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カテナ株式会社【東証二部上場】 事務スタッフ◆どこでも役立つ事務スキルを身につけるの転職・求人情報は掲載を終了しています。

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現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下

カテナ株式会社【東証二部上場】

  • 事務スタッフ◆どこでも役立つ事務スキルを身につける

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

「今の事務スキルを磨きながら、ずっと長く働いていたい」
そんなあなたをカテナが応援します!

「事務スキルを活かして、もっとキャリアアップしたい」
「結婚しても、出産しても、カムバックできる環境にいたい」

そんな風に考えている女性の皆様に朗報です♪

カテナは事務スキルを身に付けたい方、長く働きたい方に
『正社員雇用』と『女性に嬉しい福利厚生』で全力サポート!

働きやすさ抜群の環境と幅広いお仕事をご用意して、
あなたからのチャレンジをお待ちしています。

アピールポイント

  • 未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 研修・教育あり
  • 語学活かせる
  • 資格住宅手当
  • 産育休活用有
  • 育児と両立OK
  • 休日120日~
  • 女性管理職有
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 正社員登用有
  • 土日祝休み
  • 残業少ない
  • 上場企業
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 私服OK
  • 時短勤務あり

仕事内容

仕事内容

大手電機メーカー、銀行系などでの事務スタッフのお仕事です。

派遣とは異なり、一つの職場で徐々に仕事の幅を広げていけるのが、カテナの大きな特徴。入社後に、どこでも通用する一般的なビジネスマナーやパソコンスキルを研修でしっかり学べるので、自分のスキルを見直したいという方にもぴったりです。


----<<< スキルの幅を広げる、充実の研修を用意 >>>----

■STEP1~オリエンテーション@カテナアカデミー【2日間】
IT総合商社としてのカテナの説明、企業理念、コンプライアンス・情報セキュリティ、人事制度、実践でのビジネスマナー研修(ビデオでの撮影で客観的に自分のマナーを評価)を、同期入社の他の社員と一緒に行います。

■STEP2~スキル研修@ヒューマンウェア事業部【2weeks~1ヶ月】
電話対応の実践から、コピーの取り方、ビジネスメールの書き方、PC操作…など、どんな事務にも共通する事務基礎をしっかり学べます。「自分のスキルをイチから見直せて、さらにスキルが深まった」と、社員からも好評の研修です。


----<<< あなたにぴったりの事務が必ず見つかります >>>----

一言に「事務」といっても、仕事内容は様々。カテナには、幅広い事務のお仕事があるので、さらにスキルアップできるお仕事が必ず見つかります!一つの職場で、徐々にお仕事の幅を広げていくことができます。

■一般事務
*各種資料作成
*社内外ホームページ作成
*メーリングリスト管理
*製品カタログ管理
*出荷スケジュール管理
*来客対応 など

■予算管理
*協力会社の人員管理
*予算管理表の更新
*データ集計抽出
*レンタル品発注
*残業管理 など

■開発補助 ※大手電機メーカーなどの技術者をサポートします
*部材の発注
*データ集計
*会議資料作成
*ゲストカード入場申請
*PC初期設定
*PC管理 など

※あなたはカテナの社員であると同時に、常駐先企業の一員となります。カテナの仲間が多数勤務しているところが多いので安心です。
※専任のグループマネージャーがあなたをしっかりサポートします。仕事のこと、資格取得のことなど何でも気軽に相談してください。

アピールポイント

教育制度について

■研修ではこんなことを学びます

【Excel・PowerPoint】
関数の使い方やキレイで見やすい資料の作り方をマスターします。身につければ、職場で頼りにされること間違いなしです。

【ビジネスメール】
あらゆるケースに応用できる、メールの書き方や返信の仕方を学びます。しっかりと身につけて、マナー美人になりましょう。

資格取得支援制度について

■ 社員のスキルアップを応援します

配属後、女性マネージャーとの面談などを通じて、取得したい資格を一緒に考えていきます。テキストの貸出などもあり、効率的に資格取得を目指せるので、安心です。
また、特定資格(対象279種)取得時には『祝い金+受験料(合格時の一回分全額支給)』が支給されるのも、うれしいポイント。個人のスキルアップを応援したい。そんな会社の想いを、制度に反映しています。

女性管理職について

メンバーは150名全員が女性。課長、グループマネージャーも女性です。女性マネージャー陣が定期的にあなたを訪問しますし、電話、メールでのやり取りをすることも可能なので、悩みなども気軽に相談することができます。

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

以下が勤務地(駅名表記)の一例となります。

■品川
■田町
■五反田
■東京
■日本橋
■虎ノ門
■三田
■中目黒
■東京テレポート
■テレコムセンター
■蒲田 など

【勤務地エリア】
東京都

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

■学歴不問、未経験歓迎
■社会人経験のある方

----<<< こんな方を歓迎します >>>----
□笑顔でコミュニケーションが取れる方
□正社員として、事務のスキルを身につけたい方
□女性がイキイキしている職場で働きたい方

PCスキル、事務の経験は問いません。
人柄と意欲を重視した採用を行いますので、未経験の方も歓迎です!

