仕事内容
◆業種未経験・第2新卒・ブランク歓迎!
◆残業約15時間未満&隔週休2日でオンオフどちらも充実♪
◆交通費全額支給!
◆産育休制度など福利厚生も充実◎
当社の総務部の労務担当として、給与計算や社会保険の手続きなど労務業務をメインにお任せします。
<具体的には…>
■従業員(正社員・アルバイトなど)の給与計算
■雇用保険・厚生年金・健康保険・労災など社会保険の手続き
■入退社に関する手続き(システムへの登録、マイナンバーの管理など)
■年末調整の手続き(※納税業務は経理が担当)
■労働局への各種届出
└各種社会保険の手続きについては、顧問の先生にも相談しながら進められます。
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
\★未経験の方でもご安心下さい!/
まずは給与計算からスタート。正社員だけでなくアルバイトの給与も計算します。
アルバイトは月給制・時給制と分かれていたり、嘱託社員もいたりと、
さまざまな雇用形態があるので、それぞれの対応方法を学んでいきましょう。
慣れてくれば、住民税に関する業務や労働局への届出など一つひとつお教えします。
まずは1年間を通して、どの時期にどんな業務を行なっているかを把握しながら、
徐々にできることを増やしていきましょう。
仕事の魅力
平均の残業時間は月15時間未満!定時に帰ることも多く、仕事終わりの予定も立てやすいです!定時は17:15なので、友人や家族との時間もたっぷり取れる環境♪
また、産育休の実績もあり、女性のライフスタイルに合わせた働き方を実現できます!結婚や出産を経ても長く働ける職場です◎
当社は1961年に設立し、北海道内で全19店舗のガソリンスタンドを運営する老舗企業です。60年以上黒字経営を続ける安定企業ならではの待遇を整えています。
◇冬季燃油手当最大20万円
◇その他手当も多数!
◇財形貯蓄/退職金制度
◇5日以上の連続休暇OK
◇産育休の取得実績あり など
嬉しい福利厚生や手当が充実!待遇の良さから30年以上の社員も多数在籍!モチベーションを高く保って腰を据えて働くことができる環境です♪