仕事内容
＜創業77年を誇る「ホテル竹園芦屋」のレストランスタッフ＞
＊未経験OK・第二新卒歓迎
＊月最大2万円の家族手当＋賞与年2回支給
＊社員割引あり（当社レストランの飲食割引など）
＊残業はほとんどありません！
プロ野球の球団指定宿舎にも選ばれている
「ホテル竹園芦屋」内のレストラン、喫茶店などの
ホールスタッフをお任せします。
＼ご希望に合わせて配属／
◆宴会会場：https://takezono.co.jp/banquet/
4名様の少人数の会議から200名様規模の立食パーティまで、
お客様のご要望に合わせてご利用いただいています。
◆ホテル直営のcafe&Bar【CAFE&BAR Takezono】：https://takezono.co.jp/cafe_bar/
最上階にあるおしゃれなカフェ&バー。
窓から六甲山と芦屋の街並みが一望できるおしゃれな喫茶店です。
◆カジュアルレストラン【レストランあしや竹園】：https://takezono.co.jp/restaurant/
竹園特選神戸牛や但馬牛をメインにお客様へご提供。
ゆったりと過ごしたい大人の方にピッタリな落ち着いた雰囲気の空間です。
＜具体的には＞
◆ご注文のお伺い
◆お会計業務
◆料理のご提供
◆席の片付け（バッシング）
◆簡単な清掃 など
＊礼儀作法が身に付く＊
普段なかなか学ぶことのできない
マナーや作法を知る機会が多数！
今後の人生にも役立つ礼儀作法が
働きながら自然と身につきます。
中には礼儀作法を学びたくて、
入社するスタッフも多いんです◎
仕事の魅力
繁忙期はあるものの、残業は月で平均10時間程度。
多くても20時間程と少なめです。スタッフ間で協力しながら、
残業を減らせるような環境づくりを心掛けています！
また、宿泊利用者が比較的少ない時期には連休を取得することも可能。
実際にスタッフの中には連休を使って家族旅行に出かける方も！
シフト希望も通りやすいため、自身の予定に合わせながら、
無理なく続けやすいお仕事です◎
評価で大切にしているのは「何を頑張りたいか」
「どんなキャリアを歩みたいか」の目標を自身で設定し、
どれくらい取り組めたかということ。
会社からキャリアパスを押しつけることはなく、
1人ひとりの想いをヒアリングした上で、
目指したいキャリアを会社が全面でバックアップしている環境です。
接客スキルを身に付けて「リーダー職」を目指すも良し、
「もっと上を目指したい」という方にはゆくゆくは「マネージャー」
「統括マネージャー」など、部門全体を支えるポジションもご用意！
もちろんその分は収入面でもしっかりと還元をしていきます。
社員の約19％は60代、70代の社員で、長く働き続けられることも当社の魅力です。
