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株式会社S.E.C

  • 掲載期間 2026/06/09〜2026/06/22

採用・教育担当/未経験OK!*基本定時退社*住宅手当あり*リモートOK

    • 新着
    • 面接対策あり
    • 正社員

人と話すことが好きなら、
デスクワークだけの人事じゃもったいない!!

「人事って、ずっとパソコンに向かう仕事だと思っていました。」

実は、私たちも入社前はそう思っていました。
でもSECの人事は少し違います!

学生向け説明会で会社の魅力を伝えたり、
学校を訪問して先生とお話ししたり、
研修コンテンツを企画したり。

採用だけでなく、
入社後の成長まで支えていく仕事です。

未経験だからといって、
挑戦できることを制限することはありません!

「まずはやってみよう」

そんな風土があるからこそ、
入社歴に関係なく様々な経験を積むことができます。

人と関わることが好き。
誰かの成長を応援したい。

そんな方にこそ、
SECの人事の面白さを知ってほしいと思っています!

株式会社S.E.C
アパレルや携帯ショップ出身の先輩が活躍中♪未経験からでも安心してスタートできる環境です!

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

#リモートOK#月平均残業10時間程度#未経験から人事に挑戦できる#結婚・出産祝い金あり#賞与年2回#入社後はOJTでゼロからサポート

\採用だけで終わらない、“人の成長に伴走する人事”です♪/


お任せするのは、未経験エンジニアを中心とした新卒採用と、
入社後の教育・フォローまで一貫して関わる人事のお仕事。

学生さんの「入社したい」と、
社員の「成長したい」の両方を支えるポジションです!

*具体的なお仕事*
◎学校や学生とのコミュニケーション(説明会・イベント運営など)
◎採用活動のサポート(面談・日程調整・問い合わせ対応など)
◎新入社員向け研修(約3ヶ月)や入社後フォロー
◎既存社員向けの教育・成長支援 

※業務割合/採用関連6:教育関連4ほどです!

★“採用して終わり”じゃないから面白い
採用だけではなく、
入社後の研修や成長フォローにも携われるため、
自分が関わった社員の活躍を近くで見届けられるやりがいがあります♪

★旅好き・変化が好きな方にもぴったり♪
全国の学校との連携も行っており
年10~15回ほど学校訪問や出張があります。
基本は1泊2日なので無理なく
いつものオフィスワークだけではない働き方を楽しめます◎

★未経験でも安心のスタート体制
現在活躍中のメンバーも未経験でした!
説明会や研修も最初から一人でお任せすることはなく、
先輩と一緒に進めながら少しずつできることを増やしていけます。

仕事の魅力

POINT01 【実際に働くMさんの声】採用から教育まで携われるお仕事です!

Q.仕事のやりがいは?
A.私が会社の魅力を伝えたことで学生さんが興味を持ち
実際に入社までつながったときは本当に嬉しいです!

Q.採用活動以外にどんなことをする?
A.「採用して終わり」ではなく
教育に携わりながら自分がサポートした社員が活躍する姿を間近で見守ることができます!

Q.教育に携わった後は?
A.配属後に上司や先輩から
「あの子、すごくいい子だね!」「プロジェクトで頑張ってるよ!」と評価されると
自分のこと以上に嬉しくなります!人事ならではの醍醐味を日々実感しています。

POINT02 オンオフのメリハリ抜群!リスペクトし合える心地よい関係性

\当社で働くメリットをご紹介/
●週2日程度のリモートワークで柔軟な働き方が可能
●時短勤務制度あり
●残業少なめでメリハリがつけやすい
●住宅手当や役職手当などの充実した手当
●交流会や社員旅行、レクイベントなど豊富な社内イベント多数

社員数が多すぎないからこそ、
困っている人を放っておかない雰囲気があります。
プライベートで一緒に遊びに行く社員もいたり。
かといって、過度な距離の近さでもありません。

