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NECプラットフォームズ株式会社【東証プライム上場グループ】

  • 募集情報
  • 掲載期間 2026/06/26〜2026/07/23

事業戦略コンサルタント*リモートOK*フルフレックス*副業OK*年休120日~

    • 新着
    • 正社員

社会基盤をつくる国策事業を部門トップの右腕として牽引!
NECグループの次なる成長を、あなたの手で。

NECグループの一員として、
官公庁のプロジェクトに特化し、
社会基盤を担っているANS事業部門。

今回募集するのは、約600名の社員が所属し
数百億円規模の予算が動く当部門における
“事業部門長直下”のポジションです!

事業部門長直下として経営に近い距離で
NECグループの事業変革における中核を担い、
戦略の立案から実装まで推進できることが魅力。

国の根幹に関わる、国策スケールの
ダイナミックな仕事に携わっていただきます!

自ら描いた戦略で現場を動かし、国の未来を創り出す。
NECグループならではの大規模なフィールドで、
圧倒的なやりがいを味わいませんか?

NECプラットフォームズ株式会社【東証プライム上場グループ】
★年収930万~1470万円
★NECグループの一員として活躍しませんか?

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

★事業部門長の直下で活躍★官公庁特化のプロジェクト/国の根幹を支える国策スケールの事業に携われる★在宅勤務OK&コアタイムなしのフレックス制★年収930万~1470万円


約600名が所属するANS事業部門にて、部門長直下の「事業戦略コンサルタント」として事業課題の整理から施策の実行までをお任せします。

【具体的な仕事内容】
●プロジェクト推進・関係各所との連携
統括部・工場・NEC等関係部門との連携による施策推進を担っていただきます。

●経営課題の整理・現場への連携
事業部門の経営課題を把握し、現場がスムーズに動けるレベルの具体的な指示へと翻訳・仕組み化します。

●将来の市場予測とリソース確保
数年先の市場予測を立て、将来発生する業務量に対して必要なリソース(人材採用や工場の体制など)を算出し、確保するための施策を立案します。

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

仕事の魅力

POINT01 フレックス&在宅可◎裁量高く働き、プライベートも充実!

当社ではコアタイムなしのフレックスタイム制を導入し、週に数日のテレワークも可能。
繁忙期はあるものの、残業は月20~30時間程度と働きやすい環境が整っています。
さらに、クライアントとのお打ち合わせ時以外は服装自由で、条件を満たせば副業もOK!
パフォーマンスを最大化できる自由度の高い環境で、あなたらしく活躍できる環境です◎

POINT02 これまでの知見を活かし、新しい風を吹き込んでください!

今回の募集は、既存のボトムアップの体制に“新たな視点”を取り入れたいという思いから新設された独立ポジションです。
これまでにあなたが培った「目的・前提・論点を整理して前に進める力」を高く評価します。

部門長ともフラットにアイデアを交わし、周囲を巻き込みながら着実にプロジェクトを形にしていく。
そんな、しなやかで前向きな推進力を持った方をお待ちしています!

最初から完璧である必要はありません。
より良い事業の未来を目指して、私たちと一緒に新たなチャレンジを楽しんでみませんか?

アピールポイント

教育制度について

入社後は部門長と密に連携しながら、現在の事業課題や組織構造のキャッチアップを行っていただきます。
その後は徐々に、戦略立案や課題整理、関係部門との調整などの実務をリードしていただきます。
少しずつ理解を深めていける環境なので、ご安心ください◎

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募集要項

雇用形態

正社員

試用期間中の雇用形態に差異はありません

給与

★年収930万円〜1,470万円(月収58万円〜92万円)

◆月給58万円~92万円
※経験・スキルを考慮の上、決定いたします
※給与には固定残業代(基本月収の20%相当額)を含みます。勤務実績に基づく時間外勤務手当・深夜勤務手当・休日勤務手当の合計金額が定額残業代を超過する場合は、超過分を追加支給いたします。詳細は面接にてご説明いたします
※試用期間3か月あり。期間中の給与・待遇の差異はありません

【勤務地別給与】
・神奈川県川崎市中原区下沼部1753/正社員/月給 580,000円 ~ 920,000円
・東京都港区芝四丁目14-1 第二田町ビル/正社員/月給 580,000円 ~ 920,000円

勤務地別給与をすべて見る

勤務地

★状況に応じて、週2日程度リモートOK

下記いずれかの拠点にて勤務していただきます。

【玉川事業所】
神奈川県川崎市中原区下沼部1753

【東京本社】
東京都港区芝四丁目14-1 第二田町ビル

※各統括部や工場への出張が発生する場合があります
(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【詳細・交通】
【玉川事業所】
「武蔵小杉駅」徒歩4分
「向河原駅」徒歩4分

【東京本社】
「三田駅」徒歩1分
「田町駅」徒歩5分
【勤務地一覧】
・神奈川県川崎市中原区下沼部1753 最寄駅:武蔵小杉駅
・東京都港区芝四丁目14-1 第二田町ビル 最寄駅:三田駅(東京)

勤務地一覧をすべて見る

応募資格

●学歴不問
●PDCAを回し、何かしらのプロジェクトを推進した経験
└事業会社やコンサルティング会社などでの経験を想定しています

【あると望ましい経験・能力】
●経営層や部門責任者向けの資料作成・報告経験
●複数部門を巻き込んだプロジェクト推進経験
●製造業、ハードウェア、エンジニアリング、品質保証、生産技術、サプライチェーン等に関する知識・経験
●事業戦略、中期経営計画、KGI/KPI設計、予算管理、事業管理の経験
●未整備な状況から、仕組み・型・プロセスを作った経験

★指示待ちではなく、自ら論点を確認し推進できる方を歓迎します!

