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株式会社かんでんCSフォーラム【関西電力グループ】

  • 掲載終了予定日 26/10/26

  • 募集情報

+αのサービスを通じて、顧客の心をつなぐベストパートナーへ

私たち「かんでんCSフォーラム」は、関西電力グループの一員としてコンタクトセンター事業、マーケティング事業、ITコミュニケーション事業を展開しています。高い応対品質が評価され、グループ外の大手企業からも多数のご依頼を獲得!安定した経営基盤と、多様なクライアントの課題を解決する成長性を兼ね備えた企業です。これからもスタッフ全員が安心して働ける環境づくりに力を入れていきます。

株式会社かんでんCSフォーラム【関西電力グループ】

    募集中の求人情報

  • \接客業からのキャリアチェンジも歓迎!/ 関西電力グループで、無理なく働きませんか?

    仕事内容

    ★年休120日&残業月10~15時間★有給休暇取得率94.7%★育児休暇取得率は88.4%と高水準★ワークライフバランスを大切にしたい方におススメ!

    給与

    月給24万2,000円+時間外手当+一時金年2回 ※時間外手当は別途1分単位で全額支給いたします ※試用期間3ヶ月(期間中の給与・待遇に変更はありません) \キャリアアップが目指せる環境/ 評価制度が整っており、同僚やお客様、業務への向き合い方などを総評した上での判断・昇給額に反映。 【キャリアパスはさまざま!】 ・管理者候補⇒管理者(SV)⇒統括SV⇒センター長へ。 →しっかりした評価制度もあり、着実なキャリアアップが可能です!

    勤務地

    ★大阪・兵庫・京都にあるいずれかの拠点で勤務 ★拠点は駅チカの好立地!U・Iターン歓迎! 【各拠点】 ◆大阪 大阪市中央区、北区、都島区、阿倍野区、住之江区など └最寄り:「心斎橋駅」「北新地駅」「京橋駅」「天王寺駅」「渡辺橋駅」「長堀橋駅」「大阪ビジネスパーク駅」など ◆兵庫 神戸市中央区 └最寄り:「三ノ宮駅」 ◆京都 京都市下京区 └最寄り:「京都駅」 【本社】大阪府大阪市都島区東野田町1-5-14 京橋フロントビル ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

    コールセンターの管理者サポート*未経験歓迎*スキルアップを目指せる
  • *女性リーダー&管理職が多数活躍中* 後輩育成・マネジメント経験を活かしてステップアップ!

    仕事内容

    ◎関西電力Gの安定基盤◎残業月10~15h◎有給休暇取得率94.7%◎産育休復帰率83%◎女性管理職多数活躍中◎キャリアアップ制度あり♪

    給与

    月給26万円+時間外手当+一時金(年2回) ※上記月給に各種手当含む ※時間外手当は別途1分単位で全額支給いたします。 ※試用期間3ヶ月(期間中の給与・待遇に変更はありません) <一時金> 年2回(6月・12月) <昇給> 年1回(4月) \評価制度について/ 数字だけでなく、同僚やお客さま、業務への向き合い方などを総評した上での判断・昇給額反映を行っています。

    勤務地

    ★大阪・兵庫・京都にあるいずれかの拠点で勤務 ★拠点は駅チカの好立地!U・Iターン歓迎! 【各拠点】 ◆大阪 大阪市中央区、北区、都島区、阿倍野区、住之江区など └最寄り:「心斎橋駅」「北新地駅」「京橋駅」「天王寺駅」「渡辺橋駅」「長堀橋駅」「大阪ビジネスパーク駅」など ◆兵庫 神戸市中央区 └最寄り:「三ノ宮駅」 ◆京都 京都市下京区 └最寄り:「京都駅」 【本社】大阪府大阪市都島区東野田町1-5-14 京橋フロントビル ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

    コールセンターの管理者*年休120日*有給休暇取得率94.7%*福利厚生充実

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事業内容

★関西電力の100%子会社で働く!
★女性社員比率7割!女性リーダー・管理職も活躍中
★従業員数2,544名の大手基盤あり(2026年 3月末現在)

【事業内容】
■コンタクトセンター事業
└コンタクトセンター構築支援
└インバウンド、アウトバウンドセンター運営
└アウトソーシング・BPO・人材派遣・人材教育・研修サービス(派27-301822)

■マーケティング事業
└マーケティングの企画・リサーチ
└マーケティングに関するコンサルティング

■ITコミュニケーション事業
└デジタルマーケティングの企画運営
└Webサイト構築・運営、各種PR、広告デザイン

設立

2003年

資本金

4,525万円

売上高

126億3,400万円(2025年度実績)

従業員数

2,544名(2026年 3月末現在)

【平均年齢】
38歳(コールセンターの管理者サポート)/45歳(コールセンターの管理者)

代表者

代表取締役社長 貴志 泰久

関西電力グループの一員として、働きやすい環境を整えています!
関西電力グループの一員として、働きやすい環境を整えています!
資格を取得し、スキルアップを目指せる環境です。
資格を取得し、スキルアップを目指せる環境です。
単調な仕事にとどまらず、成長を実感できる環境です!
単調な仕事にとどまらず、成長を実感できる環境です!
viewpoints

女の転職!
取材レポート

今回の取材で印象的だったのは、長期キャリアが描ける充実した育成体制とキャリアアップ支援です。資格取得支援やスキルアップ研修はもちろんのこと、その後のキャリアパスも豊富に用意されているそうです。関西電力グループの安定基盤と、充実した研修や福利厚生が揃う同社は、新しいステージで無理なく成長していきたい方にピッタリだと感じました。
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    働く環境

    2026年09月時点
  • 女性社員の割合

    データの説明
    女性 70 %

    有給取得率

    データの説明

    72%

    94%

    全国平均
    当社

    育休取得率

    データの説明

    83%

    88%

    全国平均
    当社
reviews

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口コミをチェック!

circle堅苦しさのない温かい会社だと思います。 困った時は周りのメンバーが自然と声をかけてくれるので、一人で悩むことがありません。 年齢や社歴に関係なく相談しやすい雰囲気があり、人を大切にする文化が根付いていると感じています。

(女性/ 中途)

circle女性が働きやすい職場で、ワークライフバランスが取れる会社だと思います。

(女性/ 中途)

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