仕事内容
☆｡･＝ 「人の未来」をコーディネート ＝･｡☆
◆20代＆未経験から社員へ。人生を支える提案営業
◆得意を活かして成長！ チームで動くから安心感◎
◆残業少なめ！プライベートも充実できる働き方
企業の「こんな人がほしい」というニーズに対して、
スタッフの「こんな働き方をしたい」という想いをつなぐ提案営業。
人の人生に関わる“ありがとう”の多い仕事です。
成長と貢献を実感できるステップアップ
●未経験でも安心！成長できる理由
最初は商談同席からスタートし、トークの流れやヒアリング方法から一つずつ習得します。「話すのが苦手」だった先輩も、得意の「気づける力」を活かし、「丁寧に状況を察してフォローできる営業」として活躍しています。あなたの個性を活かせる場所です！
●担当する業務
企業へのニーズヒアリング・提案
新規アプローチ（テレアポは必要最低限）
既存企業のフォロー
コーディネーターとの連携（人選・募集調整）
営業とコーディネーターがチームで動くため、
「ひとりで抱え込まない安心感」があるのも魅力です。
●プライベート充実！メリハリある働き方
忙しいのは10～11月、4～5月の試験シーズン。それ以外は残業少なめで、「平日の夜にヨガ」「推しのライブ遠征」「友達とディナー」など、自分時間が充実。「休む時はしっかり休む」、メリハリをつけて働けます。
仕事の魅力
●20～30代前半がメイン。相談しやすさ抜群
同世代が多く、悩みも共有しやすい環境。
「こうした方がうまくいくよ」などアドバイスが自然と飛んできます。
●あなたの得意をちゃんと見つけてくれる会社
ヒアリングが得意、調整が得意、資料作成が得意…何でもOK。
得意から仕事を割り振るカルチャーだから、無理なく成長できます。
●長期的に働ける安心感
産育休復帰の実績あり。復帰後にマネジャーへ昇格した女性も在籍。
女性のキャリアに理解のある会社です。
メリハリのある働き方で、
あなたの「やりたいこと」を諦めずに仕事に取り組めます。
【ある一日の過ごし方（例）】
10:00： 出社、メールチェック
11:00： クライアント企業へ電話訪問
13:00： 同期とランチ
14:00： 営業ミーティング、コーディネーターと情報共有
16:00： アポ訪問（先輩と同行）
18:30： 事務作業・日報作成
19:00： 退社！
【プライベートの充実例】
週末： リフレッシュ休暇を利用して、友達と旅行！
平日夜： 定時後すぐに習い事へ直行。料理教室やヨガで自分磨き。
連休： 試験の時期を外して長期休暇を取得し、海外旅行も楽しめます。
アピールポイント
社員一人ひとりの伸びしろを大切にする社風。OJTで先輩がそばにつき、できるようになるまでフォローします。キャリアアップにも積極的で、管理職へのチャレンジも年齢に関係なく歓迎。あなたのペースで成長していけます。
女性管理職について20代～30代の若手女性管理職が多数活躍中。ロールモデルが近くにいるので、将来のキャリアを描きやすい環境です！実際にあなたが入社後に付くチームの上長は、32歳の女性リーダー/30歳の女性メンバーを想定。皆さんと同じように未経験入社でステップアップした先輩なので、たくさん頼ってくださいね！近い存在の方を目標にしやすいので、管理職への昇進も十分に叶います！
気になる
