ひとりでモクモクと働くより、仲間と話しながら働ける！
ITスキル✕働き方も両方実現させませんか？
仕事内容
★運用保守・ヘルプデスクのみの経験でもOK
★女性リーダー多数活躍中
★残業は月平均10hほど
★産育休取得実績あり
▽インフラエンジニアとして、ネットワークやサーバの運用・保守業務などをお任せします▽
応募資格
＊第二新卒歓迎！人柄・意欲重視◎
＊ヘルプデスク経験のみの方もOK◎
◆下記いずれかの経験をお持ちの方
（1）インフラエンジニアの経験をお持ちの方
※フェーズは不問。運用保守経験のみでもOK
（2）ヘルプデスクの経験をお持ちの方
◆高卒以上
給与
*月給40万円スタートも可！
*住宅手当（月2万5000円）あり
*賞与は年に2回支給しています
*家族・扶養手当もご用意
（配偶者:月1万円/子ども1人につき月5000円）
*残業代は1分単位で全額支給
◆月給24万円～40万円＋賞与年2回＋各種手当
※試用期間3ヶ月あり（給与・待遇・雇用形態に差異はありません）
※残業代は全額別途支給します
勤務地
*転勤なし！配属先によってリモートワーク可能
*配属先はお住まいの地域・希望を考慮します
東京都（千代田区・港区・新宿区・品川区）、埼玉県、千葉県、神奈川県の各クライアント先での勤務となります。
【本社】東京都千代田区神田三崎町2丁目6番2号 アウスリンク神田三崎町ビル
※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
資格取得支援制度や資格手当、定期面談の実施など、エンジニアのスキルアップを支える体制を整えています！
アピールポイント
アイコンの説明
- 職種未経験OK
- 業種未経験OK
- 第二新卒OK
- 学歴不問
- 経験者限定
- 研修・教育あり
- 転勤なし
- リモートOK
- 土日祝休み
- 残業20時間以内
- 産育休活用有
- 服装自由
- 女性管理職在籍
- 休日120日～
- 育児と両立
- ブランクOK
- 時短勤務あり
- 資格取得支援
- 副業OK
- 国認定取得
女の転職！取材レポート
《残業月10h程度》という働きやすい環境の中、《月2万5000円の住宅手当》《家族・扶養手当》などの制度が整っている同社。制度や環境面はもちろんのこと、“一緒に働くメンバーの温かさ”に魅力を感じる社員が多いのもポイントだと思います！先輩たちとチームで働くだけではなく、社員同士で交流できるイベントが豊富だからこそ、すぐに馴染めて長く活躍できているのではないでしょうか。話せる仲間と働きたい方は【必見】です♪
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