【過去に採用した転職者例】
事務系からの転職者が中心ですが、中には様々な経験を持った方も。「ただの事務から卒業したい!」という意志を持ち、当社の研修や資格取得支援制度を利用して、大きくキャリアアップしている社員も多数活躍中です!

配属部署

■ヒューマンウェア(HW)事業部(http://human.catena.co.jp/)
普段は各お客様先での勤務となるため、社内研修やイベント、クリスマスパーティーなどのレクリエーションを通じて、交流をはかっています。

【年齢構成】
20代後半の女性が多く、イキイキと働いている職場です。
【男女比】
常駐先で働いているのは100%女性です。

勤務時間

9:00~18:00
※就業先により8:30から就業開始の場合もあり(実労働時間/7時間30分から8時間)

休日休暇

【年間休日124日以上】
※勤務先の規定に準じますので、多少異なる場合があります。

完全週休2日制(土・日)
祝日
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
フリーバカンス(3日/有給と合わせて最長9日間)
リフレッシュ休暇(10年勤務/10日間と手当10万円など)

【産休育休活用例】
2009年9月現在、4名の社員が制度を利用しています。また、2009年4月以降は1名の方が利用し終え、職場復帰を果たしています。「結婚・出産後も働き続けたい」という社員が多く、制度がしっかり利用されているのがカテナの特徴です。

待遇・福利厚生・その他

昇給年1
賞与年2
交通費全額支給
残業代全額支給
各種社保完備
社員持株制度
産休・育休・介護休暇制度
独身寮
保養施設
資格取得支援・お祝金制度
定期健康診断
退職金
研修制度(入社時/PC/英語等)
スポーツ大会
クリスマスパーティー
メンタルヘルスカウンセリング
キャリアパス制度

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

インタビューしたみなさんに共通していたのは、「ちゃんとしたスキルを身につけたい」ということ。そのため、ビジネスマナーからパソコンスキルまでしっかり学べるカテナの研修は評判が◎。また、産休・育休が頻繁に活用されていることも、長く働き続けたいと願う女性にとっては安心ポイントです。

『ずっと使えるスキルを身につけたい』
カテナは、そんな想いを持った女性を本当に応援してくれる会社だと感じました。

この仕事で磨ける経験・能力

■どこでも通用する事務のスキル

一般の派遣とは異なり、経験を積むほど任される仕事の幅も広がるのがカテナのお仕事。入社時はPCがほとんど使えなかったのに、1年後にはHP制作の一部を任せてもらえるまでになった社員もいます。一つの職場で、できることを一つひとつ増やしていくことができます。

会社概要

「人材」と「IT」を軸に市場を切り拓いてきたカテナ。日本を代表する大手企業から、厚い信頼を得ています。

当社は1968年、データ入力事業からスタート。その後、ソリューションサービス、システム開発、パソコン販売の3分野で事業を展開し、成長を遂げました。当社が一貫して大切にしてきたのは「人材」と「IT」という軸での市場開拓。単なる「コンピュータ会社」ではなく「ヒト」を介在させることで新しいサービスを追求しています。創立40周年を迎え更なる成長を目指し、共に前進していける方を求めています。

「人材」と「IT」を軸に市場を切り拓いてきたカテナ。日本を代表する大手企業から、厚い信頼を得ています。

会社名

カテナ株式会社【東証二部上場】

事業内容

■システム開発事業
■アウトソーシングサービス事業
■システムインテグレーション事業
■システム商品販売事業

---<<< 女性が長く働ける秘密がたくさんあります >>>---
★充実の研修で、どこでも通用するスキルが身につく!
★産休・育休など福利厚生が充実していて、活用しやすい!

設立

1968年1月19日

資本金

53億9200万円(2009年3月末日現在)

売上高

329億円(2009年3月期実績 単独)

従業員数

1330名(2009年3月末日現在 単独)

代表者

代表取締役 杉山 一

困った事があってもすぐにサポートしてくれる仲間が一緒だから安心です。!
困った事があってもすぐにサポートしてくれる仲間が一緒だから安心です。!
社外でのコミュニケーションも活発なカテナ☆社員の繋がりは、実はこんなイベントを通して深まります。
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毎日、できることが少しずつ増えていくのが楽しい!一緒にステップアップしていきましょう!
毎日、できることが少しずつ増えていくのが楽しい!一緒にステップアップしていきましょう!

応募・選考

選考プロセス

-----* 採用スケジュール・プロセス *-----

 書類選考
 ↓
 オープンセミナー
 ↓
 面接
 ↓
 内定

※面接日、入社日などご相談に応じます
※転職者が多数いるカテナでは、同期になる仲間もできるでしょう
※ご応募から内定まで、2~3週間程とお考えください

-----* 応募にあたっての注意 *-----
◆このまま女の転職typeの応募フォームからエントリーしてください。
◆ご質問等がある場合は、メールやお電話にてお気軽にお問合せください。
◆ご提出いただいた履歴書、職務履歴書は返却致しません。
皆様のご応募を心よりお待ちしております。

【面接地】
神奈川県 川崎オフィス(神奈川県川崎市)★川崎駅より徒歩5分
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