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株式会社YNP【東証スタンダード上場 株式会社fonfun子会社】 IT人材営業*年休130日*在宅勤務可*女性社員在籍率98%*無料託児所ありの転職・求人情報は掲載を終了しています。

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株式会社YNP【東証スタンダード上場 株式会社fonfun子会社】

  • IT人材営業*年休130日*在宅勤務可*女性社員在籍率98%*無料託児所あり

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

日常にゆとりを持ち、人生に豊かさをー。
笑顔で長く続けられる働き方を叶えませんか?

ライフスタイルの変化で、働き方を見直す場面は少なくありません。
そのときに大切なのは、“無理をせず安心して続けられる環境”。

当社では柔軟な制度を用意し、
キャリアとの両立をする社員を支えています。
日々の生活に寄り添う仕組みがあるからこそ、
将来を不安に思うことなく自分らしい働き方を描けます♪

今後新しいステージを迎えても
安心して挑戦を続けられる場所で働いてみませんか?

 ゜*。当社の魅力をいくつか紹介♪。*°
★「年休130日」「残業月10h程度」「在宅可」など自分時間をしっかり確保!
☆産休・育休取得率「100%」と、キャリア継続のしやすさ◎
★小さなお子さまがいる方も安心の「託児所」完備!

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

★企業課題と人材成長を実現できる"やりがい"あり!
☆女性比率「98%」と、女性社員が多数活躍中!
★残業「月10時間」程度とゆとりある働き方を実現!
☆ライフステージに応じた制度も数多く完備!


◎どんな仕事?
IT企業の抱える多様なニーズをヒアリングし、
最適なエンジニアを提案するのがあなたの役割です。

単に「人を紹介する」だけではなく、
企業の課題解決とエンジニアのキャリア形成、
両方を実現することがゴール。
成果だけでなく“意義”を実感できるポジションです!

◎主な業務の流れ
▷ ニーズの確認
クライアントとの定例ミーティングで、
人材要件やプロジェクト状況をヒアリング。

▷ 人材選定・提案
要望に応じて、自社・パートナー企業のエンジニアを選定し、
スキルシートを提示して提案します。

◎信頼を生むのは「スピード」と「誠実さ」
クライアントへの提案はスピーディーに。
一方で、エンジニアにはキャリアや希望条件など
“将来像”を丁寧にヒアリングします。

その積み重ねが、
クライアントからの継続的な相談や
エンジニアからの信頼へとつながります!

一日の仕事の流れ

【先輩社員の1日】

09:30 朝会/現状の進捗報告をします!
10:00 テレアポ業務/企業の抱えるニーズをキャッチアップ
12:00 ランチタイム/同僚とのランチでリフレッシュ♪
13:00 要員の提案業務/自社やパートナー企業のエンジニアを選定
14:00 案件の進捗確認/既存のお客様にヒヤリングを行います。
15:00 アポイント対応(対面orWEB)/企業のニーズに応えられるよう、提案をします!
16:00 案件の面談練習/面談対策もサポート!
17:00 案件の面談同席
18:00 退勤/残業はなし!仕事のあとの自分の時間を大事にできることも魅力。
   

仕事の魅力

POINT01 *+。安心して人材を紹介できる体制を整えています!。+*

当社の営業は、人材を“ただ紹介するだけ”ではありません。
自社研修を通じて、現場で即戦力として活躍できるスキルを磨いた人材を提案できるのが最大の特徴です。

クライアントにとっては、教育の手間を省ける安心感。
営業にとっては、自信を持って提案できる強い武器になります。

信頼される営業として、胸を張って価値を届けられる。
それが、当社の営業のやりがいです!

POINT02 *+。「年功序列」ではなく「成果主義」!。+*

当社では、キャリア形成において“実績”をしっかり評価します。
努力や成果が正当に評価され、
昇格・キャリアアップへとつながる環境です。

一方で、OJTによるサポート体制も万全。
業界未経験の方でも、先輩のフォローを受けながら
安心して営業スキルを磨けます。

頑張った分だけ評価される。
でも、一人にはしない。
そんな“安心して挑戦できる環境”が当社の魅力です!

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

東京都千代田区神田須田町2-7-3 VORT秋葉原BLD.9階

★駅から徒歩1分の好立地!
★在宅勤務も可能!成果次第で週1日~2日◎

【詳細・交通】
◆都営新宿線「岩本町」駅より、徒歩1分
◆東京メトロ銀座線「神田」駅より、徒歩5分
◆各線「秋葉原」駅「昭和通り口」より、徒歩5分
【転勤の可能性】
転勤はございません!
【勤務地一覧】
・東京都千代田区神田須田町2-7-3

勤務地一覧をすべて見る

応募資格

※プロジェクト拡大に伴い12月入社募集※
◆必須条件
・何らかの営業経験をお持ちの方
(業界・商材は問いません)

◆歓迎条件
・法人営業のご経験(IT・SES業界での営業・マネジメント経験がある方は特に歓迎)
・複数名のメンバーを率いたマネジメント経験
・売上・KPIなど数値管理や営業戦略の策定経験

\こんな方を歓迎します!/
◇前向きに物事をとらえ、行動に移せる方
◇メンバーやお客様とのコミュニケーションを大切にできる方
◇数字に向き合いながら成果を出してきた方
◇自身の経験を活かして、チームの成長にも貢献したい方
◇計画的に業務を進め、主体的に動ける方
◇組織の仕組みづくりや文化形成にも興味がある方

\こんな方にぴったり!/
「個人プレーではなくチームで成果を出したい」
「仕組みづくりや組織づくりにも関わってみたい」
「成果に見合った評価を受けたい」
そんな想いをお持ちの方をお待ちしています!

