女性にうれしい！積極採用中の人気求人

【先にお金を預からないエステ～ジェイエステ～】 ★20～40代活躍中★1年間の技術研修★残業少なめ★産休取得実績多数、など働きやすい環境が整っている同社。聞くところによると、同社では創業47年、業界トップクラスの歴史を誇っているのだとか。この環境であれば安心して働けそうですよね。産育休の取得実績も全国で多数あり、ライフイベントを経ても長く働きたい方にもピッタリの企業様です！

国内最大級のデベロッパー、三井不動産グループの一員である同社。 オフィスを訪問すると、幅広い年齢層の女性スタッフの方々が活躍していました！仕事はキッチリ、OFFはゆったりといった印象で、休憩時間は和やかで和気あいあいとした雰囲気が社内全体に広がっていました！「居心地のいい会社」とは、まさにこのような環境を指すのだと実感しました♪

実際に先輩社員にインタビューしました！皆さんが口を揃えてお話されていたのは、チームワークの良さ。情報の連携が大切になってくるお仕事だからこそ、スタッフ同士で協力し合いながら、お互いサポートし合っているそうです。ご入居者様と関わる機会も多いため、喜んでもらえた瞬間にやりがいを感じている方も多かったです。入社後にはOJT研修も設けているそうで、安心してスタートできる環境だと思います♪

サポート体制・仕事のやりがい・将来性・働きやすさ…システナには、プライム市場上場企業ならではの長く働ける理由がたくさん！例えば、産休中の社員とのコミュニケーションを大切にするため交流会イベントを設けているとのことです。「社内の雰囲気や最近の状況が分かるので安心して復職できる」と嬉しい声が寄せられているそう！身につけた知識やスキルを長く活かしたいという方にピッタリです♪

取材を通して、社員想いの会社だと実感しました。同社の組織図は、パートナー（社員）を店長や幹部、社長や会長が支える逆三角形。実際、パートナーのアイデアが採用され、全店に広がった事例もあるのだとか！このように一人ひとりの意見を聞き、失敗をいとわず挑戦させてくれるからこそ、次の成功につなげていける。人生においてもプラスとなる経験が積める会社だと感じました。

取材で感じたのは、着物は晴れの日だけのものではなく、生活に楽しさを加えるファッションであるということ。街中を散策したり、美術館や観劇を楽しむ際に、着物は気分を高揚させ、日常を彩る唯一無二の存在です。同社はそんな着物の魅力を広める企業様。着物が好き・憧れがある方にとって、お客様の日常を彩ることができる職場はまさに理想的。お客様の笑顔を引き出し、特別な瞬間を提供するやりがいを感じられるはずです◎

取材担当今野より
【年間休日126日】【誕生日祝い金】【40種超えの研修あり】など、同社には働くうえでプラスになる制度が豊富に揃っています。取材を通して感じられたのは、社員の皆様の温かさ。「続けられている理由は働きやすさもそうですが、一番は人間関係の良さなんです」と語る社員の方の言葉が印象的でした。関係性も含め"本当に”働きやすい環境のもと、プライベートを大切にしたい方に、ぜひオススメしたい企業です！

取材担当宇佐美より
今回の取材で印象的だったのは、池袋本社勤務のMさんによる「職場を見学したとき、自分が働く姿が自然とイメージできた」という言葉。女性社員が多く、和気あいあいとした雰囲気を感じて、すぐに入社を決めたんだとか。取材班もフロアへお邪魔させていただきましたが、音楽が流れていたり、チームでコミュニケーションをとっていたりと自然体で仕事に取り組む様子が伺えました♪そんな同社なら、きっと安心して働けるはずです！

印象的だったのは「安定して長く働ける環境」を大切にする姿勢。金融機関を顧客とする安定基盤があり、社員の方は皆さんプライベートとの両立を叶えられています。少数精鋭の会社だからこそ、一人ひとりへの気配りが行き届いているのでしょう。今回取材を引き受けて下さった代表の方の「年齢よりもスキルマッチを重視」という言葉からも分かるように、経験を活かして長く働きたい方にぜひおすすめしたい企業です。

2021年3月に第1店舗目をオープンして以来、新店ラッシュが続く『URBAN CLASSIC PILATES』。本年度中に14店、来年度中には34店舗に拡大予定と、文字通り急成長中なのです。 その成長を支えるのは、20代を中心とした若手スタッフだそう！記事でも紹介したように一人ひとりの個性を大切にするカルチャーがあり、皆さん前向きにのびのびと働けるからこそ、会社がどんどん伸びているのだと感じました！

