日制度
・完全週休2日制(土日祝日休み)
・年間休日約120日
・年末年始・GW・お盆の大型連休(各1週間程度)

◎自由度の高い職場環境
・服装自由で堅苦しさなし
・有給休暇も取りやすい雰囲気
・風通しの良い職場で働きやすさ抜群

ワークライフバランスを大切にする方も、
ぜひご応募ください!

気になる

応募する

募集要項

雇用形態

正社員

給与

月給30万円~35万円+賞与年2回+各種手当

★手当でベースUP!
・子供手当:1人につき月10,000円
・住宅手当:月10,000円(最大50,000円)…etc

勤務地

◇本社に配属/六本木駅より徒歩6分
◇転勤なし・交通費は全額支給

東京都港区六本木7-21-24-5F

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【詳細・交通】
日比谷線・大江戸線「六本木」駅徒歩4分
千代田線「乃木坂」駅徒歩7分
【転勤の可能性】
転勤なし
【勤務地一覧】
・東京都港区六本木7-21-24-5F

勤務地一覧をすべて見る

応募資格

◇事業会社における事務経験がある方を募集!
◇学歴不問・業界経験不問

◎必須条件―MUST―
・事業会社での事務経験をお持ちの方

○歓迎条件―WANT―
・建設業界での事務経験がある方
・秘書業務の経験がある方

【あると望ましい経験・能力】
≪業界経験について≫
・建設業界未経験OK(経験者は優遇)
・他業界での経験を活かせます
・丁寧にサポートするので安心してご応募ください

勤務時間

8:00-17:00

【残業について】
残業月2h未満/原則定時退社

休日休暇

○完全週休2日制(土・日)
○祝日休み
○年末年始休暇(1週間程度)
○GW休暇(1週間程度)
○夏季休暇(1週間程度)
○有給休暇(勤続年数によって増加)
○産前産後休暇
○育児休暇

★1週間ほどの連続休暇が年3回あり!

待遇・福利厚生・その他

■生活サポート手当
・子供手当:18歳未満1人につき月10,000円
・住宅手当:月10,000円(会社指定住居なら最大50,000円)
・退職金制度:5年以上勤務者対象
・エクシブ・ベイコート会員施設利用制度:リゾート施設利用

■お祝い金・記念制度
・結婚祝い金:50,000円(その後3・5・10年目に各100,000円)
・出産祝い金:1・2子目200,000円、3子目以降100,000円
・感謝休暇制度:勤続5年で5日休暇+150,000円旅行代金
・サンキューワイフ制度:年1回配偶者への慰労品贈与

※オフィス内分煙

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

取材担当後藤より

8期連続で増収増益を達成している成長企業ですが、代表の大島さんは「当たり前のことを当たり前にやり続けた結果」と語ります。
特に驚いたのは働きやすさへの配慮。「残業はほぼゼロ、完全週休2日制を徹底している」とのこと。建設業界でありがちな長時間労働とは一線を画した環境です。

住宅手当や子ども手当、年2回の賞与など…安心して働ける制度も整っており、長く安心して働ける環境だと取材を通して感じました。

会社概要

社員の幸せが一番。それが成長の秘訣/代表取締役:大島 圭

社名の「協進」には、みんなで協力して前に進むという想いを込めました。一人ひとりが持つ夢に向かって、みんなで支え合いながら突き進んでいく。それが僕らの会社なんです。うちの強みは何といっても福利厚生の手厚さ。利益はしっかり社員へ還元していきます。社員が幸せじゃないと、いい仕事なんてできませんからね。

まずは気軽にご応募ください。お待ちしてます!

社員の幸せが一番。それが成長の秘訣/代表取締役:大島 圭

会社名

株式会社協進建設

事業内容

■鉄骨建て方工事
■仮設工事
■PC工事
■鍛冶工事

≪免許・許可登録≫
・とび、土工工事事業
・大工工事業
・鋼構造物工事業
・解体工事業
・タイル、れんが、ブロック工事業
・鉄筋工事業

東京都知事 許可(般-2)第152420号
設立年月日 2017年8月17日

設立

2017年8月17日

資本金

1000万円

従業員数

13名

【中途入社者の割合】
90%以上

代表者

大島 圭

売上増加による増員募集!成長中の当社で、一緒に育っていきませんか?
売上増加による増員募集!成長中の当社で、一緒に育っていきませんか?
福利厚生の手厚さも魅力!安心して長く働ける環境を整えています。
福利厚生の手厚さも魅力!安心して長く働ける環境を整えています。
働きやすさも抜群!残業はほぼなく、プライベートも充実!
働きやすさも抜群!残業はほぼなく、プライベートも充実!

応募・選考

選考プロセス

専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは2~3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

【STEP1】Web応募書類による書類選考

【STEP2】面接1回(対面)

【STEP3】内定

◆ご応募から内定までは1~2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい

問い合わせ

株式会社協進建設
https://kyoshin-kensetsu.jp/
〒 106-0032 東京都港区六本木7-21-24-5F
tel / 03-6416-4246

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