勤務時間

コアタイムなしのフレックスタイム制
(標準勤務時間帯8:30〜17:15/標準労働時間7時間45分)
※職務に応じて裁量労働制の適用あり

【残業について】
残業は月20~30時間程度です。

育児と両立しやすい

フレックスタイム制やテレワークを活用することで、保育園の送迎や子どもの急な体調不良にも柔軟に対応でき、育児とハイキャリアの両立が可能です!

休日休暇

≪年間休日126日(2025年度実績)≫
●完全週休2日制(土日)
●祝日
●年次有給休暇
●夏季、年末年始(有給を活用して取得)
●GW休暇
●特別休日
●産前産後・育児休暇(取得実績あり)
●ファミリーフレンドリー休暇
●結婚休暇

【産休育休活用例】
グループの充実した制度基盤があるため、産休・育休の取得実績や復帰実績も豊富です。
復帰後も裁量を持って働き、キャリアを継続できる環境が整っています◎

待遇・福利厚生・その他

●賞与年2回
●昇給年1回
●社会保険完備
●交通費支給
●テレワーク制度あり
●フレックスタイム制度
●副業OK(条件あり)
●服装自由(顧客との打ち合わせ時は除く)
●キャリアデザイン休暇:31歳、41歳、51歳到達年次にそれぞれ5日、7日、10日付与
●カフェテリアポイント支給
●ファミリーフレンドリー制度:育児支援として出産時に出産一時金を55万円支給(1人につき)
※その他、グループに準ずる充実した福利厚生を用意しています
●屋内禁煙

管理職へのキャリアアップも目指せる◎

ダイバーシティ推進にも力を入れており、既存の事業推進部でも女性が活躍中。今回の採用を機に、女性の管理職・リーダー層へのキャリアアップ実績をさらに増やしていきたいと考えています。ライフステージが変化しても、柔軟な勤務形態を活用して第一線で活躍し続けることが可能です。将来的には事業企画、経営企画、あるいは統括部長や事業部門長といったキャリアアップも目指せます!

管理職へのキャリアアップも目指せる◎

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

取材担当北川より

今回募集するのは、「事業部門長の直下」という非常に裁量の大きなポジション。600名・数百億円規模のダイナミックな事業変革に当事者として関われるのは、他では得られない魅力だと感じました。さらに、フレックスや在宅勤務といった働きやすさも完備。事業戦略コンサルタントとして経験を積み、国策スケールの事業推進にチャレンジしてみたい方にぜひオススメしたい求人です!

この仕事で磨ける経験・能力

●経営視点での事業戦略立案・課題解決力
●複数部門(工場・統括部等)を巻き込むプロジェクト推進力
●AIを活用した業務高度化の知見

会社概要

つくる価値で、未来をつくる。NECグループの中核で、社会を支えるやりがいを。

NECプラットフォームズは「安全・安心・公平・効率」の社会価値を創造するNECグループの中核として、持続可能な社会の実現を目指しています。複雑化する現代の社会課題に対し、ハードウェアで培った技術と知見を礎に、テクノロジーを有機的につなぐ「ものづくり企業」として貢献。社会ニーズを起点にイノベーションに挑戦し、「つくる価値で、未来をつくる」を体現しながらデジタルインフラの進化をリードします。

つくる価値で、未来をつくる。NECグループの中核で、社会を支えるやりがいを。

会社名

NECプラットフォームズ株式会社【東証プライム上場グループ】

事業内容

【事業内容】
ICTシステム機器の開発、製造、販売、設置、保守およびシステムソリューション

【各種認定】
◆女性活躍推進【えるぼし】認定
◆次世代育成支援【プラチナくるみん】認定
◆仕事と介護の両立支援【トモニン】

設立

2014年

資本金

103億3,100万円

売上高

単独 2,547億円(2026年3月期)

従業員数

単独 5,188名(2026年4月1日現在)

代表者

代表取締役 執行役員社長 新井 智也

NECグループの一員として、安定した経営基盤を築いています!
NECグループの一員として、安定した経営基盤を築いています!
勤務時間を柔軟に調整できるので、ライフスタイルに変化があっても安心です◎
勤務時間を柔軟に調整できるので、ライフスタイルに変化があっても安心です◎
業務状況に応じて、出社と在宅のハイブリッド勤務が可能です◎
業務状況に応じて、出社と在宅のハイブリッド勤務が可能です◎

応募・選考

選考プロセス

★平日夜間の面接もご相談ください!

【STEP1】Web応募書類による書類選考

【STEP2】1次面接(Web)

【STEP3】適性検査(SPI・バックグラウンドチェック)

【STEP4】最終面接(Webまたは対面)

【STEP5】内定

◆書類選考に2週間程度お時間を頂いております
◆ご応募から内定までは1ヶ月~2ヶ月を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

※ご提供いただいた個人情報(書類・データ)は採用活用のみに使用し、その後適切に管理します。
また、法令に基づく場合などを除き、ご本人の同意なく第三者へ開示・提供することはありません。

問い合わせ

NECプラットフォームズ株式会社【東証プライム上場グループ】
〒 108-8556 東京都港区芝四丁目14-1 第二田町ビル
担当者 / 採用担当
E-mail / saiyo@necpf.jp.nec.com

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    2026年06月時点
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