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株式会社青山メインランド

  • 募集情報
  • 掲載期間 2026/08/04〜2026/08/31

不動産営業*未経験歓迎*⽉給30万円〜*インセンティブ平均50万円*⼟⽇祝休み

    • 新着
    • 正社員

★頑張った分だけ⾃分に返ってくる★1件成約ごとにインセンティブ⽀給。年収2,000万円を実現した先輩も!

【ハイスピードで成⻑を実感】
未経験からでも着実にスキルアップできる教育体制で、
あなたの成⻑を後押しします。

★⼊社後は先輩社員によるOJTで基礎を習得
★定期的な営業研修で継続的な成⻑をサポート
 ⇒⼊社3年⽬までは、週1回
 ⇒4年⽬以降も⽉1〜2回実施

さらに、宅地建物取引⼠の取得に向けたバックアップも!

★社内講義を週1回・3時間実施
★社内模試を⽉1〜2回実施
働きながら資格取得を⽬指せる環境を整えています。

こうした教育環境のもと、多くの社員が未経験から成⻑。
⼊社2年⽬で主任へ昇格した社員もいます。

経験ゼロからチャレンジできる環境で、
営業として新しい⼀歩を踏み出しませんか?

株式会社青山メインランド
未経験からでも、これまでのノウハウを活かして、成⻑×⾼収⼊
×キャリアアップを⽬指せる環境です。

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

★多⾓的な事業を展開する総合不動産企業
★成功のノウハウをしっかり共有
★初年度想定年収500万円
★1件成約ごとにインセンティブ(平均50万円)
★成果が、昇給・昇格につながる仕組みあり


\「頑張って良かった」と本気で思える営業職/
投資⽤不動産に興味をお持ちのお客様へ、
⼀⼈ひとりに合う提案を⾏います。

【具体的には】
■電話でのアプローチ・アポイント取得
■お客様の要望をヒアリング
■物件や運⽤計画のプランニング・提案
■資料作成・PR業務
■成約時の対応
■アフターフォロー

《売って終わりにならない》
商談は⽉10件ほど。
1つの案件につき、複数回の提案を重ねながら、
お客様とじっくり向き合っていきます。

成約後もやり取りは続くため、
何かあった時に相談してもらえるような
信頼関係づくりを⼤切にしています。

*。*。*。*。*。

《稼げる環境をご⽤意》
経験の有無に関係なく、⽉給30万円〜でスタート。
1件成約する度にインセンティブを⽀給。
成果は給与に還元。そんな仕組みが整っています。

*。*。*。*。*。

《多彩なキャリアを描ける》
経験を積んだ後は、チームを率いるマネジメント職や、
プレーヤーとして成果を追求する営業のスペシャリストを⽬指せます。

仕事の魅力

POINT01 ライバルであり、仲間として尊敬

当社では、成功のノウハウを共有し合う⽂化が根付いています。
「こんな提案をしたら話を聞いてもらえた」
「この運⽤計画のプランが刺さった」など、
上⼿くいった内容は教え合い、次に役⽴てています。

営業同⼠、お互いを⾼め合うライバルであり、
⼀緒に悩み成⻑する仲間でもある。
そんな良い関係をつくっていける⾵通しの良い社⾵が魅⼒です。

POINT02 頑張りを称える制度も充実

頑張った社員にはインセンティブの⽀給だけでなく、
成果を出した社員を称える年2回の優秀社員表彰式もあります。

チームの⽬標を達成した際には営業⽇にテーマパークへ
メンバーで遊びに⾏ったり、
屋形船で⾷事を楽しんだりと楽しいイベントがあります。
他にも、優秀社員旅⾏として対象者は国内・海外へ旅⾏に⾏けます。

頑張ったからこそ、楽しみがある。
そんなモチベーションがあがる環境もイチ押しのポイントです!

