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コールセンター運営、スーパーバイザー(SV) × 週3日~OKの転職・求人情報

求人検索結果
全 3 件中  1~3を表示  
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  • 株式会社ベルテック

    掲載終了予定日 26/11/12

    コールセンターSV候補*未経験OK!*残業月10h*美容研修あり

      • 正社員
      • 契約社員

    \接客経験×コスメ好き大歓迎/ 充実の美容研修で、働きながらキレイを磨けるデスクワーク♪

    仕事内容

    【オフィスワークデビューを応援】 ★残業月平均10h ★実働7.5h ★充実の美容研修 ★温かい職場

    応募資格

    【コールセンター経験者優遇】 ●学歴・経験不問 \こんな方にピッタリです!/ ★立ち仕事からデスクワークへ働き方を切り替えたい方 ★誰かをサポートしたり、教えるのが好きな方 ★明るく前向きにコミュニケーションが取れる方 ≪契約社員のみ≫ ■契約の更新 有(契約期間満了時に判断) ■更新上限 無 ■入社半年後、正社員登用試験受験が可能 ■最初の契約は2カ月となります

    給与

    ★昇給あり ★正社員/25万円~30万円・契約社員/1,450円~スタート! 【契約社員】※コールセンターでの勤務経験がない方 時給1,450円~+交通費+各種手当 ※リーダー手当などを含めると月給換算24万7000円~ ※ゆくゆくは正社員登用から「SV」へのステップアップも可能です! ※残業代は別途全額支給します ※初回契約期間は2ヶ月となります(期間中の給与・待遇に差異はありません) 【正社員】※コールセンターでの勤務経験がある方 月給25万円~30万円+交通費+賞与年2回 ※経験・スキルを考慮の上、決定します ※残業代は別途全額支給します ※試用期間6ヶ月間あり(期間中の給与・待遇に差異はありません)

    勤務地

    ★転勤なし ★「飯田橋駅」より徒歩3分と好立地 ┗オフィス街・学生街・情緒ある神楽坂が共存する利便性の高い街です◎ 【本社/東京センター】 東京都新宿区揚場町2-18 白宝ビル ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

    コールセンターSV候補*未経験OK!*残業月10h*美容研修あり
    大手化粧品ブランドの通信販売の電話窓口を担当.。:+

    アピールポイント

    • 職種未経験OK
    • 業種未経験OK
    • 第二新卒OK
    • 学歴不問
    • 経験者限定
    • 研修・教育あり
    • 転勤なし
    • リモートOK
    • 土日祝休み
    • 残業20時間以内
    • 産育休活用有
    • 服装自由
    • 女性管理職在籍
    • 休日120日~
    • 育児と両立
    • ブランクOK
    • 時短勤務あり
    • 資格取得支援
    • 副業OK
    • 国認定取得
    viewpoints

    女の転職!取材レポート

    取材担当吉澤より/ 【年間休日126日】【残業月平均10時間程度】【定着率90%】と長く働ける環境が数字だけでなく、実際の社員の姿にも表れていることが印象的でした♪勤続18年・20年のスタッフが在籍するほか、女性のキャリアアップ実績も豊富でした!全3拠点のセンター長を女性が務め、未経験のオペレーターからセンター長へ昇進した方もいるとのことで、働きやすさも将来のキャリアも諦めず、腰を据えて活躍したい方にピッタリの会社だと思います◎

  • 株式会社ベルテック

    掲載終了予定日 26/11/12

    コールセンターSV候補*SV経験不問*残業月10h*美容研修あり

      • 正社員
      • 契約社員

    \女性管理職が当たり前/ 女性が主役の職場で、次のステップへ♪

    仕事内容

    ★残業月平均10h★実働7.5h★充実の美容研修★温かい職場★えるぼし認定企業★女性管理職登用実績あり★年間休日126日以上★設立40年以上の安定基盤★定着率90%以上★転勤なし★社会人経験10年以上歓迎★退職金制度

    応募資格

    【コールセンター経験者優遇】 ●学歴・経験不問 \こんな方にピッタリです!/ ★立ち仕事からデスクワークへ働き方を切り替えたい方 ★誰かをサポートしたり、教えるのが好きな方 ★明るく前向きにコミュニケーションが取れる方 ≪契約社員のみ≫ ■契約の更新 有(契約期間満了時に判断) ■更新上限 無 ■入社半年後、正社員登用試験受験が可能 ■最初の契約は2カ月となります

