仕事内容
＼残業基本なし×有休消化率ほぼ100％！働きやすい環境です／
★経歴不問！ブランクOK
★充実の研修で未経験でも安心
★30代～70代と幅広い年代のスタッフが活躍中
★賞与年2回＆インセンティブあり
東横イン 東京駅新大橋前の客室清掃チーフとして
チームを束ねていくポジションをお任せします。
*・゜ 具体的なお仕事内容 ゜・*
●客室スタッフの管理
●シフトの作成や調整
●ホテルの⽀配⼈やフロントとのミーティング
●アメニティや備品の管理・発注
●室内設備の管理(部品交換や簡単な修理など)
●特別清掃(エアコンなど)
●修理業者への対応 など
*・゜未経験でも安心の研修をご用意 ゜・*
ホテルでのお仕事経験のない方も
入社後まずは近隣の他店舗の研修からスタートします。
ベテランチーフが客室清掃の基本やマネジメントのコツやノウハウを丁寧にレクチャー。
研修後も分からないことがあれば在籍スタッフがサポートするのでご安心ください◎
仕事の魅力
客室清掃のチーフとしてシフト作成や調整などもご担当いただきます。スタッフの配置や、業務に関するスケジュールをご自身の采配で決めていけるので、お休みはある程度調整が可能です。また、店舗全体が「有給を積極的に取得しよう」という雰囲気なので、休みが取りやすいのも嬉しいポイント。月の半ばに翌月分のシフトを決めるので、前もって申請していただければ希望通りお休みをとることもできますよ♪
POINT02 東横インで働くメリットをご紹介現在国内外に300店舗以上を構える「東横イン」。誰もが知っているホテルとして圧倒的な知名度を誇ります。創業以来ビジネスホテルの新しいスタンダードを築き、2022年には「出発するホテル。東横イン」というブランドコンセプトのもと、新たなスタートを切ったばかり！長年にわたり培ってきた安定した経営基盤があるため、〈月給24万円以上〉〈賞与年2回〉〈インセンティブ〉といった待遇をご用意できています。特に今回は正社員としての採用となりますので、「安定企業で長く働きたい」という方もぜひご応募ください◎
アピールポイント
研修期間については、あなたがお仕事に慣れるまでペースを見ながら1ヶ月半～2ヶ月程度の間で、じっくりサポートしていきたいと考えています。研修後も、現在チーフ業務を担当しているスタッフから仕事のコツを学んでいけるので「研修後は全て一人で業務をこなさなくてはならない」といったことにはなりません。少しずつあなたのペースで仕事に慣れていってください◎
女性管理職についてホテル業界では珍しい〈女性比率約80％〉を誇っている当社。清掃スタッフとして一定の経験を積んだ後は、社内公募制度にて支配人補佐や支配人、本社部門の人事といったポジションに挑戦することも可能です。実際に客室清掃のチーフから支配人になった社員もおり、一人ひとりの頑張りをしっかりと評価する環境が整っています！