アピールポイント

教育制度について

⼊社後に、OJTを通して仕事の流れや、
不動産・⾦融・契約関連の専⾨知識を習得。

階層別研修やテーマ研修など教育制度も充実しているため、
継続的にスキルアップを⽬指せます。

さらに、⾝につけた経験やスキルを活かして、
管理職へのキャリアアップも可能です。

資格取得支援制度について

予備校に通わなくても、
働きながら資格取得を⽬指せます。

当社では、週1回・3時間の社内講義と、
⽉1〜2回の社内模試を実施し、
宅地建物取引⼠の取得をバックアップしています。

資格取得後は、資格⼿当として毎⽉2万円⽀給します。

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募集要項

雇用形態

正社員

試⽤期間:3ヶ⽉
※期間中の給与・待遇の変動はありません。

給与

■⽉給30万円〜45万8000円+インセンティブ+諸⼿当
※上記⾦額は、最低保証額です。
※経験・スキルを考慮の上、優遇いたします。
※固定残業代として(45時間30分/⽉7万9,000円〜12万8,000円)を含みます。
 超過分は別途⽀給します。
※平均残業時間は30h程度です。

■報奨⾦制度あり
 成約1件ごとにインセンティブを⽀給

■昇給:年2回

【給与例】
■初年度想定年収
500万円〜1,000万円※インセンティブ含む

<年収例>
年収700万円/未経験⼊社・2年⽬
年収1,000万円/未経験⼊社・3年⽬
年収3,000万円/未経験⼊社・7年⽬

勤務地

【本社】東京都千代⽥区内神⽥1-7-6 北⼤⼿町ビル
★転勤なし
★駅チカのオフィス

【詳細・交通】
*「⼤⼿町駅」より徒歩5分
*「神⽥駅」より徒歩6分
*「⼩川町駅」「淡路町駅」より徒歩8分
*「⽵橋駅」より徒歩10分
【転勤の可能性】
転勤なし
【勤務地一覧】
・東京都千代田区内神⽥1-7-6 北⼤⼿町ビル 最寄駅:大手町駅(東京)

勤務地一覧をすべて見る

応募資格

【未経験歓迎/異業種からの転職OK】

*応募の段階で、業界の知識は⼀切不要
*第⼆新卒歓迎
*社会⼈デビューも応援
*短⼤・専⾨卒以上

\こんな⽅を求めています!/
□⽬標を達成するために頑張れる⽅
□⾃分から積極的に動ける⽅
□責任をもって仕事に向き合える⽅
□チームワークを⼤事にできる⽅

正当な評価、実⼒主義。
それを実感できる仕組みが整っています。

「もっと評価されたい」
「頑張りを認めてもらいたい」
「やった分だけ還元してほしい」
そんな思いを、当社で解消しませんか?

【あると望ましい経験・能力】
■優遇する経験・資格
*BtoC営業の経験者
*宅地建物取引⼠をお持ちの⽅
*接客、販売など⼈と関わる仕事の経験者

配属部署

20代・30代を中⼼に活躍中!
ほとんどのメンバーが未経験で⼊社し、
早期から成果を上げて成⻑しています。

成功体験やノウハウを営業同⼠で共有するなど
成果を上げやすい環境です。

勤務時間

■1ヶ⽉単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間
総所定労働時間:176時間

<標準的な勤務時間帯>
9:40〜18:40(休憩1時間)

【残業について】
■働きやすい環境
残業は⽉平均30h程度。

休日休暇

【年間休⽇121⽇】
週休2⽇制(⼟・⽇)、祝⽇
※⽉9⽇〜13⽇休み

■年末年始休暇(9⽇程度)
■GW休暇
■夏季休暇(9⽇程度)
■慶弔休暇
■有給休暇(試⽤期間終了後に10⽇付与/取得率80%以上)
■産前・産後休暇(取得実績あり)
■育児休業(取得実績あり)
■介護休業
■特別休業

5⽇以上の連続休暇の取得も可能です!