相談しやすい。でも心地よい距離感。
そんな環境で働けます♪

アピールポイント

教育制度について

入社後は、先輩社員2名がOJTで丁寧にお教えします!まずは先輩のサポートから始め、少しずつ業務を覚えていきましょう。説明会も最初は先輩とパートを分けて登壇するので、自分のペースで着実に成長することができますよ♪

気になる

応募する

募集要項

雇用形態

正社員

試用期間中の雇用形態に差異はありません

給与

\住宅手当&役職手当あり!産休・育休制度や出張手当などの充実した福利厚生/
★月給24万円~(諸手当含む)+賞与年2回
 年収300万~350万程度想定

※給与は、現状の技術力のみで判断せず、前職でのご経験、人間性、
 お持ちのポテンシャル等をしっかりと加味した総合的な判断で決定させていただきます。
※固定残業代(月20時間分/35,000円~)を含みます。超過分は別途全額支給します。
※試用期間3か月あり(給与・待遇等に変更なし)

勤務地

*週2日リモートワーク
*転居を伴う転勤なし
*「馬喰町駅」より徒歩5分
*「秋葉原駅」より徒歩11分ほど

【本社】
東京都千代田区東神田1-9-8 THE WAVES AKIHABARA5F

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【詳細・交通】
【本社】
・JR総武線「馬喰町駅」より徒歩5分
・都営新宿線「岩本町駅」より徒歩6分
・東京メトロ日比谷線「小伝馬町駅」より徒歩7分
・都営浅草線「東日本橋駅」より徒歩8分
・JR各線「秋葉原駅」より徒歩11分
【転勤の可能性】
転居を伴う転勤なし
【勤務地一覧】
・東京都千代田区東神田1-9-8 THE WAVES AKIHABARA5F

勤務地一覧をすべて見る

応募資格

●未経験OK
●学歴不問

\こんな方にぴったりです!/
・多くの人と関わる仕事が好きな方
・チームで仕事をすることが好きな方
・人前に立って話すことに抵抗がない方
・未経験から人事に挑戦したい方
・出張、外出に抵抗がない方
・裁量を持って取り組みたい、意欲的な人

★社内のさまざまな部署と連携して進めるため、
チームワークを大切にできる方や、
周囲を巻き込みながら動くことが得意な方にぴったりの環境です。
また、イベント登壇では学生に直接会社の魅力を伝える機会があるため、
人前で話すことが好きな方や、
発信をすることが好きな方に向いています。

【あると望ましい経験・能力】
※必須ではございません※
・BtoCでの勤務経験がある方(接客・販売サービス業など)

★多くのお客様と接してきた接客・対面対応の経験が、そのまま活かせる環境です。
加えて、学校の先生など目上の方と接する場面も多いため、丁寧な言葉遣いやビジネスマナー、落ち着いたコミュニケーション力も強みになります。
【過去に採用した転職者例】
\人柄採用を実施しています!/
元携帯ショップの窓口スタッフや、元アパレルスタッフなど、異業界からの転職者も活躍しています!

配属部署

IT業界でよくみられる大量採用型ではなく、新卒採用を中心として一人ひとり丁寧に育成していくのが当社の採用スタイルです。

勤務時間

10:00~19:00(実働8時間)

【残業について】
月平均残業時間10時間程度!仕事とプライベートを両立しながら働ける職場環境です。

休日休暇

【年間休日125日以上】
●週休2日制(土日休み)
※年1・2回程度休日出勤の可能性あり
●祝日
●年末年始休暇
●夏季休暇
└7〜9月の間で5日間自由に取得できるリフレッシュ休暇制度を採用
●年次有給休暇
●慶弔休暇
●産休・育休
男女ともに取得実績は100%
●ハネムーン休暇
└結婚や新婚旅行など5日間取得可能

