リクルーティングプランナー（営業）★広告業界で働こう

◆◆◆ 人材が欲しい企業がお客様です ◆◆◆

“転職”や“就職”をする際に必ず目にする「転職サイト」
「就職サイト」「求人情報誌」や、日本各地で開催される
「就職・転職イベント」などの採用広告メディアを扱っている当社。
そんなあらゆる広告メディアを使って、企業の人材採用をサポートするお仕事です。

【具体的には】

・中途採用及び新卒学生向け採用ツールの企画・提案。 
・企業が採用に至るまでのプロセスの全ての場面でのフォローアップ業務。 
・企業の経営上(人材)かかえる現状のヒアリングと打開案の策定。

『良い人材が欲しい』と願うお客様を訪問し、要望を丁寧にヒアリング。
ご希望にかなう募集方法を提案、契約、取材、原稿制作依頼、
掲載後までのフォローを行っていただきます。

◆「たくさんの人と出会いたい」
◆「知識・企画提案力をつけ、自分を磨きたい」
◆「あらゆる業界に精通したい」―
こんな思いをお持ちの方に向いている仕事です。

【なるほど！が詰まってます】

この仕事をしていなかったら出会えなかった人、
初めて知る職業、業界話、新鮮で驚きの連続。
人との出会いで視野が広がり、様々な知識や経験が身に付きます。
自分をもっともっと磨いてみませんか？

【提案の仕方は自由！】

クライアントが求めている人材・資質、抱えている問題などを
充分にヒアリングし、広告プランを企画・提案します。
また原稿のコンセプトや方向性を決めていくのもあなたの役割です。
顧客を増やし、クライアントとの関係をより強固なものにしながら、
あなたの営業フィールドをどんどん拡げてください！ 

◆◆◆ あるスタッフの1日 ◆◆◆

朝）出社。メールチェックとスケジュール確認
　　朝礼の後、掲載の始まったお客様へ連絡。応募多数で一緒に大喜び！

昼）早めに会社を出発。出先でのランチも楽しみの一つ。
　　新規のお客様へ訪問。考えてきた広告プランをアピール！ 

夕）会社へ戻り、新規のお客様にアポイントとり
　　明日の原稿取材の広告コンセプトを制作スタッフと打ち合わせ
　　残務処理をして、帰宅

★1週目:初期研修
(各メディア基本知識／広告審査基準／業務フロー全般)
★2週目:OJT(先輩の取材同行／アポイント基礎研修等)
★3週目:営業活動スタート
→この後も、同行取材を行います。フォロー体制は万全です。

最初は何も知らなくて当たり前。研修で丁寧に指導します！
また上司や先輩と同行してノウハウを学び、少しずつ慣れて
いってください。勉強会も随時行っていますから、
スキルアップが可能です！

当社の社長は女性。実力主義の会社ですので、
頑張りに応じた昇進を用意しています。

契約社員

【正社員登用について】

正社員登用への途、ご用意しております。
あなたの意欲や頑張りをアピールしてください！

東京都新宿区北新宿1-2-12　貴松ビル3Ｆ

【詳細・交通】

◆JR「大久保駅」南口より徒歩3分
◆西武新宿線「西武新宿駅」北口より徒歩4分
◆JR「新大久保駅」徒歩7分
◆都営大江戸線「西新宿」駅徒歩8分

【転勤の可能性】

ありません。

◆高卒以上　29歳未満の方（※若年層の長期キャリア形成を図るため）
◆基本的なPC操作（Word／Excel）スキルをお持ちの方

【求める人物像】

◆コミュニケーション能力（聞き上手・人と話すことが好き等）のある方 
◆顧客のニーズや要望を的確に捉え、それをカタチにした企画の立案が好きな方

【あると望ましい経験・能力】

◎聞き上手はお仕事上手！
クライアントの要望を丁寧にヒアリングする事が、この仕事のポイント。
聞き上手になって「どんな仕事をしている会社か？」「どんな人に来て欲しいのか？」等、
詳しい情報や要望をたくさん引きだして下さい。
人と話すことが好きで、コミュニケーション能力のある方を求めます！

営業部

★20代後半の若いスタッフで構成された、仲の良い活気ある職場です。
分からない事は先輩や上司に気軽に相談できますし、温かく見守ってくれるので安心です。

【年齢構成】

平均20代の若いスタッフが活躍中！

◆9:30～18:00

◆完全週休2日制（土曜・日曜）
◆祝日
◆夏季
◆年末年始休暇
◆有給
◆慶弔
◆特別休暇

◆昇給年１回
◆賞与年２回
◆交通費全額支給
◆家族・皆勤手当
◆社会保険完備
◆退職金積立て制度
◆社員持株会

株式会社アド・トップ

採用コンサルティング
有料職業紹介事業
Webコンテンツの企画・制作及び運営
リサーチデータに基づいたインターネット広告代理店業
インターネットリサーチシステムの運営
教育・研修セミナー

全国求人情報協会賛助会員
広告業協同組合（ACA）会員
全国民営職業紹介事業協会会員
厚生労働大臣許可番号13-ュ-304358

※GCERTIにてISMSの国際規格(ISO/IEC 27001:2013)の認定を受けています。(認証番号GIJP-0319-IC)

1985年5月

20名

代表取締役社長／岩渕 健二

https://adtop-web.com/

【応募方法】

■まずは、「女の転職type」応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密は厳守します。
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■書類選考
お送りいただきましたデータをもとに、書類選考をいたします。
面接にお越しいただく方へのご案内は、追ってこちらよりご連絡いたします。
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■一次面接
現場担当者による面接です。
リラックスして、あなたの「やりたいこと」をアピールしてください！
※お越しになる際には、履歴書（写真貼付）をご持参下さい。
　可能であれば、職務経歴書も持参ください。
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■二次面接
役員による二次面接です。 
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■内定
後日、採用・不採用に関わらずに必ず書面にてご連絡致します。

【選考について】
※エントリーから内定までは、おおよそ2週間程度を予定しています。
※ご質問などございましたら、お電話・メールなどで受付しております。
　お気軽にご相談ください。