    給与

    ★昇給あり ★正社員/25万円~30万円・契約社員/1,450円~スタート! 【契約社員】※コールセンターでの勤務経験がない方 時給1,450円~+交通費+各種手当 ※リーダー手当などを含めると月給換算24万7000円~ ※ゆくゆくは正社員登用から「SV」へのステップアップも可能です! ※残業代は別途全額支給します ※初回契約期間は2ヶ月となります(期間中の給与・待遇に差異はありません) 【正社員】※コールセンターでの勤務経験がある方 月給25万円~30万円+交通費+賞与年2回 ※経験・スキルを考慮の上、決定します ※残業代は別途全額支給します ※試用期間6ヶ月間あり(期間中の給与・待遇に差異はありません)

    勤務地

    ★転勤なし ★「飯田橋駅」より徒歩3分と好立地 【本社/東京センター】 東京都新宿区揚場町2-18 白宝ビル ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

    コールセンターSV候補*SV経験不問*残業月10h*美容研修あり
    大手化粧品ブランドの通信販売の電話窓口を担当.。:+

    アピールポイント

    • 職種未経験OK
    • 業種未経験OK
    • 第二新卒OK
    • 学歴不問
    • 経験者限定
    • 研修・教育あり
    • 転勤なし
    • リモートOK
    • 土日祝休み
    • 残業20時間以内
    • 産育休活用有
    • 服装自由
    • 女性管理職在籍
    • 休日120日~
    • 育児と両立
    • ブランクOK
    • 時短勤務あり
    • 資格取得支援
    • 副業OK
    • 国認定取得
    viewpoints

    女の転職!取材レポート

    取材担当吉澤より/ 【年間休日126日】【残業月平均10時間程度】【定着率90%】と長く働ける環境が数字だけでなく、実際の社員の姿にも表れていることが印象的でした♪勤続18年・20年のスタッフが在籍するほか、女性のキャリアアップ実績も豊富でした!全3拠点のセンター長を女性が務め、未経験のオペレーターからセンター長へ昇進した方もいるとのことで、働きやすさも将来のキャリアも諦めず、腰を据えて活躍したい方にピッタリの会社だと思います◎

  • ウノヒューマンライズ株式会社

    掲載終了予定日 26/10/29

    POPUPショップのユニットリーダー★店舗運営・スタッフ育成/時給2,000円

      • まもなく掲載終了
    • |
      • 契約社員

    冬限定★高時給2,000円♪催事を支えるユニットリーダーとして活躍!

    仕事内容

    スタッフへの販売指導や店舗フォローなど、催事の現場をスムーズに動かす仕事♪

    応募資格

    \販売経験を活かして、冬の催事を支えるリーダーへ♪/ ■土日祝を含むシフト勤務が可能な方 ■食品販売またはアパレル販売の経験をお持ちの方 ※その他の物販経験をお持ちの方もご相談ください。 X'masケーキやバレンタインチョコなど、冬の催事・POPUPショップを支える今回の募集。 これまでの販売経験を活かして、商品説明や販売指導、スタッフフォローなどに挑戦できます。 「経験を活かしてリーダー業務に挑戦したい」 「短期間でしっかり働きながら、新しい経験も積みたい」 そんな方を歓迎します♪

    給与

    時給2,000円 ※交通費別途支給(上限なし) ※残業代支給あり ・1日8時間を超えた勤務は25%割増/時給2,500円 ・22時以降の深夜勤務は50%割増/時給3,000円 【月収例】35万2,000円 時給2,000円×8時間×22日勤務の場合

    勤務地

    東京都内の百貨店・駅ナカショップ・ショッピングモールなど 神奈川県内の百貨店・駅ナカショップ・ショッピングモールなど 埼玉県内の百貨店・駅ナカショップ・ショッピングモールなど 千葉県内の百貨店・駅ナカショップ・ショッピングモールなど

    POPUPショップのユニットリーダー★店舗運営・スタッフ育成/時給2,000円
    販売経験がそのまま強みに♪ スタッフに寄り添い、成長を支えるポジションです!

    アピールポイント

    • 職種未経験OK
    • 業種未経験OK
    • 第二新卒OK
    • 学歴不問
    • 経験者限定
    • 研修・教育あり
    • 転勤なし
    • リモートOK
    • 土日祝休み
    • 残業20時間以内
    • 産育休活用有
    • 服装自由
    • 女性管理職在籍
    • 休日120日~
    • 育児と両立
    • ブランクOK
    • 時短勤務あり
    • 資格取得支援
    • 副業OK
    • 国認定取得
    viewpoints

    女の転職!取材レポート

    アパレルや食品販売など、“人”が活躍する現場を長年支えてきた同社。お話を伺う中で印象的だったのは、スタッフ一人ひとりに寄り添う姿勢です。現場経験を持つ社員も多く、働く人の気持ちを理解したサポートを大切にしているそう♪社員同士の距離も近く、困ったときには気軽に相談できる環境とのこと。「人と関わることが好き」「誰かの役に立てる仕事がしたい」という方におすすめです!

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