【産休育休活用例】
全体で男女関係なく産休・育休取得率100%!育休を経て職場への復帰も柔軟です。お子さんを育てながら活躍している女性社員も多数います♪

待遇・福利厚生・その他

●交通費規定支給(上限:月5万円)
●各種社会保険完備
●時短勤務制度
●時間外手当
●出張手当
●住宅手当(規定あり)
●役職手当
●扶養手当(配偶者:月10,000円、子ども1人あたり:月5,000円)
●定期健康診断
●インフルエンザ予防接種料金全額補助
●結婚・出産祝い金
●慶弔見舞金
●社員旅行
●社員イベント(任意)
●同好会
●フリードリンクサービス
●屋内禁煙

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

【週2日のリモートワーク】【未経験歓迎】【残業月平均10時間程度】など、働きやすい魅力がそろう同社。取材を通して感じたのは、手厚いサポート体制のもと、未経験から人事デビューを叶えられる環境が整っていること。入社後は先輩2名がしっかりフォローしてくれるため、知識や経験がなくても安心してスタートできます。人生の転機に寄り添う人事として、新たな一歩を踏み出したい方は、ぜひこの機会に応募してください!

社員の方にインタビューしました

一人ひとりの個性を、しっかり認めてくれる会社です♪
入社の決め手は、「面接官の対応の温かさ」でした!他社の面接では10分程度で事務的に終わったり、高圧的で詰められたりすることもある中で、当社の面接ではしっかりと話を聞き、人間性を深掘りする質問をしてくれました。「自分にしっかり興味を持って、真摯に向き合ってくれている」と感じたことが、入社の大きな理由になりました!入社後もその印象は変わらず、一人ひとりの個性や頑張りを認めてくれる社風です♪(Mさん)
一人ひとりの個性を、しっかり認めてくれる会社です♪

会社概要

IT事業を展開!「人」を何よりも大切しています。

当社は、ITシステムの開発等を通じて社会に貢献する企業です。設立以来「人を大切にする」という想いを掲げ、社員が自分らしく働ける環境づくりに注力してきました。現在はWeb・クラウド開発からIT人材育成まで、お客様に寄り添いながら課題解決に伴走する事業を展開しています。「技術と人の共創」を大切にする当社で、次世代のエンジニア採用を通じ、一緒に会社を創り上げていきませんか?

IT事業を展開!「人」を何よりも大切しています。

会社名

株式会社S.E.C

事業内容

●ITソリューション事業
●ITマネジメント事業
●アウトソーシング事業
●ソフトウェア開発
●人材育成・能力開発
●コンピュータ関連ビジネスの企画開発
●カスタマーサポート事業

設立

2004年4月

資本金

14,000,000円

従業員数

約70名

代表者

岡田 充弘

業界・職種未経験の方もご安心を。先輩が隣にいるので、分からないことはすぐに質問ができる環境です!
業界・職種未経験の方もご安心を。先輩が隣にいるので、分からないことはすぐに質問ができる環境です!
しっかりとお休みがとれるため、プライベートも大切にできる環境です◎
しっかりとお休みがとれるため、プライベートも大切にできる環境です◎
週2日はリモートワーク。移動の負担を減らし、自分らしく働ける環境です。
週2日はリモートワーク。移動の負担を減らし、自分らしく働ける環境です。

応募・選考

選考プロセス

★オンライン面接も実施(Zoom、Teams)
★平日10:00~19:00まで面接対応しています!
★「遅い時間やご都合で土日しか面接が受けられない」
という方もお気軽にご相談ください。
★カジュアル面談実施中!選考前に話を聞いてみたいという方は応募エントリー後お申し付けください。

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女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

▼【STEP2】面接(2回)
※1次面接はオンライン、2次面接以降は対面

▼【STEP3】条件提示面談(労働条件の確認)

▼【STEP4】内定

※ご応募から内定までは2週間~1ヶ月程度を予定しております
※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

◎当社の面接は上手く話せなくても大丈夫です。
リラックスしてゆっくりとお話しできればと思います♪
また、面接日、入社日のご相談も可能。
在職中で今すぐ転職できないという方でもお気軽にご相談ください!

問い合わせ

株式会社S.E.C
〒 101-0031 東京都千代田区東神田1-9-8 THE WAVES AKIHABARA5F
担当者 / 採用担当
tel / 03-5825-4612(代)

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