仕事内容
＜自社の人材紹介・就職支援サイトを運営＞◆月給30万円～50万円の高収入◆賞与年3回／インセン最大年150万円◆結婚祝い金や昼食補助など手当豊富◆年休126日／土日祝休み◆年末年始など長期休暇あり◆有給取得率8割
看護師の就職・転職支援サイト『看護プロ』『看護・介護プロ』に登録いただいている
求職者と企業のマッチング、キャリア相談をお任せします！
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未経験スタート約8割！
充実の研修で安心してキャリアアドバイザーデビューできます♪
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《具体的なお仕事》
◎求職者に対しては…
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▼サイト登録者の方へご連絡
└転職理由や希望条件などをヒアリング
▼希望に合った求人をご紹介！
└面接に同席してサポート
▼就業後も定期的にフォローを実施
└不安なく働けているかなど、アンケートを通じて確認
◎企業様に対しては…
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▼採用課題やニーズをヒアリング
▼要望とマッチした求職者を紹介
▼就業後も定期的にフォローを実施
└コンタクトをとってより良い採用に繋げていきます
～＊無理な飛び込みや新規開拓ナシ！＊～
・取引先の病院などからのご紹介多め
・関東エリア約半数の病院との取引実績で知名度もバツグン◎
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
仕事の魅力
「接客経験しかないから不安…」という方、
むしろその経験が強みになります！
相手の状況を理解し、
より良い解決案を提案するのは
キャリアアドバイザーにも共通するお仕事。
これまで培ってきた経験をそのまま活かしていただけますよ◎
接客業で大切にしてきた『笑顔でお話を聞く』
『相槌をうつ』『相手を想った提案をする』といった
要素が求職者の方の支えになり、
あなたの収入UPにも繋がります！
＊＊収入UPのヒミツ＊＊
・実績に応じてインセンティブを支給！（年間最大150万円）
・一人ひとりに応じた予算設定によって、自身の成長と同時に昇給していきます◎
月給30万円～と高い水準から、接客経験を活かしてさらに収入UPを叶えましょう♪
＊＊ライフイベントを迎える社員へのサポートを大切にしています＊＊
・代表の柴崎も「産育休取っちゃおうよ！」と快く承諾してくれるので、
遠慮なくお休みをとることができます！
・お子様の体調不良などで急なお休みが発生しても大丈夫◎嫌な顔一つせず、
みんなで助け合っています。
全員で協力し合えるフラットさが当社の大きな特徴。
ライフイベント後も安心の環境で、長く働き続けられます！
アピールポイント
▼入社～2ヶ月まで
座学やOJTを通してイチからレクチャー！
先輩のサポートを行いながら仕事の流れを身につけていきます。
▼2ヶ月目以降
実務をスタート。
先輩が付きっきりでサポートしてくれるので少しずつ慣れていきましょう◎
▼3ヶ月目以降
2ヶ月間の研修を経て、いざ独り立ちへ！
独りで作業を進められるまで、
先輩がマンツーマンでサポートし続けます！
★女性管理職在籍★
メンバー⇒リーダー⇒マネージャーとキャリアアップ。
看護・介護業界に特化したサービスのため、
「女性にお願いしたい」とご指名いただくことも。
女性が長く活躍しやすい環境で、
キャリアアップすることができます◎
☆リーダー （1年半程度でリーダーになった先輩も！）
昇進目安：入社2年目程度
年収例：530万円～
☆マネージャー
昇進目安：年次に関係なく評価
年収例：600～800万円
