仕事内容
◆社員の働きやすさやキャリア選択にも貢献できる◆昇給チャンス年4回+達成金◆将来的にはセブ島での勤務もOK◆無料で英語や動画編集に関する講座を受講できる◆産育休＆時短勤務活用例あり◆完全週休2日制◆副業OK
人事採用・総務・経理を取りまとめる社長室という部署にて事務スタッフとして、バックオフィス業務をお任せします。
＜お仕事の詳細＞
▽面談や入社手続き
▽人事採用や新規事業の立ち上げサポート
▽社内アンケートの手配や社長との情報共有・提案
▽人事制度、組織図、給与テーブル等の見直し
▽メディアとの打ち合わせや、社内SNSの運営
▽ミーティングのスケジュール調整や、議題の提案 など
ゆくゆくは、社長室内のマネジメントもお任せしたいと考えております！
＼仕事のやりがい◎／
・採用によって営業部の売上が拡大したとき
・新入社員が昇格して成長を目の当たりにしたとき
・企画した新たな制度が社員の働きやすさや定着率の向上につながったとき
・社内イベントの企画や運営、研修の開催により、全社の士気が高まり反響を感じられるとき
＼入社後のフォロー／
最初から全てのお仕事をお任せするわけではありません。書類の作成や問い合わせ対応など、基本的なお仕事からスタートします。周りのメンバーが進んでサポートしますので、安心してください！
＼メンバー構成／
全体で10名のスタッフが在籍しています。20代～30代の若いメンバーが活躍中です！
仕事の魅力
《新しい仕事に取り組める“チャンス”が豊富》
「セブ島で整骨院、ジム事業」「沖縄でレンタカー事業」など新しい事業がこれからどんどん生まれる予定の当社では、事業ごとの仕組みづくりなど0から1をつくる仕事が経験できます！「仕事でマンネリ化してきて退屈に感じる…」という方にもオススメしたいお仕事です！セブ島での勤務を希望することもできますよ♪
《昇給昇格の“チャンス”が豊富》
年4回の評価機会を設けています。3ヶ月ごとにキャリア・収入アップのチャンスがあるので、「頑張ってるのに評価されない…」という思いを持つことなく働けます！
せっかく幅広い経験を積んでも、仕事を続けられなければ意味がないですよね？当社は、社員に長く安心して働き続けてほしいという思いから、【産前産後休暇】【育児休暇】【時短勤務】を活用しやすい環境を整えています。実際に、育児休暇を取得している社員や復帰して時短勤務で働くママも活躍中！家庭の事情で出社が難しいときは、リモートなどで柔軟に対応できるようにしています。
アピールポイント
英会話や動画編集のオンラインスクールを手掛けてる私たちは、社員に無料で教育プラットフォームを提供しています！通常なら有料の講座をタダで自由に受講することが可能です。セブ島への勤務を見据えて外国語を勉強する社員もいますよ♪
