スリープカウンセラー*未経験OK*年休120日*ノルマなし*産育休復帰率100％

正社員 契約社員

【正社員登用について】

正社員登用実績あり。店長やエリアマネージャーへとキャリアアップした実績もあります。
また、将来は結婚や出産・育児などのライフステージに合わせて働き方を変えることも可能です。

＜直近の実績＞
・正社員登用25名（年間）
・最短入社1年7ヶ月で正社員

◆月給27万7000円～【東京、神奈川】
(契約社員:月給25万5000円～)

◆月給27万円～【千葉、埼玉、愛知、兵庫、京都】
(契約社員:月給24万8000円～)

◆月給25万4000円～【群馬、山梨、福井、富山、長野、静岡、岐阜、三重、滋賀】
(契約社員:月給23万2000円～)

◆月給23万7000円～【その他】
(契約社員:月給21万5000円～)

※スキルや経験を考慮の上、優遇します
※試用期間（正社員6ヶ月/契約社員3ヶ月）あり。その間も給与・待遇に差異なし
※給与は居住地に伴います
※残業代は全額支給

【給与例】

月給＋残業代全額支給＋インセンティブ＋役職手当

【手当など】
◆インセンティブあり（四半期に1度/平均1ヶ月分）
◆役職手当複数人店舗の店長手当：2万円、一人店舗の店長手当：1万円

★新規オープニング店舗あり
全国の百貨店・専門店で募集中！

※勤務地は希望を考慮
※転居を伴う異動はなし
※ご家族の転勤や希望のキャリアによって異動可能

【オープニングスタッフ募集中】
■来春オープン予定
イオンりんくう泉南（大阪）
ジ アウトレット湘南平塚（神奈川）
佐野プレミアム・アウトレット（栃木）

■北海道・東北
北海道（札幌市、旭川市）
■関東
埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、群馬県、栃木県、山梨県、茨城県　
■北陸・甲信越
富山県、石川県、福井県、長野県（北佐久郡）
■東海
愛知県、岐阜県、三重県
■近畿
大阪府、兵庫県、滋賀県
■中国・四国
島根県、鳥取県、香川県、徳島県
■九州・沖縄
熊本県、宮崎県

【詳細・交通】

店舗により異なります。

▼店舗の詳細はHPをご覧ください▼
https://airweave.jp/shop

★働く環境について
百貨店／GMS*やモール（イトーヨーカドー、イオン、ハンズ等）／アウトレット／家具店（ヤマダデンキ等）
大型店舗は3～6名体制、小型店舗は1～2名体制でお店を運営いただきます！
ぜひお近くの店舗へ足を運んでみてください♪
*GMSとは…ゼネラルマーチャンダイズストア

※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

高卒以上／未経験歓迎／ブランクOK

【正社員】
接客経験1年以上の方（アルバイトも含）
◎カウンセリング販売や店長としてスタッフを取りまとめたご経験がある方は優遇します

【契約社員】
未経験OK
◎接客経験のある方は歓迎します（アルバイト含む）
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契約の更新　有（契約期間満了時に判断）
更新上限　有（通算契約期間の上限5年）

【あると望ましい経験・能力】

＼下記に当てはまる方は、ぜひご応募ください／
◎明るく自然な笑顔で対応ができる方
◎人と接する、人に喜んでもらうことが好きな方
◎睡眠・健康・美容に興味がある方

9:30～20:00の時間内でシフト制(実働8時間、休憩1時間、就労時間9時間)
【シフト例】
9:30～18:30
10:00～19:00
11:00～20:00

※原則定時での退社となります（月平均残業5時間未満）
※勤務時間は、勤務先の百貨店・専門店により異なります

【残業について】

残業は月平均5時間未満と、ほとんど発生しません。睡眠に関わる商品を扱うからこそ、余裕あるワークスタイルを大切にしています。

≪年間休日120日≫
■週休2日制(シフト制、月9～11日休み)
■産前産後休暇
■育児休暇(取得者は100％復職しています)
■介護休暇
■睡眠休暇制度(年間5日まで)※専用のアプリを使用し、睡眠の質に応じてポイントを付与。累積ポイント数によって睡眠休暇が取得できます。
■記念日休暇制度(年1日まで)
■年次有給休暇

■給与改定年1回（3月）
■賞与年1回（2月）
■交通費支給（上限：月3万円）※規定あり
■職務手当（店長：1～2万円）
■時間外手当（全額支給）
■インセンティブ（売上・目標達成などに応じて支給）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金あり　※正社員のみ
■確定拠出年金制度　※正社員のみ
■昇格年2回（5・12月）
■正社員登用年2回（5・12月）
■店舗表彰あり
■制服貸与
■資格取得支援制度（睡眠健康指導士）
■社割あり
■モニター制度あり（入社3ヶ月後に一部エアウィーヴ製品を希望者に支給）
■観劇・観戦への招待（プロスケート選手のアイスショーや歌劇団などの実績あり）
■チームビルディング制度（3ヶ月に1度、飲食代の補助あり）※規定あり
■懇親会制度（半期に1回、飲食代の補助あり）※規定あり
■ベネフィット・ワン ポイントサービス
■受動喫煙防止策:店舗により異なる

株式会社エアウィーヴ

■寝具･クッション材「エアウィーヴ」の製造･販売

【グループ会社】
ロフテー株式会社
airweave, LLC（アメリカ エアウィーヴ）
愛維福（上海）貿易有限公司（中国エアウィーヴ）
台灣愛維福國際貿易股份有限公司（台湾 エアウィーヴ）
AIRWEAVE HONG KONG CO.,LTD（香港 エアウィーヴ）

平成16年11月11日

代表取締役会長兼社長　高岡 本州