※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。
同期と一緒に、やりがいのある仕事・チームをつくろう。
「営業という仕事に、なじめるかどうか不安」
「生命保険の知識はどれくらい必要？」
「1人でやっていけるのかな」
NKSJの女性チームなら、そんな不安は一切必要ありません。
それは、支えになる同期がいるから。
時には一緒に悩み、時には成功を一緒に喜び…
勇気づけられともに頑張っていける大切な仲間です。
自分の力を新しい仲間と共に新しい場所で試してみたい、
そんなあなたを私たちは待っています。
アピールポイント
アイコンの説明
- 職種未経験OK
- 業種未経験OK
- 第二新卒OK
- 学歴不問
- 経験者限定
- 研修・教育あり
- 転勤なし
- リモートOK
- 土日祝休み
- 残業20時間以内
- 産育休活用有
- 服装自由
- 女性管理職在籍
- 休日120日～
- 育児と両立
- ブランクOK
- 時短勤務あり
- 資格取得支援
- 副業OK
- 国認定取得
仕事内容
仕事内容
当社が自社で扱っている生命保険の商品は、全てがオーダーメイド。
お客様一人ひとりの話をじっくりお聞きした上で（家族構成・年齢・将来像・年収など）、
プランを一緒になって組み立てていきます。
あなたにお任せしたいのは、お客様と同じ視点に立って人生を見つめ、
お客様が描いていらっしゃるライフプランを実現させるためにサポートしていくこと。
親身になって話に耳を傾けられる方であればきっと大丈夫ですよ。
≪⇒ご入社後の流れ≫
☆同期と一緒にスタートします☆
●入社～1ヶ月目】
保険の基礎知識、法律、商品知識、営業の仕方など基本的な知識やノウハウを習得。
スタート時は知識ゼロでもOK！
▼
●2ヶ月目～
現場で先輩社員のスキルやノウハウを学んでいってください。
※1人立ち後もマネージャーや先輩社員がしっかりサポート！ 心配は不要です。
※お客様と一対一で向き合い、ご提案していく仕事なので
販売のスキル・経験がそのまま活かせます。
★メンバーの多数が1000万円プレイヤー！
成果報酬はご契約に応じて増えていく絶対評価。
例えばボーナス。
他人との実績の比較ではなく、あくまでも自分の実績に応じて支給されます。
「他のメンバーのご契約が多かったから、相対的に自分のボーナスが少なくなった」
ということもありません。
★自由なワークスタイルで働けます
「朝起きたら子どもが風邪をひいていた。
病院に連れていきたいけど、会社に遅刻の連絡をするのはどうも気が引ける…」
こういった悩みは、当社では無縁。
ライフスタイルに合わせて、週休2日を自由に設定してください。
例えば・・・
「子どもとしっかり、じっくり時間をすごしたい」
⇒平日の空いているディズニーランドに二人でお出かけすることも可能です。
★女性目線が活きる仕事
ライフコンサルティングを行う際には、
必ずと言っていいほど家計の収支が絡んできます。
お客様が男性であれば率先しながらアドバイスができますし、
お客様が女性であれば同じ目線からプランニングができます。
収入と労働時間に見合った営業活動を行ってください。
アピールポイント
資格取得支援制度について
PTP(プロフェッショナル・トレーニング・プログラム)で資格取得を目指すことも可能。ファイナンシャル・プランナーの肩書きを得ることは、今後の大きな財産となるはずです。
募集要項
勤務地
≪池袋第二LC支社≫
東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャインシティ60ビル19F
★ワークライフバランスがとれる★
大半のライフカウンセラーに、子どもがいます。みな子育てと仕事、そしてプライベートすべて充実させています！
★こんな方には最適な環境です★
☆いままさに子育てと仕事を両立しなければならない
☆将来的には結婚しても、安心して両立できる制度や環境で働きたい！
☆福利厚生が手厚い職場で安心して働きたい！
- 【詳細・交通】
- 各線「池袋駅」より徒歩8分