【基本リモート/フレックス制/時短勤務可】と働きやすい環境が整えられているサイオステクノロジー。子育てと両立するママさんも多く、無理なく仕事に励める環境だと感じました。また、定期的に行っているミーティングでは、情報共有をするのはもちろん、困ったことがあれば助け合うなどチームワークも抜群とのこと。より良い環境でキャリアを築いていきたい方にはぴったりな仕事だと思います！

今回取材したのは、大正6年創業のきもの専門店「やまと」。店舗で接客にあたる「きもの販売スタッフ」のポイントをお聞きしました！きものは年齢や時代に関わらず着られる一生モノのアイテムだからこそ、お客様との信頼関係が大切だそうです。お客様から直接ご指名をいただいたり、数十年来の“ファン”の方もいるのだそうです。魅力ある「きもの」を通じて、たくさんのお客様と交流をする。とてもステキなお仕事だと思いました！

デパ地下や駅構内で惣菜ブランドを展開するロック・フィールド。外で購入したものを家の中に持ち帰り食べる「中食」スタイルのリーディングカンパニーです！ そんな同社はライフプランと両立できる制度が万全！産育休の取得はもちろん、時短制度や週休3日の選択など、制度面で働きやすさを改善。更に、１店舗ごとの従業員数が多く、産育休を支える側の負担も少ないのだとか。同社でなら販売職で腰を据えて活躍できそうです！

取材担当宇佐美より
「身近に発達障害のお子さんがいて、支えになりたいんです」…そんな方も多数活躍しているウェルビー。「子育てが落ち着いたから正社員として働きたい」「PCスキルを活かしたい」という理由で入社した方もいるそうで、約7割が未経験入社だそうです！ そんな同社は福利厚生や制度面も常にブラッシュアップし、チャットツールや研修ツール導入なども積極的に行っているそう。安定基盤のもと、長く働きたい人にオススメです♪

取材で印象的だったのは、採用&教育担当者の方の温かい人柄と手厚いサポート体制。「毎日スタッフ全員とマンツーマンで振り返りを行い、アドバイスをしているんです」と語ってくださいました。約1ヶ月間の新人研修に加えて、勉強会の開催や毎日のフィードバックなど、フォロー体制は万全！このような環境であれば、未経験の方も安心してスタートできると感じました♪

取材担当有森より
今回取材で訪れたのは、アクセサリー・雑貨・洋服の販売を手がけるオープニング店舗。働きやすさもバッチリで、残業はほぼなく、シフト制なのでプライベートも充実。育休・産休や時短勤務の相談もできるので、ライフスタイルに合わせて長く働けそうです。取材を通して感じたのは、単に「販売する場所」ではなく、スタッフ一人ひとりの成長や挑戦を応援する社風が根付いていること。安心してキャリアを積める職場だと感じました。

取材担当田上より
大手クライアントからの信頼を集め、急成長を遂げている株式会社TheNewGate。 昨対比売上は300％を超え、近年ニーズが増加するEコマース分野でのARやAIなど、先端技術にも果敢にチャレンジするベンチャー企業。 『デザイナーになるだけではなく、先進的な部分に飛び込んで欲しい』という代表の言葉通り、スキルUPのサポートが充実している。基礎が身につく約10ヶ月のカリキュラム、その後のキャリアUPで学べることは段違いだ。

日本を代表する海運会社として各国と取引を行う商船三井。＜年間休日120日～/フルフレックス制/リモートOK/残業月平均20H程度＞と働きやすさがかなり整えられています。そんな同社の魅力は、社員評価をしっかりと行っていること。年4回の面談では目標設定～振り返りまでを上司が一緒に行い、結果だけでなくプロセスも重視しているそうです。なかなか評価されにくい事務職ですが、ここでならモチベーション高く働けると思いました！

取材担当北川より
今回募集するスタジオスタッフは、「未経験OK＆運動経験も不問」だそうです。主な仕事はお客様に姿勢やポーズのアドバイスをするレッスンサポートなので、体力的な負担も少ないとのこと。運動経験よりも、「誰かの役に立ちたい」という想いのある方が活躍できるのだとか。今回はオープニングメンバーの募集なので、仲間と一緒にスタートできるチャンス！働きやすさも抜群ですので、ぜひチャレンジしてください♪

取材担当柳沼より
同社への取材で最も強く印象に残ったのは、社員の方々のお人柄の良さ。丁寧に対応していただき、取材担当者も思わず「これは入社したい」と感じてしまうほど。取材では同社ならではの接客の醍醐味や制度面の豊富さなど、沢山のお話をお伺いできました。取材後も「会社のこと褒めすぎてしまいました（笑）でも本当に良い環境なんです」という社員さんのお言葉が聞けるほど、みなさんが生き生きと働いていることがよく分かりました。