仕事内容
★飲食業が未経験の方も大歓迎
★新メニュー作りをお任せすることも！
★直近2年の定着率ほぼ100％
★コロナ禍でも130％成長
当社が運営する「SUBWAY」の店舗での接客・調理業務をお任せします。
・＊☆具体的なお仕事☆＊・
■サンドイッチ作り
■レジでのお会計
■洗い物、店舗清掃
その他、野菜を切ったり、パンを用意したり、できたての美味しいサンドイッチを
すぐに提供できる状態に準備しておくのも大切なお仕事です！
★慣れるまでは先輩スタッフが
すぐ隣でサポートしますので、
安心してスタートしていただけます♪
・＊☆メニューの考案などもできる！☆＊・
「こういうサンドイッチのメニューがあれば売れそう」と思えば、
本部に提案し、新メニューとしてお店に並べることもできます！
また、より多くのお客様にご来店いただくための
キャンペーン企画を立案することも可能！
過去にはサンドイッチを購入いただいたお客様へ
オリジナルのストラップを配るキャンペーンを行いました。
もちろんこれも社員からの発案です！
一日の仕事の流れ
★あるスタッフの1日★
08:50…出勤
09:00…オープン作業／開店
10:00…野菜や具材などの仕込みや接客
14:00…お昼休憩
15:00…接客メインにお仕事
17:00…残業なしで帰宅・お疲れ様でした♪
仕事の魅力
当社の特徴は何といっても、完全に仕事に集中ができること。飲み会や、社員旅行などの交流をなくしたり、個人的なLINEの交換を行わないようにしたりと、仕事とプライベートにメリハリをつけられる環境を用意しています！職場にプライベートを持ち込まないため、人間関係のトラブルは全くなく、過去2年間の離職者はほぼゼロ！
一方で、個人の事情に対するフォロー体制は万全です。具体的には、社員1人1人に、上司5人が参加する相談用のグループLINEを用意。「子供が急に熱を出した」「仕事で悩みがある」などの相談が気軽にできます。一時的に時短勤務に変更したり、仕事内容を見直したりと、それぞれの事情に合わせて柔軟に対応できる体制も整えているので、どんな内容でも安心して相談してくださいね。
仕事の時間と同じぐらい、家族との時間を大切にしてほしいと考える当社。会社の飲み会や、社員旅行をなくした代わりに、会社で保有する『山梨の保養所（リゾートホテル）』や『都内高級ホテル』の宿泊費を支給。さらには毎年『ディズニーランドのチケット』を会社から支給しており、今年も複数の社員が家族を連れてプライベートを満喫しています。「家庭やプライベートあっての仕事」それが当社のスタンスです。
アピールポイント
完全週休3日で働ける「準正社員」と、フルタイム・週休2日以上の「正社員」の2種類から働き方を選んでいただけます。「今は週休3日だけど、育児が落ち着いたら週休2日に変更したい」など、ライフステージの変化に応じて途中で変更することも可能。キャリアアップしたいという方には相応しいキャリアプランをご用意します。ぜひ給与例なども参考にしてみてください！