待遇・福利厚生・その他

<諸⼿当>
■通勤⼿当(上限⽉15万円)
■時間外⼿当(超過分)
■資格⼿当/宅地建物取引⼠:⽉2万円⽀給
■家族⼿当/扶養種別・年齢により2000円〜1万円⽀給
■住宅⼿当/当社管理物件⼊居:⽉4万円、その他:⽉2万円

<各種制度>
■研修制度(階層別研修、テーマ別研修)
■資格取得⽀援制度(宅地建物取引⼠)
■時短勤務制度
■企業型確定拠出年⾦制度
■ウィスタリアンライフクラブ会員宿泊施設(宇佐美)

<福利厚⽣>
■社会保険完備(雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦)
■成績優秀社員表彰制度/年2回(4⽉・10⽉)
■社員旅⾏(国内・海外)
■クラブ活動(野球部、サッカー部、バスケ部、登⼭部、相撲部)
■産前産後、育児、介護休業制度
■ドリンク⽀給(野菜ジュース等)
■優秀社員⾦⼀封制度(年6回)

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

資産運用型マンションの提案を中心に、居住用マンション、賃貸管理、開発・流通まで幅広く手掛けている同社。38年にわたり安定した実績を築いてきた企業です。取材で印象的だったのは、安定基盤だけでなく、社員同士の距離の近さ。営業も事務も周囲と連携しながら進める場面が多く、相談しやすい雰囲気がありました。「安定企業で腰を据えて働きたい」「人と関わりながら成長したい」方に合う会社です。

社員の方にインタビューしました

ちゃんと評価される安⼼感があります。
当社の魅⼒は、成果がしっかり評価されることと、社員同⼠の距離が近いことです。営業職なので数字を追う厳しさはありますが、困った時には相談しやすく、意⾒交換もしやすい雰囲気があります。
⼊社前に営業フロアを⾒学した際も、社員の距離感や雰囲気の良さを感じました。実際に⼊社してからも、その印象は変わっていません。
ちゃんと評価される安⼼感があります。
「やってみたい」を後押ししてくれます。
地⽅のお客様を担当することもあり、以前は東京から北海道へ⾏き、戻ってすぐ⾦沢、さらに名古屋へ
向かうスケジュールで商談を⾏ったことがあります。全国のグルメを堪能できたのは良かったです
(笑)。

当然、⼤変さもありましたが、⾃分で考えて⾏動できる環境だからこそ経験できたこと。挑戦を前向き
に受け⽌めてくれる会社だと感じています。
「やってみたい」を後押ししてくれます。

会社概要

不動産の多様なニーズに応える安定企業です。

1988年の設立以来、不動産の企画・開発・販売・管理まで幅広く手掛けてきた青山メインランド。自社ブランドマンション「メインステージ」「ランドステージ」を展開し、首都圏を中心に安定した実績を築いています。

創業以来、黒字経営を継続し、2021年度から2026年度と6年連続で「健康経営優良法人」に認定。事業の安定性と働きやすさを大切にしながら、社員一人ひとりが長く活躍できる環境づくりを進めています。

不動産の多様なニーズに応える安定企業です。

会社名

株式会社青山メインランド

事業内容

■不動産の企画開発、売買、販売、仲介および不動産資産の運用、管理

・資産運用型マンション事業
・居住用マンション事業
・賃貸管理事業
・不動産開発事業
・不動産流通事業

設立

1988年4月

資本金

1億円

従業員数

230名

【中途入社者の割合】
中途入社50%以上

代表者

代表取締役 西原 良三

設立38年・黒字経営を継続中。安定基盤のもとで成長できます。
設立38年・黒字経営を継続中。安定基盤のもとで成長できます。
年休121日&土日祝休み。メリハリを大切にしながら働けます。
年休121日&土日祝休み。メリハリを大切にしながら働けます。
中途入社50%。未経験からでも安心してスタートできます。
中途入社50%。未経験からでも安心してスタートできます。

応募・選考

選考プロセス

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最後までお読みいただきありがとうございます。
当社に興味をお持ちいただけましたら、
⼥の転職typeの専⽤応募フォームからご応募ください。
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・ご応募から内定までは1ヶ⽉以内を予定しています。
・⾯接⽇程、⼊社⽇はご相談に応じますので、
 お気軽にお問い合わせください。

《採⽤までの流れ》
▼STEP01.Web応募書類による書類選考
合格された⽅にのみ、結果をご連絡いたします。

▼STEP02.⾯接(2回想定)
⼀次⾯接:オンライン
⼆次⾯接:原則対⾯

▼STEP03.内定
⼊社⽇もお気軽にご相談ください。

問い合わせ

株式会社青山メインランド
〒 101-0047 東京都千代⽥区内神⽥1-7-6北⼤⼿町ビル

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  • 有給取得率

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