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アスプリ株式会社

  • 募集情報
  • 掲載期間 2026/05/08〜2026/06/04

アパレル店舗スタッフ★賞与4~8カ月分/残業月10h/産育休実績有

    • 新着
    • 契約社員

ブランクOK!子育て世代OK!「ライフステージが変わっても続けられる環境があります。」

当社では、残業は月10時間以内、土日休み、連休取得可能。
さらに産休・育休の取得・復帰実績あり。
実際に、推し活と両立や、育児と両立し時短勤務で活躍している社員も在籍しており、それぞれのライフスタイルに合わせた働き方が可能です。

ブランクのある方や久しぶりの社会復帰でも、研修やメンター制度を用意しており、無理なく仕事に慣れていけます。

アロマを取り入れた空間づくりやディスプレイの工夫など、
SNSでの発信や新商品の試着を通じてコーディネートを話し合うなど、スタッフのアイデアを活かした店舗づくりが出来ます。

自分の「好き」や「得意」を活かして、お客様に喜んでいただける仕事をしてみませんか?

アスプリ株式会社
お店や個人の成績に応じて、給与や賞与UP!賞与4~8カ月分の支給実績もあります!

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

★時短勤務相談可&残業少なめ ★多彩なキャリアパスあり ★創業60年以上の安定グループ会社の一員 ★メンター制度で安⼼サポート ★産休育休実績あり◎


当社が運営するセレクトショップ
『Knuffel(クヌッフェル)』にて、
接客・販売を中心に、店舗運営にも携わっていただきます。

<『Knuffel(クヌッフェル)』とは>
卸ならではの強みを活かし、トレンドをいち早く取り入れたアイテムを取り揃えています。20代後半〜40代を中心に「トラッド」「フレンチ」「モード」をキーワードに、
ウェアやアクセサリー、バッグなど「自分らしさ」や「着心地」を大切にした商品を提供しています。

\具体的なお仕事は?/
●お客様へのヒアリング・接客
●商品のご案内・ご提案
●売り場のディスプレイづくり
●入荷対応、レジの開け締め など

\★キャリアパス/
まずは販売スタッフとして経験を積み、ゆくゆくは副店長や店長、ショッププロデューサー、バイヤー、商品企画にも挑戦可能です★産休育休制度を利用し、結婚・出産を経て活躍する女性社員もいます。

<店舗内の雰囲気>
40代を中心に社員構成がされています。スタッフ同士の距離が近く、日々コミュニケーションを取りながら協力して運営しています。和気あいあいとした雰囲気の中で、安心して長く働ける環境が整っています!

一日の仕事の流れ

▼出勤後はまず開店準備からスタート。
店内の清掃やディスプレイの整え直し、前日の売上確認などを行い、お客様を迎える準備を整えます。

▼開店後
接客・販売が中心です。
お客様の好みや用途を伺いながら、コーディネート提案や商品説明を行います。

▼空き時間には…
入荷した商品の検品・品出しや在庫チェック、売れ筋商品の確認なども実施。状況に応じてレイアウト変更やディスプレイ調整も行い、より見やすく手に取りやすい売場づくりを意識します。

▼閉店前
レジ締めや売上の確認、簡単な報告業務を行い、一日の業務を整理。スタッフ同士で情報共有をしながら、翌日の準備を整えて退勤します。メリハリをつけて働ける一日です。

仕事の魅力

POINT01 卸事業を基盤にした安定企業で、安心して長く働ける

創業60年以上のアパレル商社『サンラリーグループ』の一員である当社。自社ブランドの展開に加え、全国の専門店や量販店など約400社・700ブランドとの取引実績を持ち、安定した事業基盤を築いています。
グループとして企画・生産から販売までを一貫して手がけているため、景気の影響を受けにくい強固な経営体制が特長です。
また、アスプリ株式会社としても関東エリアを中心に複数店舗を展開し、着実に事業を拡大中。組織体制が整っているからこそ、働く社員への還元にも力を入れており、安心して長く働ける環境を実現しています。

なお、店舗の雰囲気や商品ラインナップは公式Instagramでもご紹介中。
実際の接客スタイルやお店づくりの様子もご覧いただけますので、ぜひご確認ください★

POINT02 働きやすい環境があります

【残業10h以内】で、【土日休み・連休】の取得も可能。さらに、【産休・育休の取得実績】もあり、復帰後も活躍しているスタッフが多数在籍しています。時短勤務など柔軟な働き方にも対応しており、家庭やプライベートと両立しながら無理なく働ける環境です。「好きな仕事を続けたい」という想いを、ライフステージに関わらず実現できます。

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募集要項

雇用形態

契約社員

試用期間3ヵ月(期間中の給与・待遇に変更なし)

給与

月給22万8000円以上+賞与年2回(過去実績4~8カ月分)
※スキル・経験、前職給与を最大限考慮して給与を決定します。
※上記金額はみなし残業代(10時間分/1万4200円以上 )を含みます。
※超過分は別途支給いたします。
※試用期間は3ヵ月です。

【給与例】
▼年収例
480万円/39歳/入社7年
340万円/25歳/入社3年

勤務地

クヌッフェル武蔵小杉店
神奈川県川崎市中原区新丸子東3-1302 ららテラス武蔵小杉 2階

※店舗間異動の可能性はありますが、転居を伴う転勤はありません。

【詳細・交通】
東急東横線・目黒線「武蔵小杉駅」直結
【転勤の可能性】
転居を伴う転勤はありません。
【勤務地エリア】
神奈川県(川崎市中原区)

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

契約の更新 有り(契約満了時に判断) 

