仕事内容
≪SNSマーケの進行管理・ディレクションを担当≫
★未経験OK
★月給30万円以上(住宅手当含む)
★土日祝休み・年休128日以上
★服装自由
★六本木駅直結
★東京ミッドタウンのキレイなオフィス
インフルエンサーやSNSコンテンツのディレクションなど、プロモーションに関する管理業務をお任せします!
≪具体的なお仕事の例≫
◆インフルエンサーへの企画立案、交渉、案件依頼
└SNSのコンセプト設計、コンテンツ企画
└クライアントとの調整
└インフルエンサーとのコミュニケーション など
◆予算・スケジュール・制作物の進捗などの進行管理
└制作物の品質管理・制作サポート
└社内外との連携、支援 など
≪プラットフォームの例≫
Instagram、TikTok、YouTube、X など
≪こんな方が活躍しています≫
・SNSのトレンドを追うのが好きな方
・人と人の間に立って調整するのが得意な方
・「これ流行りそう」を見つけるのが早い方
※変更の範囲:上記業務を除く当社業務全般
一日の仕事の流れ
≪先輩社員Aのある1日の流れ≫
◎10:00 Slackとメールをチェック、今日の段取りを決めます
◎11:00 担当インフルエンサーさんと投稿内容のやりとり
◎12:30 ランチ。ミッドタウンや六本木のお店へ
◎14:00 クライアントとの定例ミーティング(オンライン中心)
◎16:00 投稿クリエイティブのチェック、修正依頼
◎18:00 進捗をまとめて翌日の準備
◎19:00 退社
仕事の魅力
ファッション、美容、カフェ、旅行。気になる投稿を見つけてつい保存する。その時間は立派な下地です。
≪これまでの「仕事」が武器に≫
アパレルや美容の販売、接客などをしてきた方は、お客さまが何に反応するのかを見てきているはず。実は、同じことを店頭ではなくSNS上でやるお仕事なんです!「これは保存されそう」「この言い方だと刺さらない」。その感覚は、身につけるのが一番むずかしい部分です。
≪感覚を言葉に変える≫
その感覚に「理由」をつける訓練を実施!
★なぜこの投稿は伸びたのか
★保存が多い投稿と、いいねが多い投稿は何が違うのか
7000社もの支援実績があり、判断の型はチェックシートとして社内で共有。感覚だけで戦うのではなく、根拠を持って提案できるように!
≪好きだから続く」は強み≫
SNSのトレンドはかなりのスピードで変わります。追い続けるのが苦にならない人がいちばん伸びるんです。毎日見ていたものが、そのまま実力として積み上がっていく仕事です!
当社では「クライアントの課題解決のために設定したアクションを、どのくらいの精度で達成できたのか」という、プロセス重視の評価制度を取り入れています。
つまり重要なのは、経験年数ではなく「決めたことをやりきれたか」。未経験者も平等に評価する、最も公平な仕組みです。社歴・性別などは一切関係ありませんし、成果は給与・昇格という形で還元!
★クオーターMVP:5万円/年間MVP:10万円
★社員の65%以上が女性
★中途入社の役員も在籍 など
役職者になると月給40万円以上。年齢や社歴の順番待ちはありません。
アピールポイント
≪入社後のステップ≫
1カ月目:会社・業界・SNSの基礎を知る研修期間
3カ月目:先輩と共に案件へ。連絡や進行管理から
半年後 :担当クライアントを持ってディレクション
★管理職の女性比率50%以上
★執行役員2名が女性!
評価や昇進に関しては、年齢や性別は一切考慮していません。管理職は女性の方が多く、純粋に成果面でのみ評価してきた結果です。スピーディーかつ納得感のあるキャリア制度を設定しています!
産休・育休の取得実績もあり、復帰後に時短で働くメンバーも在籍♪



