株式会社Kids-UPの転職・求人情報

株式会社Kids-UP

現在この求人は女の転職typeに掲載していません。

※この企業情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

楽しく、効果的に子どもの英語力と知的好奇心を引き出す。そんなスクール『Kids UP』で働きませんか？

学童保育（小1～小6）、プリスクール（3～6歳）を中心に、英語習得・英語学習を最大限に促進できるスクール環境を提供しています。まるで留学をしているかのようなグローバル空間の中で、子どもたちが実践的な英語コミュニケーションスキルを身につけられるように成長をサポートするのが私たちスタッフの役割です★ネイティブエデュケーター＆バイリンガルエデュケーターとともに、子どもたちに英語の楽しさを届けていきましょう！

社員からの評判・
口コミをチェック！

circle 女性はもちろん男性でも長期の育休取得ができ、社員に寄り添ってくれる会社です。コミュニケーションも活発で、自分のスクール内はもちろん、他スクールや上長とのコミュニケーションも風通しがよく、働きやすい職場です。

(男性/ 中途)

株式会社Kids-UPの社員からの評判・口コミをすべて見る

事業内容

英会話スクール・幼児教育・民間型学童保育
（学童型英会話スクール・幼児クラス『Kids UP』を運営）

『Kids UPってどんなスクール？』
3歳～12歳の子どもが対象で、バイリンガル／ネイティブエデュケーターと共に、
英語漬けの環境を提供する学童保育型の英会話スクール。

オリジナルカリキュラムによって
＜楽しみながら＞＜効率的に＞学べ、
子ども達の英語の習得スピードが早い！と保護者の方にも喜ばれています。

設立

2020年2月 (2016年1月～株式会社P-UPの事業部として事業立ち上げ）

資本金

1千万円

売上高

522億円（2023年2月期グループ全体実績）

従業員数

グループ全体：1,524名（2021年2月末時点）／Kids-UP：502名（2023年3月現在）

代表者

代表取締役　中込正典

企業HP

https://kids-up.jp

女の転職！
取材レポート

「まるで留学のような体験ができる」と注目されている放課後インターナショナルスクールの『Kids UP』。子どもの頃から生きた英語を学ぶことで主体性や柔軟性、協調性等が磨けると好評です。そんなスクールを運営する同社は業績好調により事業拡大を継続中。年間数校の開校を目標にまずは70校を目指すとのこと。拡大に伴い様々なポジションが生まれています。社員も会社と共に成長しながら長期キャリアが積めそうだと感じました。

過去掲載していた求人情報

学童保育型英会話スクールのマネージャー★原則土日祝休★残業月10h程度（掲載終了日：25/07/14）
子ども英語講師*英語学童大手！*未経験OK*残業ほぼ0*原則土日祝休み（掲載終了日：25/07/14）
スクール運営*学童保育型の英会話スクール『Kids UP』*残業月10H程度（掲載終了日：23/02/06）
バイリンガルティーチャー(英語講師)*未経験OK*試用期間3ヶ月後は正社員（掲載終了日：23/02/06）