【あると望ましい経験・能力】
◆IT業界での営業経験
◆新規顧客開拓に関わった経験(l不動産業・保険業など)
◆販売接客経験
◆マネジメント経験
【過去に採用した転職者例】
\いろいろな経験を積んだ方が活躍しています!/
アパレル販売・保険営業・スーパー店長・大手飲食店スタッフなど、
まったくの異業種から転職してきたメンバー多数。

「人と話すのが好き」「数字を追うのが楽しい」
そんな気持ちを活かして、今ではチームを引っ張る存在として活躍しています!

勤務時間

9:30~18:00(実働7.5時間/休憩1時間)

【残業について】
残業は月10時間程度とかなり少なめ!
オン・オフのメリハリをつけながら働けます。

仕事後に家族友人と過ごしたり、趣味を楽しんだりと、
プライベートの時間もたっぷり確保可能。

心にゆとりを持てるから、
仕事への集中力やモチベーションも自然とアップします!

休日休暇

\年間休日“130日”!/
◆完全週休2日制(土日)
◆祝日休み
◆年末年始休暇
◆GW休暇
◆慶弔休暇
◆有給休暇
◆産前・産後休暇(取得率「100%」!)
◆育児休暇(取得率「100%」!)
◆介護休暇
◆夏冬休暇
◆くらし充実特別休暇
※5日以上の長期休暇取得も可能です。

待遇・福利厚生・その他

◆交通費(全額支給)
◆時間外手当(超過分)

◆賞与年2回(6月・12月)
◆昇給年1回(※人事評価による)

◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆定期健康診断(乳がんや子宮がんなど、女性向けの検診オプションあり)
◆インフルエンザ予防接種
◆給与前払い制度
◆資格取得支援制度
◆書籍購入制度
◆キャリアカウンセリング(定期開催)
◆服装自由
◆忘年会(年1回)
◆託児所あり
※受動喫煙対策あり(屋内禁煙)

*+。女性社員の在籍率は「98%」!。+*
会社全体で女性が「98%」を占めているのが当社の特長!女性が多いことで働き方の柔軟性やキャリア形成の多様な選択肢が生まれており、ライフステージに合わせた活躍ができる環境となっています。さらに、20代が多いため新しいことに挑戦する雰囲気があります。

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

『アフター6を楽しんでほしい』『結婚後もキャリアを諦めないでほしい』そんな”働く女性の味方になりたい”という想いのもと、同社は誕生しました。そのため、働きやすさや風通しの良さは抜群。一般的に男性比率が多いSES業界ですが、同社は役員の2名以外が全員女性社員というのに驚きました。年齢層も若く、20代・30代の「IT女子」がキラキラと活躍しています!育成前提の募集なので、IT入門にピッタリの会社です。

会社概要

「女性専門」のSESサービスを展開!働く社員全員が女性の会社です◎

労働者派遣業、システム・エンジニアリング・サービスを柱として、事業を展開している当社。提供するサービスの質の高さや女性ならではのコミュニケーション能力や対応などが評価され、お客様との間にしっかりとした信頼関係を築いています。当社はこれまでに多くの未経験の方を育て、お客様のニーズに応えられるIT人材へと成長させてきました!手厚い研修と充実したサポート体制を整えて、あなたをお待ちしています♪

「女性専門」のSESサービスを展開!働く社員全員が女性の会社です◎

会社名

株式会社YNP【東証スタンダード上場 株式会社fonfun子会社】

事業内容

◆労働者派遣業
◆システム・エンジニアリング・サービス
◆システム開発・受託
◆ITソリューションサービス事業

労働者派遣事業 派 13-315124
有料職業紹介事業 13-ユ-312693

設立

2017年3月

資本金

1億3900万円

従業員数

259名

【平均年齢】
29歳

代表者

代表取締役 松井 都

綺麗で広いオフィスで憧れのオフィスワークデビュー◎
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託児所完備!働くママをサポート♪
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お子様の急な体調不良時にも安心できるよう、病児保育にも対応しています。
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応募・選考

選考プロセス

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考

▼【STEP2】面接(1回/※WEB面接可)
⇒面接では、これまでの営業実績や今後に向けた目標・意欲についてお伺いします!

▼【STEP3】内定!

※面接日や入社日は調整可能です。在職中の方もお気軽にご相談ください。
※状況に応じて2次面接を実施する可能性がございます。
※応募から内定まで、最短1週間を予定しています。
※ご応募に関する情報は厳重に取り扱います。
※お送りいただいた応募書類は返却対応はいたしかねますのでご了承ください。
※メールでのお問い合わせは、件名に「YNPへの質問」とご記載のうえ送信をお願いします。