有楽町線「東池袋駅」より徒歩3分
- 【転勤の可能性】
- ありません
応募資格
◎高卒以上
◎販売経験をお持ちの方（業界は問いません）
◎社会人経験を3年以上お持ちの方
＝入社後の流れ＝
1ヶ月間は保険の基礎知識や法律、商品知識などの基本的な知識やノウハウを身に付けるところからスタート。2ヶ月目からは現場に立ち、先輩のもとで仕事を覚えていきましょう。
配属部署
★スターティングメンバー募集、同期も複数採用予定
今回の募集では10名の採用を予定。
勤務時間
事業場外みなし労働制 1日7時間 所定：9：00～17：00
休日休暇
≪年間休日120日以上≫
■完全週休2日制（選択制）
■祝日
■特別連続休暇
■年末年始
■慶弔休暇
■年次有給休暇
■健康管理休暇
待遇・福利厚生・その他
■賞与年4回(3月・6月・9月・12月 ※業績に応じる)
■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■退職金制度
■提携厚生施設（WELBOX）
■表彰制度
女の転職！取材レポート
「日本の労働環境はまだまだ整備されていません。私たちが率先してワークスタイルを変えていきたいですね」。これは支社長を務める小島さんの言葉。自社のことだけでなく、日本社会全体にまで視野を広げていらっしゃるのが印象的でした。「結婚後も働き続けたい」と思う女性が増え、雇用の構造が依存型から自立型に変わりつつある今、同社の働き方は1つのロールモデルになっていくのかもしれませんね。
この仕事で磨ける経験・能力
■入社研修
生命保険の基礎から広く周辺知識までを学びます
■BTP(ベーシック・トレーニング・プログラム)
販売における基本的なスキルから応用までを学びます
■PTP（プロフェッショナル・トレーニング・プログラム）
資格取得推奨やマーケット別の自己研鑽形の研修を通じ、プロフェッショナルを目指します
会社概要
世界の格付け機関からも高評価をいただいています。
損保ジャパンひまわり生命と日本興亜生命が合併し、2011年10月1日 にNKSJひまわり生命として新たなスタートを切った当社。終身医療保険を最初につくったことをはじめ、「ファイナンシャルプランナーが選ぶプロの目から見た入りたい保険」においても上位に選出されています。また世界を代表する格付け機関からの評価も高く、スタンダード＆プアーズ保険格付けではAA-を取得。企業基盤も安定しています。
会社名
NKSJひまわり生命保険株式会社 池袋第二ＬＣ支社
事業内容
NKSJグループの一角として、お客さま視点で全ての価値判断を行い、最高品質の安心とサービスを提供しています。
≪関連会社≫
NKSJホールディングス、損害保険ジャパン、日本興亜損保、セゾン自動車火災保険、そんぽ24、損保ジャパンDIY生命 ほか
≪事業所≫
●LC事業部：東京都新宿区
●LC支社：札幌、仙台、東京、横浜、金沢、名古屋、大阪、京都、広島、福岡、北九州
代表者
取締役会長 橋本 和生 / 取締役社長 松崎 敏夫
【イーグルクラブ認定式】社員皆仲良く、家族ぐるみの付き合いです。
【子どものスポーツ大会に参加】お休みをとって滋賀まで応援に行きました！
【MDRTミーティング】世界各国の保険・金融サービスの情報が集まる、MDRTミーティングでのオフショット
応募・選考
選考プロセス
興味をお持ちになった方は、女の転職typeの専用応募フォームからお気軽にご応募ください。
▼Web応募書類による書類選考
※書類選考に1週間程度お時間をいただいています
※結果については合否に関わらずご連絡いたします
▼面接（複数回）
▼内定
◆ご応募から内定までは2～4週間を予定しています。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
◆応募の秘密は厳守します。
◆応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。
◆説明会も随時実施していますので、お気軽にご参加ください。
※参加必須ではありません
