仕事内容
★未経験歓迎★内勤メイン★20～30代活躍★半年で一人前になれる教育体制あり！★月2回掲載サロンを会社負担で利用可能★固定給28万円～＋高還元インセンティブ★土日祝休み・年休124日
全国約10,000店舗のリラクゼーション・エステサロン市場で、
業界トップクラスの「EPARKリラク＆エステ」と
予約管理システム「ピークマネージャー」をご提案。
サロンオーナー様の売上アップをサポートします。
【お仕事の流れ】
アプローチ⇒課題のヒアリング・商談⇒課題解決のご提案⇒契約・引き継ぎ
…フォローは専任部隊へ引き継ぐ「完全分業制」です！
◆アポイント取得
EPARKの知名度（市場の約7～8割が認知）があるため、
未経験でも1ヶ月程度でアポ取得のコツをつかめます。
◆訪問前の「マネージャーサポート」で安心！
マネージャーが提案前に案件をチェック！
そのため、訪問後の成約率は約4割と
約2件に1件がご契約につながる高成約率を実現◎
◆成果報酬型で提案しやすい
サイト掲載費は0円。システム利用に費用が発生する
成果報酬型のため、お客様にも安心してご提案できます。
◆月2回のエステ体験でキレイ＆営業力に活きる！
掲載サロンを月2回、会社負担で利用可能♪
実際に体験することで、サロンの強みや改善点が見え、
提案トークに深みが生まれます！
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
仕事の魅力
＼ 未経験でも半年で一人前に ／
フロンティスト立ち上げメンバーは、
EPARKリラク＆エステで5～7年の社歴を持つ
ベテラン揃い。豊富なノウハウが既に構築されています！
接客や販売で培った「お客様対応力」は、
そのまま営業力として活かせます。
提案に関するスキルや知識は入社後にお教えするので、
コツコツ取り組める方にぴったり♪
未経験でも平均1ヶ月でアポが取れるようになり、
半年で独り立ちできる教育体制が整っています！
＼ 固定給28万円～＋高還元インセンティブ ／
インセンティブが充実しており、
頑張った分だけしっかり見返りがあります！
さらに、昇給は月ごとに査定。
年に12回の昇給チャンスで、
スピーディーにベースアップを目指せます♪
「固定給も高いので、安心してスタートできました」
「稼げるし、自分のキャリアも形成できる」
という先輩社員の声も！
成果をきちんと評価し、給与という形で反映するから、
高収入が実現可能。収入アップがモチベーションとなり、
会社も個人も、さらなる成長へとつながります！
アピールポイント
最初に座学による研修を受講した後、
先輩と共に現場で実践的な研修を行います！
担当顧客が決まり次第、先輩と一緒に営業活動のOJTをスタート。
半年で一人前の営業に育てます！
気になる
