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スターツコーポレートサービス株式会社【東証プライム市場グループ】

事務アシスタント*23万~土日祝休*未経験歓迎*残業少*23区内*東証プライム

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    • シンプル
    • 正社員

スターツは"頑張ろう"という社員がいて"育てよう″という風土があります。   https://www.starts.co.jp/

ピタットハウス・オズモール・社内システム・金融・高齢者支援・保育園等「グループ83社」の総合生活文化企業。海外展開もしています。

弊社には 正社員の働き方が2種類あります。総合職とキャリアプランに合わせて働ける正社員型派遣社員、今回は正社員型派遣社員の募集!

入社後グループ会社83社等で派遣稼働し「仕事のマッチングを確認」しながらキャリアアップしていきます。半年以降にはグループ会社の総合職へ異動希望等を確認し「どのように成長していけるか」を一緒に考えていきます。残業少なく、転勤なく「自分のペースでキャリアプランに合わせて働ける」スターツ独自の新しい働き方です!

スターツコーポレートサービス株式会社【東証プライム市場グループ】
スターツグループはオズモール、ピタットハウス等83社の総合生活文化企業。社員数8,000人超(女性51%)

アピールポイント

  • 未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 研修・教育あり
  • 語学活かせる
  • 資格住宅手当
  • 産育休活用有
  • 育児と両立OK
  • 休日120日~
  • 女性管理職有
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 正社員登用有
  • 土日祝休み
  • 残業少ない
  • 上場企業
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 私服OK
  • 時短勤務あり

仕事内容

仕事内容

■正社員型派遣社員の業務イメージ
・電話、メール対応
・資料情報確認
・FAX送受信対応
・システム登録
・書類ファイリング、スキャンなど
※アシスタント業務になります


<スターツグループ会社概要>
■資本金 110億3,948万4,667円
■従業員数 8,819名(2022年4月末日現在)
■売上 1,965億円(2022年3月期連結実績)

仕事の魅力

POINT01 正社員型派遣社員の特徴

【1】残業はあっても10時間以内!ほぼ定時に上がれるため、1日のONとOFFをしっかりもてる。
【2】「残業少・土日祝日休(基本)・転勤なし」で働くことができる。
【3】業務は、定型化されている為、自分のペースでキャリアプランに合わせて働けます。
【4】正社員の働き方が「総合職と派遣」の2種類あるため、就労半年以降には異動希望等を確認し「どのように成長していけるか」を相談しながら一緒に考えていきます。

POINT02 入社例

入社1か月:接客からの転職
前職は、シフトや残業が多く、このまま接客では長く勤められない為、転職しました。事務未経験でもゆっくり成長できてると感じています。また様々な会社があるため方向性をゆっくり考え将来に不安を感じなくなりました。

募集要項

雇用形態

正社員

給与

月給23万円~
※ご経験によりご相談
※みなし残業は含まれません。
※給与支給/当月締め当月25日払い ◎起算日1日
※入社日相談可能

勤務地

東京23区内・千葉・埼玉・神奈川等 スターツグループ(https://www.starts.co.jp/)

★転勤なし

【詳細・交通】
勤務地によって異なります。
【勤務地エリア】
千葉県(千葉市美浜区)、東京都(千代田区、中央区、港区、新宿区、文京区、台東区、墨田区、江東区、品川区、目黒区、大田区、世田谷区、渋谷区、中野区、杉並区、豊島区、北区、荒川区、板橋区、練馬区、足立区、葛飾区、江戸川区、立川市、武蔵村山市)、神奈川県(横浜市西区、横浜市中区)

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

◆言いたいことが言える会社を探している方(スターツは偉い人でも「さん」づけです)
◆学ぶ姿勢と笑顔を大切にしている人
◆スターツグループ(国内49社、海外34社)に興味がある方
◆社員数8,000人超・東証プライム企業でスキルUPしたい方
◆キャリアUPと長く働きたい方
◆学歴不問・第二新卒歓迎
◆職種・業界未経験・ブランクOK

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間/休憩60分)
※就労先により前後する場合あり
※残業ほぼなし

休日休暇

◆完全週休2日制(基本土日)
◆祝日
◆有給休暇(入社半年後10日付与 その後1年毎に一定日数付与)
◆産休・育休
◆特別有給休暇(裁判員特別休暇)

★5日以上の連続休暇取得も可能!