【学歴不問】
◎職種・業種未経験
◎第二新卒・ブランクOK
◎転職回数不問
◎社会人経験10年以上の方

\こんな方を歓迎します!/
◆アパレルの仕事が好き
◆長く販売のキャリアを続けていきたい
◆ライフステージの変化を見据えながら働きたい
◆子育てが落ち着いたからもう一度働きたい

【あると望ましい経験・能力】
アパレル業界での経験はもちろん、コスメ・美容機器・雑貨など、接客を通じてお客様に商品を提案してきた経験も活かせます。

学生時代のアパレル販売アルバイト経験や、「昔から洋服が好き」という気持ちも立派な強み。年齢や経験年数に関わらず、お客様に寄り添った接客を大切にできる方をお待ちしています。

配属部署

各店舗では、40代のスタッフが中心となって活躍しています。子育てと両立する社員や時短勤務のスタッフも在籍しており、お互いに協力しながら働ける職場です。

勤務時間

★残業は⽉10時間以内
★会社全体として、「残業はできるだけしない」という独自のルールがあり、
仕事終わりのショッピングや友達との⾷事など、プライベートの時間もたっぷり楽しめます♪

シフト制(実働8時間/休憩1時間)
※始業・終業時刻は現場により前後します


└9:30~18:30、12:30~21:30など(店舗により多少変動します)
※時短勤務を希望される方は相談に応じます。

【残業について】
1日30分以内になるよう極力調整しています!
月の残業時間平均は10時間以内です。

育児と両立しやすい

⼥性社員が多数活躍している当社では、出産休暇や育児休暇の取得実績あり!「結婚や出産を経ても働き続けたい」という⽅が安⼼できる経営基盤と柔軟な働き⽅を⽀援する社⾵のもと、今後も⼀⼈ひとりの状況に合わせたサポートを⾏っていきます♪

休日休暇

■シフト制(月8~9日)
└土日休みや3連休の取得も可能です!
 お互いに協力・調整しながら、出勤日を確定します。
■有給休暇
■慶弔休暇
■産休・育休

【産休育休活用例】
産休・育休の取得実績はもちろん、復帰後も無理なく働き続けられる体制があります。

各店舗には時短勤務のスタッフも在籍しており、子育てと両立しながら活躍している社員も。ライフステージが変わっても、販売の仕事を諦めずに続けられる環境です。

待遇・福利厚生・その他

■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6月、12月)※2025年度実績4~8ヶ月分
■報奨金制度(3ヶ月ごとに店舗目標の達成に応じて支給)
■交通費(月5万円まで)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■社員割引(商品50%オフ)
■残業手当(みなし超過分)
■靴・アクセサリー自由(ブランドイメージに合っていれば、好きなものを身に着けて接客できます)
■保養所(本社岐阜にあり)
■財形貯蓄制度
■敷地内禁煙

~将来を考えた嬉しい制度も~
■結婚・出産祝い金制度
■時短勤務制度(取得実績あり)
★女性管理職登用実績あり

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

取材して印象的だったのは、「販売職を長く続けられる環境づくり」への本気度。残業を抑える仕組みや、産休・育休からの復帰実績の多さなど、現場で無理なく働ける体制が整っています。実際に時短勤務で活躍する店長もいるといい、ライフステージが変わってもキャリアを諦める必要はないと感じました。また、店舗づくりにスタッフの意見が反映される風土も特徴。接客だけでなく「お店を育てる」やりがいも得られる環境です。

この仕事で磨ける経験・能力

お客様一人ひとりに合わせた提案を通じて、接客力やヒアリング力が身につきます。加えて、レイアウト変更や販促企画、SNS発信などにも関われるため、発信力や企画力も磨ける環境です。在庫・売上管理などの業務を通して、店舗運営の視点やマネジメント力も自然と身につき、将来のキャリアの幅が広がります。

社員の方にインタビューしました

先輩インタビュー♪ Tさん/入社4年
飲食業界から転職してきましたが、今はお客様の好みや雰囲気を考えながら、似合う商品を提案できるところに面白さを感じています。試着後に「すごく良かった」と笑顔で言っていただけたり、自分に会いに来てくださるお客様ができたりすると、とても嬉しいですね。職場は店長やスタッフとの距離が近く、分からないこともすぐ相談できます。レイアウトなど、自分の意見をお店づくりに活かせる点も、この仕事の魅力です。

会社概要

ライフイベントを越えて、長く続けられるアパレルの働き方。

当社は既製服の企画・製造・販売を手がけ、卸事業で培ったトレンド把握力を強みに、セレクトショップ『Knuffel』を展開しています。素材やシルエットにこだわり、お客様一人ひとりに寄り添った接客を大切にしています。現場スタッフの意見を活かしたお店づくりが特徴で、レイアウトや企画にも関われる環境です。産育休後の復帰実績や時短勤務制度も整っており、ライフステージが変わっても長く働ける体制を整備してます。

ライフイベントを越えて、長く続けられるアパレルの働き方。

会社名

アスプリ株式会社

事業内容

既製服の企画・製造・販売

設立

2001年

売上高

48億円(2022年12月期実績)

従業員数

89名(2024年1月現在)

代表者

奥村 浩考

応募・選考

選考プロセス

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※書類選考に1~2週間程度お時間を頂いております
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

▼【STEP2】面接

▼【STEP3】内定

◆ご応募から内定までは2~4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

問い合わせ

アスプリ株式会社
〒 500-8287 岐阜県岐阜市北鶉3丁目16番地
担当者 / 採用担当
tel / 058-278-0500

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