待遇・福利厚生・その他

◆賞与2回
◆昇給あり
◆交通費上限4万円
◆残業代別途支給
◆スターツ社員割引(各種)
◆福利厚生施設利用可能
◆社会保険完備 
◆定期健康診断(人間ドック)

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

残業少なめ、長く働きたい、キャリアアップ、社風等、転職条件は様々です。弊社は転職課題に取り組み「頑張る社員」を応援しています。「社会人になりたてで不安」「キャリアアップを模索中」 「結婚・子育ての福利厚生の充実」転職は人生を豊かにする機会!ご応募お待ちしています。

会社概要

スターツグループの理念 「人が、心が、すべて。」

スターツは創業以来、お客様との永続性あるサービスに真正面から取り組み、総合生活文化企業として地域密着で事業領域を拡げてきました。

私たちはあらゆる人材が個性、能力、人柄を適材適所で活かし、お客様へ最高のホスピタリティーを提供しています。

打ち込む「人」の姿、取り組む「心」の在り方、「人が、心が、すべて。」であること。これが創業以来、色あせず変わることのないスターツの基本精神です。

スターツグループの理念 「人が、心が、すべて。」

会社名

スターツコーポレートサービス株式会社【東証プライム市場グループ】

事業内容

総合社宅・不動産コンサルティング/社宅管理業務の代行/不動産売買並びに賃貸仲介/信託受益権の取扱及び媒介/信託契約代理店業/労働者派遣/有料職業紹介
・宅地建物取引業免許 国土交通大臣(2)第7366号
・金融商品取引業者登録(第二種金融商品取引業)関東財務局長(金商)第2479号
・労働者派遣事業 許可番号/派13-306912
・有料職業紹介事業 許可番号/13-ユ-308057
・信託契約代理店登録 関東財務局長(代信)第110号

設立

2005年10月

資本金

1億円

売上高

2022年3月期実績 スターツグループ連結 1,965億円

従業員数

294名

代表者

新井 俊也

産育休あり・残業ほぼなし・キャリアアップ応援など女性が長く活躍できる環境です♪
産育休あり・残業ほぼなし・キャリアアップ応援など女性が長く活躍できる環境です♪
卓球の伊藤美誠選手やゴルフの西村優菜選手はスターツの所属プロです!
卓球の伊藤美誠選手やゴルフの西村優菜選手はスターツの所属プロです!
未経験からキャリアアップを目指せます!
未経験からキャリアアップを目指せます!

応募・選考

選考プロセス

最後までお読み頂きまして、ありがとうございます!
是非女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください! 

▼【STEP1】Web書類選考
書類選考結果はこちらより追ってご連絡いたします。

▼【STEP2】面談(対面)
履歴書、職務経歴書の確認に合わせ、雇用条件の確認

▼【STEP3】就労企業や就労条件の確認(メール)

・面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
・応募の秘密厳守します。
・応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。

<新型コロナウイルス感染症対策について>
面接は、マスク着用のままで構いません。面接官もマスク着用で対応します。室内の十分な換気、アルコール消毒も徹底しています。

問い合わせ

スターツコーポレートサービス株式会社【東証プライム市場グループ】
https://www.starts-cs.co.jp/
〒 103-0027 東京都中央区日本橋3-1-8 スターツ日本橋ビル6F
担当者 / キャリアマネジメント部 採用担当
tel / 03-6202-0722

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    2022年08月現在
  • 女性社員の割合

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    女性 51

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